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正社員
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医療機関等へ睡眠SASデバイス導入の提案から
契約締結・運用まで推進をお任せします。
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★代表が案件を獲得してくるので新規開拓（ノルマ・飛び込み・テレアポ）はありません。提案業務やお客様との関係構築に集中できます。
【具体的には】
◆代表・技術チームと連携し、案件の進捗管理
◆医療機関・企業・自治体への提案、契約交渉
◆トライアル導入の支援、資料・提案書の作成
◆契約後のお客様フォローと追加提案による利用継続・拡大
◆販売代理店やパートナー企業などとの調整・連携
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【扱う商材】
睡眠の可視化を図るリング型のデバイスの中でも
医療機器の認証を得ているものは当社のみ。
自信をもってご提案できるので
お客様からも選んでいただきやすいのがポイントです！
【代表が直接サポート！成長を後押しする育成環境】
【STEP1】業界・商品理解からスタート
医療やITの知識がなくても大丈夫！
入社後はリング型デバイスの基本操作からアプリ連携まで、
実際に触りながら学べるので、自然と身についていきます。
【STEP2】代表の商談に同行しながら実践で学ぶ
学んだ知識を活かしながら、代表と一緒に商談の現場へ。
実際のやり取りを間近で見て学べるので、
営業経験が浅い方でも安心です。
3ヶ月ほどは同行を通じて経験を積み、
お客様とのコミュニケーションにも自然と慣れていけます。
【手を挙げればなんでも挑戦できます！】
「やってみたい！」という声に
どんどん応えるのが当社のカルチャー。
営業としての業務だけでなく、
マニュアル改善や新サービス案の検討など
領域を超えて活躍できるフィールドが広がっています。
まだ形が決まっていない環境だからこそ、
挑戦できることも多く、
自分のアイデアを業務に反映させられる楽しさがあります。
型にはまらず、変化を楽したいという方にピッタリです！
ポイント1【急成長中のヘルスケア市場×革新的なデバイス】フレキシブルな働き方であなたの「やってみたい」をカタチに！
睡眠中に呼吸が一時的に止まったり、
浅くなったりする病気である
「睡眠時無呼吸症候群」。
日本国内では、約900万人もの人が
気づかないままこの症状を抱えています。
そんな健康問題を解決するために
元エンジニアである当社代表が開発したのが
指輪型の医療機器認証取得済みデバイス、
【バインスタ®リング VR200】。
眠っている間に、脈拍数や血中酸素を1秒単位で測定し
測定結果をもとに適切な医療とつなげる
国内でもまだ例の少ない製品です。
今回募集するのは、この革新的なデバイスを
医療機関をはじめとするお客様に提案し、
導入を支援する《営業》のポジション。
スタートアップ企業だからこそ
マニュアル改善や新サービス案の検討など
営業以外の業務にも興味があれば挑戦でき、
フレックスタイムで柔軟に働き方を調整可能です！
ヘルスケアのトレンドを捉えたデバイスの提案を通じて、
事業拡大の一翼を担いませんか？
ポイント2早期キャリアアップが叶います！
スタートアップ企業だからこそ、
一人ひとりの裁量が大きく、
成長がスピーディーなのが当社の特徴。
未経験入社でも、早期に意欲次第でチームリーダーや
マネージャーへのキャリアアップが可能です！
実際に短期間でポジションアップしたメンバーもおり、
「やりたい」を叶えながら成長できます。
数字のプレッシャーよりも
チームで成果を出す喜びを感じられる環境です。
ポイント3働く時間を柔軟に調整できます！
◆フレックスタイム
◆時短勤務OK
◆有給は前日の申請で取得可
◆残業ほぼなし（業務が終われば早上がりも可）
働き方に縛られず、自由に勤務時間を調整できるのが
スタートアップの当社ならではの魅力。
効率よく働いてプライベートの時間を
大切にすることができるのが嬉しいポイントです！
ポイント4取材担当者より
