正社員
★首都圏で募集！FP資格を活かせるお客さま相談窓口
・来店されたお客さまと既契約のお客さまに提案
・知名度のあるブランドで、多くのお客さまが来店
◎固定給制で安定
◎成約率50％～80％
◎賞与50万円以上も
◎年収450万円も可能
◎成約率50％～80％！興味のあるお客さまへご提案
≪お仕事のご質問にお答えします！≫
Q：どんな仕事？
A：ご来店されたお客さまやご契約済みのお客さまへ、
保険の加入や見直しの提案を行う完全反響営業です。
結婚・育児・老後など、人生の節目ごとに
最適なサポートができるのが特徴です。
Q：どんな提案をするの？
A：お客さま一人ひとりの暮らしや将来に合わせて
最適なプランを一緒に考えます。
「子どもの教育費が心配」、「老後の備えを考えたい」
「もしもの時が不安」など、様々な心配ごとや不安を抱えたお客さまに寄り添い、
あなた自身の知識や経験、率直な感想を交えながら
解決策を考えましょう。
Q：営業が初めてでも大丈夫？
A：もちろん大丈夫です！
入社時には座学とOJTの充実した研修がありますので、
未経験から活躍している先輩社員も多数！
来店されるお客さまは“相談したい”と思って来られる方ばかりなので、
“売る”よりも、“話を聴く力”や“共感する心”が大切です。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【売り込まず、相談に寄り添う。だから成長も収入も実感できる！】
来店型営業だから、お客さまは「相談したいこと」を持って来店されます。
そのため、テレアポや飛び込みは一切不要です。
あなたの経験や知識を活かして、
一人ひとりのライフプランに合わせた提案ができるのが魅力。
◎ブランド力があるから、会話がスムーズで成約率が高い
◎課題解決に集中できるので、提案の質が上がる
◎成果はそのまま評価に直結！賞与50万円以上の支給実績あり
お客さまから「相談してよかった」と言われる瞬間を積み重ねながら、
自分自身の成長や収入もしっかり実感できるのが
来店型営業ならではのやりがいです。
【私生活あっての仕事。まずはプライベートを整えてから♪】
◇年間休日120日以上＆完全週休2日制
平日も休めるから、自分の時間をしっかり確保できます。
◇残業は月平均5時間未満
定時で帰れるので、趣味や学びの時間も大切にできます。
◇柔軟なシフト制度
自分の予定に合わせて働けるので、プライベートもキャリアも両立可能。
◇成長を後押しする環境
チームでのサポートや教育制度が整っており、安心してキャリアを積めます。
【一日の仕事の流れ】
≪こんな1日を過ごします≫
9:30 出社・朝の準備
（店内清掃、資料整理、朝礼で情報共有）
10:00 開店準備
10:30 お客さま対応（保険の見直し相談など）
12:00 お昼休憩（ショッピングモール内でランチも◎）
13:00 資料作成・勉強会
14:30 お客さま対応（家族の保障相談など）
16:30 事務作業・翌日の準備
19:00 退社
【この仕事で磨ける経験・能力】
◇コミュニケーション力
◇傾聴力・共感力
◇家計・金融の知識
◇ライフプランニングスキル
◇プレゼンテーション能力
仕事に役立つだけでなく、
ご自身や家族の将来設計にも活かせる知識とスキルが身につきます！
【教育制度について】
＊＊安心の研修制度で、キャリアも着実に成長＊＊
▽最初の2ヶ月は
保険の基本や仕事の進め方を丁寧に学べます。
未経験から入社した社員がほとんどなので、ご安心ください◎
▽次の2～3ヶ月
店長や先輩社員と一緒に、実践的なスキルを習得。
知識をすぐに活かしながら、成果につなげられます。
▽フォロー研修期間
実務を経験しつつ、追加研修でさらにスキルアップ。
キャリアとして成長を実感できる環境です。
【女性管理職について】
■活躍の場は無限大！女性管理職も多数■
当社では子育て後の再就職からキャリアアップした女性が多数活躍中。
「入社3年目で店長に」「複数店舗の統括マネージャーへ」など、
意欲と実績次第でステップアップできる環境があります。
特に「顧客目線」「チームマネジメント力」「共感力」など、
家庭経験で培ったスキルが管理職として高く評価されています。
年齢や経験に関わらず、可能性を広げられる職場です。
ポイント1FP資格＋あなたの経験をお客さまのために。 働きやすさ、キャリア、自分の手で伸ばせる環境です。
「せっかく取ったFP資格を活かしてみたい」
そう感じたあなた。
当社には“専門性”を磨きながら長く活躍できる環境があります。
お任せするのは、お客さまの人生設計に寄り添い
最適なプランを一緒に考える【お客さま相談窓口】。
保険や金融の知識を活かしながら
