NEW
正社員
掲載予定期間:2025/7/31(木)〜2025/10/29(水)
【八尾市】技術系総合職◆マイカー通勤可/高シェアを誇る発泡スチロールメーカー/ 幅広い世代活躍中
~創業60年以上の発泡スチロールメーカー/転勤なし/マイカー通勤可/必要な資格は会社負担で取得可~
■業務内容:
配属先である金型部として、部門としては以下のような業務を行っています。
1.新商品の開発:お客様のお困りごとを解決する製品を、事業開発部門や営業部門と一緒に伴走型で新商品の開発を進めていきます。
2.金型の設計・製造・保守:当社の心臓部ともいえる金型工場を有しており、ここで設計された金型の製造・保守も行っております。
3.試作・評価:モック品から量産試作品まで、製品化まで何度もトライ&エラーを繰り返し、満足のいく製品に仕上げていきます。
4.その他:品質管理強化や外部試験機関とのやりとり等、金型部がより成長するための様々な技術業務の拡張を行っています。
配属先は事業開発本部など、製品開発に関わる部署と同じ拠点となり、総勢20名体制です。
■資格取得制度:
業務に必要な資格は全額会社負担で取得できます。
■当社事業について:
◎当社は発泡スチロールに特化した成型加工メーカーです。会社設立から60年以上ですが、まだまだ新しいことにチャレンジする会社です。その本質は製造小売業です。
◎お客様の声をダイレクトに製品開発に活かしています。そして、そのお客様が必要とされる機能を実現させるためカスタマイズもどんどん進めます。
◎そのために2019年、この金型工場を移転リニュアルしました。製品開発の肝は、この金型工場です。発泡スチロールの成型加工メーカーは全国に130社余ありますが、金型を自社製作するために量産設備を備えた会社は当社のみです。
■発泡スチロールとは:
発泡スチロールは「省プラスチック製品」です。またリサイクル率も90%以上です。例えば、発泡スチロール性のパレットは300~400kgの荷重がありますが、パレットの自重は2.0kg以下です。一般の樹脂パレットは約20kg程度の重さがあります。同じ機能を発揮しますが、そのためのプラスチック使用料は10分の1です。つまり『省プラスチック』製品なのです。発泡スチロール製品は、持続可能な社会を実現するために有効な製品といえます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 金型設計 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 1ヶ月 試用期間・2週間 試用期間中も、待遇に変動はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 技術開発部※金型工場内 住所:大阪府八尾市北亀井町1-5-20 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 転勤は殆どございません ※入社に伴い引越の必要がある場合、引越費用は全額会社負担 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~390,000円 <月給> 270,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は経験・能力・年齢等を考慮のうえ、社内規定により決定します。 ■昇給:年1回※昇格は期を通じて都度あり、その際昇給あり ■賞与:年2回※過去実績3.4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万円まで※車通勤の方は、ガソリン代支給 家族手当:配偶者2万5千円、第1子1万円、第2子5千円/月 住宅手当:単身赴任者のみ家賃全額会社負担※社内規定あり 寮社宅:借上社宅制度※家族帯同、単身 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職一時金/確定拠出金制度 <定年> 60歳 再雇用制度有/65歳※定年延長制度あり <教育制度・資格補助補足> 業務に必要な資格は全額会社負担で取得できます。 <その他補足> ■時短勤務正社員制度※介護や育児で8時間勤務が難しい期間が見込まれる場合、所定労働時間の変更の相談が可能 ■入社に伴い引越の必要がある場合、引越費用は全額会社負担 ■管理職手当 ■単身赴任手当:月3万8千円 ■スマート営業制度※フルリモート、直行直帰が可能になり自宅手当支給 ■団体生命保険 ■産前産後・育児休暇取得実績あり ■営業車貸与 ■通勤手当補足:通勤距離に応じてガソリン代支給 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ※月1~2回土曜出社あり/事業所カレンダーによる GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(10日~)、育児介護休暇、特別休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・製造業の技術部門での経験がある方 (製品開発、金型設計・製造、試作・評価、品質管理等) ■歓迎条件: 3D-CAD、マシニングセンターの操作ができる方も歓迎です。 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | トーホー工業株式会社 |
---|---|
所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町2-2-9 辰野南本町ビル9F |
事業内容 | ■事業内容: 発泡スチロール成型品製造及び販売、包装関連資材販売 ■事業詳細: 当社は60年の歴史を持つ老舗発泡スチロールメーカーです。元々、木材を原料として家電用梱包材の製造を行っていましたが、国内に発泡スチロールが普及し始めた際、早々に梱包用素材を発泡スチロールにシフトさせています。また、家電の生産拠点がアジアに移行するにあたって、家電用から生鮮食品用の容器生産に事業の重心を移しています。今後も市場動向に柔軟に対応することで、安定成長を目指しています。 ■特徴・魅力: 当社はお客様、従業員、社会にとって魅力ある企業であることを心がけています。お客様の現場に積極的に足を運び、「お客様の困った」を解決するべく、より適した商品やサービスを提供しています。従業員が働きやすい会社となるように、職場の安全や健康管理、時間外労働の根絶を経営陣がリーダーとして進めています。 その甲斐あり、公益社団法人日本包装技術協会主催の「2020年日本パッケージングコンテスト」にて、当社の製品『EPSスマートクーリングコンテナ』が輸送包装部門賞で入賞いたしました。 今後とも人と技術でお客様へ貢献できるよう邁進していきます。 ■当社代表取締役より: 世界では年間約500万トン以上(2016年推計)の発泡スチロールが利用されています。おもな利用地はヨーロッパ、アメリカそして中国です。ところが、日本では年間わずか約14万トン(2016年推計)しか利用されていません。日本のシェアはわずか3%足らずです。 トーホー工業は、日本でも、もっともっと発泡スチロールを活用していただける分野を拡大することを目標に企業活動をしています。 ■経営理念: 『感謝をカタチに!感動をふくらますモノづくり』 私たちはお取引先と社会に感謝し、それをカタチにして社会に提供いたします。 そして、お客様、社会から喜ばれることに感動できる「モノづくり」を目指します。 |
代表者 | 近藤 大輔 |
URL | https://toho-eps.com/ |
設立 | 年1957年12月 |
資本金 | 98百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 310名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。