同社取材して特に印象に残ったのは、利益だけを追うのではなく「社会的価値」を提供する仕事だという点だ。睡眠時無呼吸症候群という見えない健康リスクに光を当てる医療機器の普及は、まさに社会貢献そのもの。また、スタートアップならではの自由な社風も魅力的だ。「やることさえやれば何でもOK」というシンプルな考え方が、メンバーの創造性を引き出している。少人数ならではの風通しの良さと、個人の意見が反映されやすい環境は、若手が成長するには理想的な環境といえるだろう。医療×テクノロジーという成長市場で、自由な働き方と社会貢献を両立させたい方にぜひおすすめしたい企業だ。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | 【時短勤務もOK】 ◆フレックスタイム制 《標準労働時間》8時間（休憩60分） 《コアタイム》10:00～15:00 【残業について】 残業はほとんどありません！ 無理な残業をせずとも業務が完結するよう、 適切な仕事量の配分を徹底。 プライベートの時間を大切にしながら、 メリハリをつけて働けます◎ |
| 勤務地 | 【転勤なし｜東京本社勤務】 ◆本社 東京都港区赤坂8丁目2番16号 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 東京メトロ銀座線・半蔵門線・都営大江戸線「青山一丁目駅」から徒歩5分 |
| 給与 | 【未経験からでも30万円～50万円スタート｜インセンティブあり】 月給30万円～50万円＋インセンティブ ◎受注金額に応じたインセンティブ制度あり ※経験やスキルに応じて、加給・優遇いたします ※月給には固定残業代7.5万円～（月40時間分）を含みます └基本的に残業はありません。残業がない場合にも固定残業代は全額支給いたします ※超過分は別途全額支給いたします ※試用期間6ヶ月（給与・待遇に差異なし） 【実際の給与例】 420万円/入社2年目 |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆資格取得支援制度 └資格取得にかかる教材費・受験料は会社が全額負担 ◆ストックオプション制度（応相談） ◆健康診断 ◆フレックス ◆出張手当 ◆交通費全額支給 ◆各種社会保険完備 ◆ストックオプション制度（応相談） ◆屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【相談に応じて週4日勤務もOK】 ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ＼有休は前日申請でOK／ 有給を取りたいときは「明日休みます！」と 声をかけてくれればOK！ やることさえ終われば後は何でも自由という社風なので かなり自由にお休みがとれます◎ |
募集背景
独自技術のリング型ウェアラブルデバイスで、「睡眠時無呼吸症候群」の解決に取り組む当社。来年からの全国的な導入拡大を予定しているため、新たに【営業】を2名募集します！
| 応募資格 | 【人柄重視の採用｜面接1回】 ◆何かしらの営業経験 ※目安1年以上 ◆学歴不問 ◆第二新卒OK 《こんな方にオススメ》 ◎型に縛られずに働きたい方 ◎最先端の商品に興味をお持ちの方 ◎自分で新しいルールをつくっていきたい方 【歓迎する経験・スキル】 下記の知識や経験をお持ちの方は優遇いたします！ ※必須ではありません ◇医療・ヘルスケア領域での営業経験 ◇BtoB SaaSやスタートアップでの営業経験 ◇医療機器販売に関する知識（薬機法や認証制度の理解など） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | Ｘ Ｄｅｔｅｃｔ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区赤坂八丁目2番16号 |
| 事業内容 | ◆医療・ヘルスケア分野に特化したIoT・AI医療機器の開発・提供 ◆睡眠時無呼吸症候群（SAS）の早期発見を支援する製品開発 ◆医療機器認証取得済みの指輪型パルスオキシメータ「バインスタリング」の提供 ◆シート型睡眠センサー「ネムリエ」の開発・提供 ◆取得したバイタルデータをアプリで可視化・解析 ◆運送業界などへの業務用ソリューション展開 ◆医療従事者や患者の負担軽減を目指すサービス設計 ◆QOL（生活の質）維持・改善に寄与するソリューションの提供 |
| 代表者 | 代表取締役社長：劉 勝前 |
| URL | https://xdetect.co.jp/ |
| 設立 | 2022年7月22日 |
| 資本金 | 53,257,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 【中途入社者の割合】 100％ |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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