【株式会社NTTドコモ】【週4在宅可】UI/UXデザイナー※「d払い」プロダクト／企画など上流～デザイン検討<WSB019>【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/7/31(木)〜2025/10/29(水)


【週4在宅可】UI/UXデザイナー※「d払い」プロダクト／企画など上流～デザイン検討<WSB019>


～金融業界未経験歓迎！／UIUX組織の内製化／クオリティの高いデザイン設計に携われる／月平均残業30h／フルフレックス～
●デザイナーとして上流部分からから携われます
●「d払い」の事業グロースをミッションとした組織に所属
●UIUXの専門チームとしてUIの最適化やユーザー体験の最適化を目指します

■職務内容
・d払いに関わるサービスのアプリ、サイトUIデザイン、ディレクション
・アプリ・サイト分析

■職務の魅力：
国内でも最大級規模のユーザーを有するキャッシュレス決済サービス「d払い」の拡大に挑戦でき、社会や生活にも大きな影響を与えることができるやりがいのあるポストです。ユーザーリサーチからUIガイドライン策定、ビジュアルデザイン、具体的なUI設計までを一貫して担当できる専門人材を求めております。
金融サービスの特性を踏まえた上で、戦略的な観点からUI/UXを構築し、中長期的にサービス価値向上に貢献できるポストです。

■配属先組織について
人員構成（新卒、中途採用含む）
マネージャー１名、メンバー9名
　∟マークアップエンジニア3名／デザイナー3名／ディレクター4名 ※1名デザイナー兼任
※複数名の方が昨年に中途入社されており、現在も強化中の組織となります。

■求める人物像
・UIUXに対し、好奇心旺盛で、探究心を持ち、トレンドをキャッチでき、デザインクオリティにこだわりを持てる方
・柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる方
・数値やロジックでデザインを検討できる方

■当社の想い：
国内でも最大規模のユーザーを有するキャッシュレス決済サービス「d払い」の更なる拡大に、お客様が直接ご利用になるアプリ・サイトのマークアップを担当していただきます。データ分析や定性・定量調査にも力を入れており、ユーザー動向を意識した上でのアクションに取り組むことができます。また、数千万人規模の会員に対して施策を行うため、小さな改善から大きな効果を生み出すことができます。

■働く環境：
フレックス制度（コアタイムレス）、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】