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正社員
【職務概要】
グループ企業126法人（提携協力法人・機関含む）の中核企業の管理本部 総務人事部にて、人事労務業務をお任せします。
※総務人事部は人事労務、総務、採用、教育研修、健康保険組合、秘書、広報と多岐にわたる領域を管轄しています。
また、人事部全体で20代から50代までの部員が25名が所属しており、
分野ごとにチーム型の組織運営を行っております。
※人事(労務管理)チーム、採用研修チーム、秘書チーム
【職務詳細】
人事労務チームにて、給与や交通費の計算、社会保険の手続きなどをお任せします。
具体的には・・・
・給与計算
・全社勤怠管理
・入社手続き
・社会保険・労働保険等の処理事務
・雇用契約管理
・従業員データ管理
・就業規則／諸規定作成（改定内容の立案、作成及び届出） 等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27 AIビル8F 福岡市地下鉄空港線「西陣」駅より車で10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：490万～630万円 月給制：月額290000円 賞与：年2回 ※モデル賞与月数／前年実績：約5.7か月～6.1か月分 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（勤務条件変更なし）) ■福利厚生： 役職手当、住宅ローン手当、家族手当、能力開発手当、時間外手当 等 ■勤務時間：9：00～17：45 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日日数125日】完全週休2日制（土日、祝）、年間有給休暇10日～20日（入社直後4日）、GW、夏季休暇、年末年始、創立記念日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における人事労務経験(給与計算、社会保険手続き実務経験が5年以上) 【尚可】 ・チームマネジメント経験をお持ちの方 ・複数名でのプロジェクトを牽引した経験のある方 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 ＜POINT＞ 給与計算などのルーティーン業務だけではなく、会社の「働きやすい職場づくり」にも貢献出来るポジションです。これからの同社をより良い会社にしていくために、「もっとこうした方がいいのでは？」といった、意見・アイデアを存分に発揮していただくことを望まれております！ グループ会社、事業領域も多岐に渡るため、様々な労務があり、 お任せしたい仕事は多数あり成長の機会が豊富です。 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社麻生 |
|---|---|
| 所在地 | 〒820-0018 福岡県飯塚市芳雄町7-18 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・医療関連事業 ・不動産事業 ・経営支援 ■同社の特徴： 医療関連事業、不動産事業、経営支援の3つを展開する株式会社麻生。 「地域社会への貢献」という創業以来の志のもと、麻生グループ全体の経営をサポートする役割も担っています。 新たな事業展開や海外でのビジネスを視野に入れたグローバル人材の育成にも力を入れており、 自社だけでなく、福岡、日本、そして国境を越えて展開する麻生グループの多彩な事業に関わる機会もあるのが特徴です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.aso-corp.jp/ |
| 設立 | 年1966年11月 |
| 資本金 | 3,580百万円 |
| 売上 | 43,030百万円 |
| 従業員数 | 2,743名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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