正社員
掲載予定期間:2025/7/24(木)〜2025/10/22(水)
【福岡県/アドバイザー職】ジープ福岡西 ◆上場企業/年間休日120日/転勤なし/地域密着型採用◆
福岡市内の人気輸入車ブランドで働きませんか?
★★業務内容★★
当社の輸入車正規ディーラー店舗にて、アドバイザー職として従事いただきます。
アドバイザーは、車検・修理でご来店されたお客様のご要望をヒアリングし、必要な作業内容を分かりやすく説明し、
その情報をメカニックへ的確に伝えることで、安心・安全なカーライフをご提供する大切な役割を担います。
お客様とメカニックをつなぐ“架け橋”のような存在です。
※「サービスフロント」「サービスアドバイザー」と呼ばれることもあります。
◇ご来店されたお客様への接客(修理・車検内容のヒアリング)
◇メカニックへの作業依頼・指示
◇お客様への作業内容説明(専門用語は使わず、わかりやすくご説明します)
◇見積もり作成
◇各種付帯商品のご提案
◇お客様への定期整備のご案内・フォロー
【未経験でも安心して始められるポイント】
・専門知識は入社後の研修で基礎から学べます。自動車の知識ゼロでも大丈夫です。
・「人と話すことが好き」「ありがとうと言われる仕事がしたい」という気持ちがあれば、未経験から活躍できます。
・OJTやメーカー研修など、段階的に成長できる教育体制を整えています。
【身につくスキル】
・ヒアリング力と説明力
お客様から不具合の状況を丁寧に伺い、メカニックへ伝える。さらに整備内容をお客様にわかりやすく説明することで、自然と“聞く力・伝える力”が磨かれます。
・ホスピタリティの高い接客力
輸入車のお客様は質の高いサービスに慣れていらっしゃる方が多いため、ビジネスマナーやおもてなし力をしっかり身につけることができます。
【教育体制】
「最初はわからなくて当然」という前提で、一つひとつ丁寧に学べる環境です。
・人事オリエンテーション(入社日)
・営業推進室研修(入社時・1か月後・3か月後の全3回)
・ブラザー/シスター制度(入社より最長半年間、先輩が教育担当としてマンツーマンでサポート)
・メーカー研修(ブランドや商品を深く学べる研修。全国の仲間とも交流できます)
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 受付 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項無し <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更なし。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:163時間33分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:45~18:45 |
勤務地 | <勤務地詳細> ジープ福岡西テクニカルセンター 住所:福岡県福岡市西区福重4-5-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ・エリア採用につき、上記店舗他、当社の福岡県内のいずれかの店舗に配属。 <転勤> 無 希望がなければ転居を伴う転勤はなし。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 331万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):194,500円~378,000円 <月給> 194,500円~378,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 想定残業代25時間分+想定インセンティブ+技能手当※対象者のみ を含む ・残業代(1分単位で支給) ・インセンティブ別途支給 ・賞与 年2回(6月,12月) ・給与改定 年2回(7月,1月) ・技能手当 会社の定める国家資格・当社取り扱いブランドのメーカー資格をお持ちの方 ・役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:1ヶ月支給上限:80,000円 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 役職定年なし。再雇用制度あり。 <育休取得実績> 有(育休後復帰率94%) <教育制度・資格補助補足> 職務内容欄に記載 <その他補足> 通勤方法:公共交通機関,自家用車,二輪,自転車,徒歩 ※通勤車両指定なし <福利厚生> ・社員割引制度(当社販売の車体・パーツ購入時の割引) ・車両手当(当社販売の車体購入時・購入内容によって異なる) ・社員持株会 ・企業型確定拠出年金制度 ・株式給付信託ESOP制度 ・慶弔見舞金支給 ・永年勤続表彰 ・福利厚生賃貸「シャトク」利用 ・福利厚生賃貸「シャトク」レジャー割引制度の利用 ・健康保険組合保養所利用等 ・敷地内喫煙所有り |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・月9~12日休み ・年間休日にGW休暇5日、夏期休暇4日、年末年始休暇8日の内3日を含む(内5日は有給計画付与) ・定休日:毎週水曜日 ・その他休暇:慶弔/永年勤続/産前産後/育児/介護/生理 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界・業種・職種未経験歓迎!第二新卒歓迎!学歴不問!> ■下記いずれも必須条件 ・普通自動車運転免許保持 ・営業や接客等の顧客折衝経験が1年以上あること |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ウイルプラスホールディングス |
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所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5-13-15 芝三田森ビル8F |
事業内容 | ■事業内容:輸入車正規ディーラー事業・中古車輸出事業 株式会社ウイルプラスホールディングスは、グループ事業会社の管理部門を統括する企業です。 事業会社 (輸入車正規ディーラー事業)【取り扱いブランド】 ・ウイルプラスチェッカーモータース株式会社 【ジープ,フィアット,アバルト,アルファロメオ,プジョー,シトロエン,DS】 ・ウイルプラスモトーレン株式会社【BMW,MINI】 ・ウイルプラス帝欧オート株式会社【ボルボ】 ・ウイルプラスオリオン株式会社 【ボルボ】 ・ウイルプラスアインス株式会社【ポルシェ】 ・ウイルプラスエンハンス株式会社【ジャガー,レンジローバー,ディフェンダー,ディスカバリー,BYD,Hyundai】 (中古車輸出事業) ・株式会社ENG マレーシアを中心とした海外に、特に人気のあるミニバンやSUVを中心に年間7000台を輸出しております。 ■当社について:『未来に+αの喜びを』 伝統と経験に裏打ちされた独自のノウハウと多様な強みを結集し、 より多くのお客様に『心を動かすサービス』を通じて、輸入車と共にある未来(=WILL)をご提案するとともに、 プラス(=PLUS)して、関わるすべての皆様に『喜び』をご提供できるよう挑戦を続けています。 2016年3月にJASDAQ(スタンダード)へ上場後、2017年に東証2部、2018年に東証1部へ市場変更、2023年には東証スタンダード市場へ移行いたしました。 複数ブランドを取り扱うことで安定した経営を実現するとともに、東京・神奈川・福岡を中心に、同一エリア内で複数ブランドの店舗を展開し、サービス工場を併設することで、お客様に多彩な選択肢をご提供できるよう努めております。 これまで新規出店やM&Aを重ねることで、新たなブランドや販売エリアを拡大してまいりましたが、今後もさらなる成長を目指してまいります。 |
代表者 | 成瀬 隆章 |
URL | http://www.willplus.co.jp/ |
設立 | 年2007年10月 |
資本金 | 397百万円 |
売上 | 350億6,800万円(2020年6月現在) |
従業員数 | 752名 |
平均年齢 | 41歳 |
主要取引先 | - |
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