【ＰＬＵＳＫ株式会社】医師・医療機関専門の保険コンサルタント◆新規開拓無・ノルマ無◆残業20h◆医療系スタートアップ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/7/28(月)〜2025/10/26(日)


医師・医療機関専門の保険コンサルタント◆新規開拓無・ノルマ無◆残業20h◆医療系スタートアップ


■当社について：
「医療に係わる100の新事業と100人の社長を輩出する。」というビジョンを掲げ、自費診療に特化したメディアの運営や、100以上の企業が出展する医療系イベントの運営、医師・医療機関向けの資産運用設計アドバイス、医療機関向けの経営コンサルティング、医療人材向けの人材紹介など、医療に関する複数の事業を展開しております。

■業務内容：
主に既存顧客である医師や医療関係者に対して資産形成アドバイスや資産形成型の保険のご提案を行います。いわゆる新規開拓の業務は無く、チームで追っている売上目標はあるものの、個人ノルマはない為、1人1人の顧客に寄り添ったご提案が可能です。

■顧客：
グループ会社からの紹介になります。メール問い合わせ、セミナー参加者、既に興味を持っている方へのご提案になります。

■業務の特徴：
医師へのご提案のため、資金的にもゆとりがある方が多く成約率が高いことが特徴です。

■組織体制：
事業責任者とメンバー数名の組織となります。今後はクイックに10名以上の組織へと成長させていく予定です。

■入社後フォロー：
新人研修、リーダー研修、各部署研修など、未経験からでもスタートできる制度を用意しています。やる気次第で短期間でのステップアップが可能です。また、資格取得の支援も行っています。

■ポジション魅力：
◎立ち上げたばかりの組織のため、中核メンバーとして事業の土台作りから携わることができます。また、実力次第では入社後の早い段階から責任あるポストに就くこともできます。
◎様々な観点から医師や医療機関の支援を行うため、資産運用や保険に限らず、マーケティング、労務、法務といった、新しいノウハウやスキルを得ることができます。
◎自費診療×メディア領域においてトップクラスのシェアをすでにグループで獲得しており、医師や医療関係者とのコネクションがあるため、新規開拓業務は必要ございません。
◎平均残業月20h、プライベートも充実できる環境です。仕事終わりに商談を組むこともありますが、19時や20時などの遅い時間からの商談がある場合は、翌日の出社時間は11時や11時30分など、柔軟に調整いただくことも可能です。
・年間最大で4回の昇給が可能。主体的に活躍した方は、1年で最大50万円ほど昇給する方もいます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】