正社員
掲載予定期間：2025/7/17(木)〜2025/10/15(水)
【千葉】緑地メンテナンススタッフ／施工管理経験歓迎！ワークライフバランス◎年休126日
【施工管理経験が活かせる！緑地メンテナンススタッフ募集！】緑あふれる空間づくりを楽しみながら、世の中に貢献！
＜業務詳細＞【変更の範囲：会社の定める業務】
・協力会社への職人手配
・安全、品質、工程、予算管理
・取引先との業務の調整や交渉
＼安心＆安定環境でスキルを発揮！／
上場企業『日産化学グループ』の総合緑化サービス会社として、造園土木工事や緑地維持管理などを手がけてきた私たち。国土交通省や地方自治体のほか、『東京電力』『日本中央競馬会』『NEXCO』『大阪ガス』などと安定取引を続けており、“緑地メンテナンススタッフ”として新たな仲間をお迎えします！
＼しっかり休んでリフレッシュ！ムリをしない働き方を／
★年間休日126日
★土日祝休
★残業月平均23ｈ
…などと、ゆとりのあるワークスタイルを実現。
案件の進捗にあわせて連休もOK！
有給休暇と組み合わせれば大型連休を楽しむことも可能です。
＼「上場企業グループ」の好待遇！入社後も将来も安心◎／
当社は、年齢や社歴、技術レベルに応じたきちんとした給与テーブルがあり、
コツコツと取り組む姿勢が固定給UPにつながる仕組みです。
もちろん賞与は年2回支給しており、各種手当や福利厚生も充実◎
将来の不安を感じることなく働けます！
＜携わるプロジェクトは＞
公園、緑地、河川、道路、鉄道、太陽光発電所、研究所、学校など
→造園・緑化工事や除草・剪定・伐採といった総合的な緑地維持管理を担当
■入社後について：
まずは先輩の担当プロジェクトの一員として参加し、その後は成長度合いにあわせ、サブ担当やメイン担当にステップUPしていきます。
緑地の維持管理は1年～数年単位で同じ現場を担当できるケースが大半です。
■当社の魅力について：
当社は環境分析と医薬品分析を通じて「人の健康と豊かな生活」への貢献を掲げ創立50周年を迎えました。年間休日126日、月平均残業時間23時間程度、年休取得率70％超えと、良好なワークライフバランスの実現が可能です。日産化学グループの会社で取引先はグループ内企業や官公庁が中心となり、安定した雇用環境で就業できます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 千葉支店 住所：千葉県千葉市中央区今井3-30-16 勤務地最寄駅：JR外房線／蘇我駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,000円～310,000円 ＜月給＞ 258,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご年収に関して。スキルやご経験を鑑みて決定いたしますので、変更になる可能性がございます。 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ・基本給は、在籍期間とスキルに合わせて上がっていく仕組みです。 ＜年収例＞ 年収540万円 ／ 30歳 ／主任職 年収700万円 ／ 40歳 ／マネージャー職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 住宅手当：家賃補助あり（適用条件あり） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65歳まで継続雇用可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ eラーニング、通信教育制度、外部セミナーへの参加 ＼資格取得も全力でバックUP／ 「施工管理技士（造園、土木）」「樹木医」などを入社後に取得した場合、合格祝い金を当社規定により支給しています。 ＜その他補足＞ ・確定拠出年金制度 ・日産化学グループ持株会制度 ・携帯電話貸与 ・社用車貸与 ・制服貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 創立記念日（7/1） 年末年始（12/29～1/4） |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ＼未経験歓迎／緑や自然が好きな方／ ■必須条件： ・要普免（AT限定可） ■歓迎条件： ・造園・緑化・土木工事のいずれかに関わる業務経験 施工管理・現場スタッフなど職種は不問です ■活かせるスキル： ・造園・緑化関連の知識（資材・薬剤などを扱った経験を活かせます） ・建設業における施工管理経験 ・造園施工管理技士（1級・2級） ・土木施工管理技士（1級・2級） ■業種未経験歓迎・職種未経験歓迎 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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