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正社員
国内外の有名カフェチェーン・ホテルへサービス機器を提供する安定企業。
「飲食業界の進化を支える」やりがいと、「人事の力で会社を動かす」実感、どちらも味わえる環境です。
▼人事総務部 人事課として、以下の業務をご担当いただきます▼
給与・福利厚生業務の実務運用
人事制度および評価制度の企画・運用・改善
採用業務（新卒・中途）および入退社手続き
社内研修・人材育成の企画運営
勤怠・労務管理業務
＼ 風通しの良い9名体制のチームで、意見も出しやすく、挑戦が歓迎される職場です！／
将来的には管理職になっていただくことを期待しています！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区 最寄り駅：東京メトロ日比谷線 神谷町駅 徒歩3分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 〖給与・待遇〗 正社員(※試用期間3か月有：試用期間中の勤務条件変更有） 想定年収450万～600万円 ※年収は前職給与により相談の上、決定いたします。 月給制 月給31万円～ 年賞与2回（昨年実績3か月分） 昇給年1回 ※健康保険 ※厚生年金 ※雇用保険 ※労災保険 ※休日手当 ※地域手当 ※家族手当(扶養基準） ※確定給付企業年金 ※退職金制度（3年以上勤務で支給対象） 〖勤務時間〗 9:00〜18:00（休憩60分） 残業平均20時間／月 時差出勤OK（31パターンから調整可能） |
| 休日・休暇 | 〖休日〗 土日祝日休み 年末年始は会社カレンダーによる 〖休暇〗 夏休み（計画有休使用） 年末年始休暇（会社カレンダーによる） 有給休暇（入社半年時10日付与、最高付与日数40日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・高卒以上 ・人事労務の実務経験（目安5年以上） 【歓迎】 ・メーカーまたは商社での人事経験 ・人事制度・教育企画などのご経験 24歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 設立50年以上の安定基盤 全国に拠点展開（東京・大阪・札幌・福岡など） 従業員数約240名、平均年齢43歳 実力重視＆アットホームな社風が自慢♪ 業務用コーヒーマシンや調理機器などの製造・販売 国内外の有名カフェチェーンやホテルとの取引実績あり 飲食業界のバックエンドを支える「機器とサービスのプロ」 裏で支えるハイテク裏方ヒーロー的存在！！ 国内外での需要拡大に伴い、近年着実に事業成長を続けている注目企業！ ※コロナ禍を乗り越え、再成長フェーズに突入中です！ |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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