【コネクシア株式会社】ケアマネジャー（介護支援専門員）/正社員【人材紹介】（正社員）

■年間休日130日・ボーナス4.5か月の魅力！■大手病院が母体の特別養護老人ホーム【港区港南】
【充実の福利厚生！年間休日130日・ボーナス4.5か月支給】
　
【業務内容】
-　身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備など）
-　レクリエーションや趣味活動の支援
-　外出時の同行
-　生活や介護内容の記録・報告
※介護職員の負担を軽減するため、洗濯・清掃・調理業務やベッドメイキングは専門業者に委託。介護に集中できる環境を整えています。

【ポイント】
看護師が夜勤を担当し、済生会が運営する東京都済生会中央病院と24時間連携。緊急時も安心の体制です。当施設の正職員介護員は全員が介護福祉士で、平均勤続年数は10年、うち3分の1が15年以上の経験を持っています。新任職員も安心して専門的な介護を学べる環境です。

職員が長く働きやすいよう、勤続年数に応じた昇給制度や退職金制度（勤続3年以上から）、企業型確定拠出年金制度を整備しています。

【直接応募可】このサイトから簡単に応募できます。未経験者も多数活躍中。不安や疑問があればお気軽にご応募後にご相談ください。あなたのご応募を心よりお待ちしています！


【休日】
【年間休日130日】
年次有給休暇：初年度14日（年度毎に2日増、繰越可）
※初年度は入職月により変動あり。
慶弔休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇


【給与詳細】
【給与内訳】
基本給：162，600円〜213，000円（新卒〜職歴加算10年程度）
調整手当：21，000円
福祉施設勤務手当：11，000円
夜勤手当：21，600円（5，400円×4回分）
※夜勤月平均の4回を想定
【別途支給】
住宅手当：18，000円（扶養有世帯主）、145，000円（単身世帯主）
扶養手当（規定あり）
通勤手当：全額（法人が認定した通勤経路、年2回6か月定期代を支給）
賞与あり（令和3年度実績　4.5か月）


【福利厚生】
賞与：年2回（前年度実績4.5ヶ月）
昇給あり
各種社会保険完備
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
再雇用制度あり（満65歳まで）
制服貸与
法人病院受診時の診療費減免制度あり