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正社員
充実の手当と福利厚生が魅力!研修制度や資格取得支援も整っており、年間休日は110日とプライベートも大切にできます。マイカー通勤も可能です♪
●介護老人保健施設にて、介護業務全般に携わっていただきます。
●当施設はユースエール認定企業であり、「若者雇用促進法」に基づいて、若者の採用と育成に積極的に取り組んでいる企業です。
●プリセプター制度をはじめ、介護職の成長とキャリア形成をしっかりサポートする体制が整っています。
未経験の方も大歓迎!多くの方が活躍中です。ご不安な点やご質問があれば、いつでもお気軽にご応募後にご相談ください。あなたの不安を解消し、安心して働ける環境を提供します。
ぜひお気軽に応募してください。あなたからのご応募を心よりお待ちしています!
【給与詳細】
【月給】15万円〜18万7,500円
職能手当 7,000円〜2万円
家族手当 5,000円〜1万円
交替手当 3,000円
夜勤手当 8,000/回(月に4回程度)
◆賞与:あり 年2回(前年度実績2.70ヶ月分)
◆ 昇給:あり
【福利厚生】
通勤手当 実費支給(月額2万円まで) 退職金制度あり(勤続2年以上) 年制あり(一律62歳) 再雇用あり(65歳まで)
ポイント1アピール
シフト制 マイカー通勤可 昇給あり
ポイント2アピールコード
109,303,328
募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | (1)07:15〜16:15(2)09:00〜18:00(3)10:00〜19:00(4)17:30〜09:30 |
勤務地 | 富山県氷見市 |
交通 | [最寄り駅]氷見線 氷見 [アクセス] |
給与 | 月収 15万円 〜 18万7500円 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当 実費支給(月額2万円まで) 退職金制度あり(勤続2年以上) 年制あり(一律62歳) 再雇用あり(65歳まで) |
休日・休暇 | シフト制 年間休日数:110日 育児休業取得実績あり |
応募資格 | ケアマネジャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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