正社員
掲載予定期間:2025/7/28(月)〜2025/10/26(日)
【社内SE/在宅可】金融機関向けシステム開発(リーダー候補)◆要件定義等上流中心/フレックス有
<客先常駐無しの自社オリジナルシステム開発~SIやSESでの経験者歓迎~>
◆金融機関向けシステム開発プロジェクトに上流工程から携わる
◆ユーザーと距離の近い環境(客先常駐無し)
◆設計工程以降は外注しているためプロジェクト管理がメイン業務
◆フレックスや在宅制度(~週2日)、ご入社時のサインアップボーナス50万円有!
■職務内容:
自社オリジナルサービスの開発・運用、顧客向けカスタマイズ等を上流工程中心にお任せします。また、システム開発の生産性・品質向上に関する施策等にも携わっていただきます。PLからPM補佐、PMと段階的に経験を積むことが可能ですので、将来的にプロジェクトマネジメントに携わりたい方に向いている環境です。
<担当システム例:https://www.ifis.co.jp/solution/>
・資産運用シミュレーションアプリ
・ECサイト連動Web組版サービス
・情報提供業務支援システム
■業務イメージ:
開発案件は半年~1年をかけて主担当とサブ担当で対応します。1人あたり4~5案件を並行して担当することが多いです。設計工程以降は外注しており、社員はプロジェクト管理がメインとなります。完全自社内開発で外部への常駐などは発生せず、フレックス勤務や在宅勤務制度(週2~3日)があるため、柔軟に働ける環境が整っています。
■組織構成:
20代~40代の社員を中心に10名程度在籍している他、開発を請け負うベンダー担当者が40名程度在籍しています。
■当社について
・取扱うサービスはBtoBが主流であり、証券会社や信託銀行、生命保険会社等の金融機関の顧客を中心に長く利用されているサービスです。
・配属先の組織は、オープンシステムと最新ソフトウエア開発技術(オブジェクト指向やSOA等)を組み合わせたシステム開発を通して、クライアントの課題やニーズに対するソリューションを提案・提供している部門です。
・近年、金融業界でのDX化が進んでおり、システム開発案件数は今後も拡大が見込まれます。そのため、システム開発体制の増強を図る必要があるため、新メンバーを募集しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:港区六本木1-8-7 MFPR六本木麻布台ビル9F 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 固定残業手当/月:83,300円~100,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,300円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※提示給与は年収スキル、キャリアに応じて決定します。 ■賞与:年2回(6月、12月/各2ヶ月基準) ■サインアップボーナス有(入社3ヶ月経過後50万円支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月 社会保険:補足事項なし 退職金制度:拠出年金制度(マッチング拠出可) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・OJT研修、社内外研修制度有 ・通信教育受講料補助制度(年間3万円まで) ・e-learning <その他補足> ・服装自由(ビジネスカジュアル) ・従業員持株会制度(奨励金20%) ・保養施設、スポーツクラブ優待等(関東IT健保組合のサービス) ・産休育休 男女取得率100%(2023年度実績) ◆勤務地内: ・オフィス内にコミュニケーションスペース、WEBブース等有 ・フリーアドレス、個人ロッカー ・ビルサービス:キッチンカー3台(週替り)、1階ラウンジスペース有 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休二日制(土日祝日)、年末年始4日、夏季休暇3日、冬季休暇1日、有給休暇※入社6ヶ月後10日付与(最大付与日数20日)、慶弔休暇、育児介護休業、リフレッシュ休暇(5年毎5日) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件:下記いずれも必須 ・要件定義やベンダーコントロール等の上流工程に携わった経験(業界経験不問/プロジェクト規模や事業会社経験不問~SIer歓迎) ・プログラミングのご経験(開発言語不問) ■歓迎要件 ・プロジェクトリーダーやプロジェクトマネジメント経験 【開発環境例】 ■OS:Windows、Linux ■言語:PHP、VB.net、JavaScript ■DB:MySQL、PostgreSQL、SQL Server ■環境:AWS、Git、AWS CodeCommit |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アイフィスジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木1-8-7 MFPR六本木麻布台ビル9F |
| 事業内容 | ◆東証スタンダード市場上場◆創業以来無借金経営で自己資本比率90%超◆業界トップクラスのシェアを誇る金融情報に関する様々なソリューションを展開している企業です◆ 同社は証券会社が提供する証券調査レポートの印刷、製本、配送までを一貫して提供するアウトソーシング企業として1995年に設立しました。以来、「紙媒体と電子媒体の融合」のコンセプトのもと、投資情報、ドキュメントソリューション、クリエイティブの3つの事業領域を柱に、当社ならではの独創性に富んだ商品ラインアップで業界を革新するソリューションを提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ifis.co.jp/ |
| 設立 | 年1995年5月 |
| 資本金 | 382百万円 |
| 売上 | 5,859百万円 |
| 従業員数 | 293名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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