【ヒューリックビルマネジメント株式会社】事務（PM・営業サポート）／未経験歓迎／残業月平均15時間【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/7/28(月)〜2025/9/28(日)
【この求人を要約すると…】
・【安定した経営基盤】ヒューリックグループの中核企業
・【歩むキャリア】コミュニケーション力を活かせる事務
・【働きやすさ】残業月平均15h・年間休日 120日


【半年間の研修有】プロパティマネジメント業務に関係する管理業務及び担当者のサポート業務をお任せします


具体的な仕事内容
親会社（ヒューリック）及び投資法人が保有する建物の管理・テナント対応を行うプロパティマネジメント業務に関係する、各種事務業務に携わっていただきます。

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　あなたにお任せすること
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【1】プロパティマネジメント業務全般に関するサポート
・テナントや管理業者との契約締結に伴う、社内稟議・報告の作成補助
・オーナーとの各種協議におけるサポート

【2】契約管理・EUC作業
・賃貸契約等の条件・数値データ入のシステムへの入力
・不動産賃貸に関する各種契約の管理

【3】アカウント部門との窓口業務
・経理処理に必要な契約書類・契約条件を整備してアカウント部門に取次ぎ

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　半年間の研修を用意
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入社後は先輩社員が、マンツーマンで、効率的な業務の進め方をレクチャーします。
20～40代まで、幅広い年代層の先輩社員がいるため、業務上の不明点は気軽に相談・確認できます。

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　ワークライフバランス◎
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土日祝休みの完全週休2日制、所定労働7時間15分、月平均残業15時間と
急な対応などもなくワークライフバランスが取りやすい環境となっています。

また、有休取得率は70%（100%取得する社員もいます）！
産前・産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇など福利厚生も充実しています。

チーム／組織構成
配属部署には6名の事務（20代2名、30代3名、40代1名　※男女比＝1：5）が活躍しています！


【当社の特徴】
当社は、2011年6月にヒューリックからプロパティマネジメント業務を移管し、
主にインハウスで、以下のプロパティマネジメント事業を行っています。

◆テナント満足度向上のための企画を立案・実施する「テナント管理業務」
◆ヒューリックが保有する賃貸不動産の収支に関して親会社の経理の前工程のアカウント業務を行う「賃貸不動産に関するアカウント業務」
◆ビルマネ業務を基本とした環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理なども行う「施設維持管理業務」
◆資産価値向上が目的のコンストラクションマネジメント「資産保全業務」

【社員インタビュー1】【Q.】転職理由と入社の決め手は？ Sさん（20代女性）
前職の会社の業績が悪化したことがきっかけで、転職活動をスタート。親会社のヒューリックの事業が安定していて、そのグループ企業の当社でなら安心して長く働けそうだと思い、入社を決めました。

【社員インタビュー2】【Q.】入社して良かったと感じていることは？ 続き
チームで業務を行うため、有休を取得しやすいことですね！役員との距離も近く、働く環境についても「こんな仕組みを導入しませんか」といった現場の声をすぐに実行してくれるので、とても働きやすいと感じています。

【社員インタビュー3】【Q.】dodaを見ている方々へメッセージ 続き
研修が充実している点も、当社の魅力。先輩社員が手厚く、業務の進め方をレクチャーしますので、事務がはじめての方でも安心して働けると思います。実際当社には前職売買仲介や営業など、未経験の方が多くいますよ。

【取材レポート】
【Intervieｗ】Yさん／20代女性
私の前職は、商業施設のPM担当。ライフイベント問わず長く働ける環境と、前職でのPM経験を活かしつつ、別の職種にチャレンジできる環境を探していたところ、出会ったのが当社でした。

当社の事務の特長は、PMや営業をはじめ、様々な部署の担当者と連携して業務を進めることが多く、コミュニケーション力を活かせる点にあると思います。PCにずっと向き合うというよりは、周囲とコミュニケーションを取りながら業務を前に進めていく仕事のため、私の肌に合っていると感じています。

社内部署から書類の作成を依頼され、スムーズに対応する度に感謝の声をもらえるため、モチベーション高く仕事に取り組めていますね。

【取材レポート_やりがい】
配属先は2年前に新設された新しい部署のため、積極的な意見・アイデア出しが推奨されています。一例として、情報参照における新しいルールを社員が提案し、策定したところ、営業が知りたいデータにより迅速にアプローチできるように。

事務業務と併せて、新しい社内ルールや職場環境の策定にも裁量大きく携われる環境を、仕事のやりがいとして挙げる社員は多いです。

【取材レポート_きびしさ】
様々な部署の担当者との密なやり取りが発生するため、相応のコミュニケーション力が求められます。

属人的にコツコツ業務を進めるよりも、チーム・組織一丸で業務を遂行するのが好きな方にぴったりなポジションです。