“ありがとう”が直接届くやりがいを実感できます。
「資格を活かせる場所が見つからない」
「年相応の“社会的価値”を身につけたい」
そんな想いを、ここで叶えてください。
◎残業月5h未満×年間休日126日
◎年収450万円以上も可／賞与で成果をしっかり還元
“働きやすさ”のその先にある
“誇れるキャリア”を一緒に育てていきませんか？
ポイント2＼経験者だからわかる！来店型と温かい社風の魅力／
「前職も保険営業だったんですが、
来店型に変えて一番良かったのは、『お断り』から解放されたこと。
興味を持った方だけが来てくれるので、成約率が全然違うんです！
また、数ある企業の中で当社に惹かれたのは
面接で感じた温かい雰囲気。
大きな会社なのに、みんなで仲良くやっている感じがして…
実際に入社してみると、困ったことがあれば
必ず誰かが助けてくれる環境があって、本当に安心できます！」
（Oさん）
ポイント3女の転職！取材リポート
私は同社の担当を長く続けていますが、いつも素敵だと感じるのは、社員の皆様の温かく明るい雰囲気。「どの店舗もチームで楽しく仕事をしている」という言葉は、取材当日に感じる和やかな空気そのものです。来店型の100％反響営業という環境は、働きやすさの大きなポイント。保険業界未経験の方が多く活躍されているのを見ると、同社の教育環境の充実ぶりがうかがえます！ぜひ面接で、この温かい雰囲気を体感してみてください！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 小売・外食・アミューズメント関連職(その他) サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行手配、添乗員、ツアーコンダクター サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行・ホテル・ブライダル・葬祭関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません。 |
| 勤務時間 | ≪1ヶ月の残業時間は平均5時間未満≫ 9:30～19:00（実働8時間／休憩1.5時間） ※店舗により9:00～21:00の間でシフト制の場合もあります。 ★シフトは柔軟に調整可能。プライベートの予定に合わせて働けます ★趣味や学びの時間も確保でき、オンオフのメリハリを大切にできる環境 「働きやすさが整っているから、キャリアに集中できる」 「無理なく成果を積み重ねられる」と30代の社員からも好評です！ 【残業について】 ■残業はほとんどありません（月平均5時間未満） 「定時で帰れるから、自分の時間をしっかり確保できる」 「趣味や学びの時間も充実できる」 「平日の予定も立てやすく、オンオフのメリハリがつく」 お客さまの予約は営業時間内に調整され、仕事を持ち帰る必要もありません。 ワークライフバランスが整った環境で、 無理なく成果を積み重ねながらキャリアを伸ばせます！ |
| 勤務地 | ◎神奈川県・東京都・埼玉県・栃木県の計47店舗で募集！ ◎自宅からの通勤時間を考慮し、配属店舗を決定 ◎直近5年以内では転居を伴う異動の事例はありません 【本社】神奈川県横浜市青葉区美しが丘1-11-9 市ヶ尾不動産ビル2F ■神奈川県 ・横浜市（西区／港北区／青葉区／緑区／中区／港南区／戸塚区／栄区） ・川崎市（中原区／高津区／多摩区） ・大和市 ・藤沢市 ・茅ケ崎市 ・平塚市 ■東京都 ・台東区 ・文京区 ・北区 ・荒川区 ・葛飾区 ・墨田区 ・江戸川区 ・渋谷区 ・世田谷区 ・新宿区 ・豊島区 ・町田市 ・西東京市 ■埼玉県 ・ふじみ野市 ・さいたま市（大宮区／南区） ・川口市 ・越谷市 ・春日部市 ■栃木県 ・宇都宮市 ・小山市 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【転勤の可能性】 直近5年以内では転居を伴う異動の事例はありません |
| 交通 | 配属先により異なります。詳細はページ下部の関連リンク【勤務地のアクセスにつきまして】をご覧ください。 ※公共交通機関による通勤が原則です（栃木県内を除く） |
