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正社員
【業務内容】
＊協力工場への見積もり、及び発注
＊自社工場製品の取入れ業務
＊品質管理指導
＊注文書の発行（メーカーへ）
＊倉庫で自社製品の品質管理
～月の流れ～
・20日～月末は発注メイン
・月初は見直し、時間があればメーカーにいって工程や商品覚えたり、金額の交渉したり。
・月中で在庫の調整や見積り（10社くらい）だしてどこに注文するかを検討
※ねじの知識がない方でも、営業所で研修を行いますので安心してください。
【職場環境】事業所人数：10名
【募集背景】欠員補充
【入社後の流れ・教育研修】営業の方や業務を分かっている方がいるのでその方々より教えていただけます。
≪業務内容変更の範囲≫
会社の定める業務範囲
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県久留米市東合川 東合川商工団地駅から徒歩4分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 転勤：基本無 ◇受動喫煙防止措置 敷地内全面禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 365万円～465万円 【月給】 217,300円～277,100円 【手当】 ・通勤手当：上限あり 月額24,400円 ・残業手当：全額支給 ・家族手当：子供1人につき8,000円/月（上限3人まで） ・営業手当 ・役職手当 【賞与】 年2回（7月、12月）昨年実績：計4.80ヶ月分 【昇給】 年1回（4月）昨年実績：4.89％ 【勤務時間】 08時30分～17時30分 休憩：60分 ※残業時間：20時間/月 【福利厚生】 ・財形貯蓄制度 ・退職金制度（勤続3年以上） ・確定拠出年金 ・褒賞金：5,000～10,000円 |
| 休日・休暇 | 土日休み ※年間休日121日 ・年末年始（9～10日間） ・慶弔休暇 ・GW（9日間） ・夏季休暇（9日間） ・年次有給休暇（入社6ヶ月後、10日付与） |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 未経験OK ≪必要な資格≫ 普通自動車免許(MT) ≪学歴≫ 大卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | イワタボルト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-8508 東京都品川区西五反田2-32-4 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・ねじ類の製造販売並びに輸出入 ・省力機器の販売 ・自家工場を有するねじ類の専門企業 ■同社の強み： （1）国内外の産業企業の発展に貢献しています…同社は、ねじの製造、販売、輸出入部門において、日本最大規模の「ねじの専門企業」です。ねじは「根地（ねじ）」と言われるように、産業社会を支える基盤であり、人々の生活文化を支える「根」として、輸送用機器、家電、精密機器、OA機器、建設・医療、レジャー産業、航空宇宙産業にいたるまで様々な分野を陰で支えています。 （2）世界最高水準の技術力と提案力で、国内はもちろん海外でも高い評価を得ています…同社は、ただの物売りではありません。 ねじのプロフェッショナルとして、顧客のニーズにあった商品を企画・設計する、提案型サービスを提供しています。また、国内だけでなく、いち早く、グローバル化のニーズに 答え、1955年頃から海外展開を開始し市場づくりに力を入れてきました。米国、シンガポール、中国に現地の自社工場を展開し、各メーカーの海外進出や現地生産を強力にサポートしています。 （3）歴史ある安定企業です…同社は「ねじの専門企業」として、70年という長い歴史を刻んできました。 品質保証・大量生産・コスト低減・環境保全等の取り組みをモットーに、大手メーカーと長年、取引をしてきた、歴史ある安定企業です。各自が責任ある仕事につき、やりがいを見いだすことのできる環境作りや、活気ある職場作りを目指し、日々努力しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.iwatabolt.co.jp/ |
| 設立 | 年1949年5月 |
| 資本金 | 308百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 792名 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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