| 給与 | ≪年収例≫ 456万円＋賞与（入社3年目・ライフパートナー） 696万円＋賞与（入社5年目・ライフパートナー） 828万円＋賞与（入社8年目・店長） 入社時月給25万円～50万円＋賞与年2回 ※入社時給与は経験と能力を考慮の上で決定します。 ※試用期間3ヶ月（期間中の給与・待遇に変動はありません） ※社歴に関係なく、個人の営業成績と人事考課に応じて給与が変動します。（月給22.5万円～78万円） ※固定残業代（月15時間分／2万6000円～）を含む。超過分は別途支給します。 ※原則、入社24ヶ月経過後の給与改定時まで月給25万円を最低保証します。 |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■給与改定年1回（8月） └社歴に関係なく、個人の営業成績と人事考課に応じて給与が変動します。 ■賞与年2回（1月・7月） └個人の営業成績により支給額を決定 ■交通費支給（上限月3万5000円） ■時間外手当（固定残業代超過分を支給） ■勤続資格手当 ■役職手当 ■確定拠出年金制度（401k） ■GLTD（団体長期障害所得補償保険） ■福利厚生サービス（ベネフィットステーション） ■オフィス内禁煙 【育児と両立OK】 ■子育てと仕事を両立できる環境が充実 ◇残業ほぼなしで定時退社 ◇子どもの行事優先でシフト調整可能 ◇時短勤務制度あり ◇産休・育休取得実績多数 「学校行事に参加できる」 「周囲に子育て中のママが多く、理解がある」 など、子育て世代に優しい職場環境です。 子育ての経験がお客さまとの共感ポイントになることもあります◎ |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日】 ■年間休日121日＋計画休日5日 ■完全週休2日制（シフトによる／月9～13日休み） ※前月に希望を提出してシフトを作成します。 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ★公休日と有休を組み合わせた連休の取得もOK ★シフトはプライベートを考慮します。 「この日は子どもの学校行事があって…」 「ライブに行きたくて」など、事前に教えてくださいね。 【産休育休活用例】 ＊＊＊産育休の取得・復帰実績多数＊＊＊ |
| 応募資格 | ＼未経験歓迎｜第二新卒OK｜95％が中途入社｜家庭を持つ社員も活躍中／ ◎高卒以上 【こんな方に向いています】 □FP資格を活かして誰かの役に立ちたい方 □安定した環境で、着実にキャリアを築きたい方 □人と接することが好きで、相手の話にじっくり向き合える方 □成果や成長を実感できる仕事を求めている方 □これまでの経験や知識を活かし、さらに専門性を高めたい方 □数字だけでなく「人」を大切にした提案がしたい方 ◆未経験でも充実した研修で一から丁寧に学べます お客さまとのコミュニケーションを大切にできる方なら、どなたでも活躍できます◎ 【過去に採用した転職者例】 ・専業主婦（ブランク期間5～10年以上の方も） ・小売店スタッフ ・事務職 ・美容師 ・飲食店スタッフ ・看護師 ・保育士 など 様々なバックグラウンドを持つ方が新たなキャリアを築いています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | ともにあーる株式会社(ほけんの窓口 パートナー企業) |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ＊ CMでお馴染み「ほけんの窓口」だから安心のブランド力！ ├ 来店型だから無理な営業活動は一切なし ├ 保険について相談したいお客さまだけにご案内 └ 飛び込み・テレアポ・新規開拓から解放されます♪ ＊ 100％反響営業だからママさんも安心して働けます ＊ お客さまが選びやすい多彩な商品ラインナップで提案の幅が広がる ＊ 成約率50〜80％！女性の共感力が成果につながります ＊ 充実研修で未経験・育児復帰の女性も安心スタート ＊ 残業ほぼなし・希望休取得OK！家庭と両立しやすい環境 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【当社について】 「ほけんの窓口グループ株式会社」の公式パートナー企業として、 関東エリアを中心に47店舗の「ほけんの窓口」を運営しています。 全国約700店舗以上を展開する業界最大手のネットワークの一員として、 確かな保険相談サービスをお客さまにお届けしています。 ＜事業内容＞ ◎保険代理店（生命保険・損害保険） ◎来店型保険ショップ「ほけんの窓口」パートナー店舗の運営事業 ◎自社ブランド「保険工房」による訪問保険販売事業 |
| 代表者 | 代表取締役 町田 辰英 |
| URL | https://tomonir.co.jp/company/ |
| 設立 | 2007年11月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 296名（2025年7月現在） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
