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正社員
★年収最大170万円UP★還元率73％★月給30万円～★ブランクがある方も歓迎★代表も1児のパパとして子育てと仕事を両立中
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あなたの希望に沿ってインフラ案件をお任せします！
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★STEP2：丁寧な面談対策で安心！
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社員が希望の案件に入れるよう、
毎日面接練習を行うなど、全力でバックアップします◎
実際に、他社でなかなか案件が決まらなかった社員が
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当社のエンジニアの働きぶりを評価され
次の案件が決まることもあるほど☆
≪案件例≫
◆メタバース空間の構築（AWS）
◆ネットワークの構築・運用保守（Linux）
≪開発環境≫
開発言語：Java、Python、Kotlin、Go、C／C++ 他
基盤：AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX 他
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【*＊実際の成功ストーリーをご紹介します！＊*】
あなたの「叶えたい」を「できた！」に変える環境で
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＼育児との両立を叶えたAさん／
5年のブランクをお持ちでしたが、丁寧な交渉でフルリモート案件を実現☆
さらに2人セット提案と3名体制のアサインで
急な子どもの事情にも対応できる 安心の環境を整えました！
＼新たな挑戦を決意したYさん／
「設計から下流工程の案件に変わってしまい、
そこから抜け出したい」という想いに寄り添い、
開発領域へのキャリアチェンジを応援。
リスクも含めた誠実な対話と粘り強い交渉で、
52万円という好条件での転身が実現！
【*＊自分史上最高のキャリアを、あなたの「選択」で描く＊*】
「技術を極めたい」
「年収を上げたい」
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そんな様々な社員の「叶えたい」に、
全力で応えられる体制を整えています！
選択権を持つのはどんな時も社員自身。
1日15,000件寄せられる案件から理想の舞台を選択できる環境です。
多くの会社では当たり前である「与えられる」働き方ではなく、
「自分で選び取る」キャリアを実現することができます◎
ポイント1＼＼5年のブランクからの復帰も！／／ 子育てを大切にしながらエンジニアとして輝ける職場♪
子育て中の方にも嬉しい当社の魅力をご紹介します！
…☆自由度MAX
フルリモ5割&リモート率9割で柔軟に働けるほか
子どもの体調不良時を考え、3人体制でアサインするなど
案件先も希望に合わせて考慮！
…☆家庭での時間も
◆残業月8.3h
◆年休130日以上
◆有給消化率99％
家族との大切な時間を確保し、
メリハリをつけて働ける環境です◎
…☆成長と収入もUP
案件選択制と単価連動制度で
家庭との両立を叶えながらキャリアと収入を伸ばせるのは
“納得感”を大切にする当社ならでは。
代表自身が子育てをしているからこそ理解もあり
安心して働けますよ♪
あなたに合わせた"納得のキャリア"を
一緒に築きませんか？
ポイント2何よりも“納得感”を大切にしています！（代表より）
私自身「なぜ案件が選べないの？」「なぜ単価がわからないの？」という疑問を抱えていました。同じスキルのエンジニアでも会社によって待遇が大きく違う現実を目の当たりにし、「こんな不透明な業界を変えたい！」という思いで当社を立ち上げました。今は子育て真っ最中で、仕事と家庭の両立の大変さも身にしみて実感中（笑）だからこそ、皆さんには"納得感"のある働き方でエンジニアとして働き続けてほしいと考えています！
ポイント3女の転職！取材リポート
取材で印象に残ったのは「納得感」への徹底したこだわり。元エンジニアである代表の「SESで働くエンジニアに納得感を。」というミッションには、現場の葛藤を体感しているからこその説得力がありました！さらに、仕事と家庭を両立するのにうってつけの環境もあり、ライフステージに合わせたあなたらしい働き方が叶います！これからもエンジニアとしてキャリを積んでいきたい、と考えている方にぜひ読んでいただきたい求人です♪
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 通信インフラ設計・構築（キャリア・ISP系） > 通信インフラ設計・構築（有線系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 通信インフラ設計・構築（キャリア・ISP系） > 通信インフラ設計・構築（無線系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 通信インフラ設計・構築（キャリア・ISP系） > 通信インフラ設置・テスト ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） 【残業について】 残業月平均8.3hと少なめ！勤務状況は社内のシステムで一元管理されており、残業時間が10時間を超えるとシステムが自動で検知する仕組みになっています。その場合は、現場の状況確認や残業を減らすような働き方を行い、社員の働きやすい環境を整備しています◎ |
| 勤務地 | ＊フルリモート5割 ＊リモートワーク導入率9割 ＊全国どこからでも働ける&転勤なし ＊U・Iターン歓迎 ★あなたの“納得”が叶う、自由な勤務地選択★ 東京都内を始め、全国のプロジェクト先で 勤務していただきます。 ＼＼フルリモ5割／／ フルリモートを活用している社員が5割！ リモートと出社を併用している社員はなんと9割もいます◎ プライベートの時間もしっかり確保できるので、メリハリをつけて業務に取り組めますよ！ ガトラボでは、“納得感”のある働き方を全国で叶えられます。 ＼その理由は…／ ◎全国どこでも働ける【案件選択制】 ◎契約単価が明確な【単価連動・高還元制度】 ◎代表自身が現場を知っているからこそできる提案力 ◎取引実績2700社、1日15,000件以上の案件から選択可能 ≪東京オフィス（本社）≫ 東京都豊島区南大塚2-38-1 リードシー大塚ビル 8F ≪名古屋オフィス≫ 愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 第2森ビル 4F ≪大阪オフィス≫ 大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル 12F ≪福岡オフィス≫ 福岡県福岡市博多区博多駅前1-23 ParkFront1丁目 5F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ≪東京オフィス（本社）≫ ◆JR山手線「大塚駅」より徒歩5分 ◆東京メトロ丸ノ内線「新大塚駅」より徒歩6分 ≪名古屋オフィス≫ ◆JR・名鉄・近鉄「名古屋駅」より徒歩7分 ◆名古屋市営地下鉄桜通線「国際センター駅」より徒歩6分 ≪大阪オフィス≫ ◆JR東西線「北新地駅」より徒歩2分 ◆大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩3分 ◆大阪メトロ谷町線「東梅田駅」より徒歩4分 ≪福岡オフィス≫ ◆福岡市営地下鉄空港線「祇園駅」より徒歩6分 ◆JR「博多駅」より徒歩7分 |
| 給与 | ＊月給30万円～！ ＊全社員年収UP ＊平均年収UP額96万円！ひと月当たり8万円の月給UP！ 月給30万円～85万円＋賞与（目安：月給1.5ヶ月～2ヶ月分） ※経験やスキルなどを考慮して決定いたします ※試用期間6ヶ月（期間中、給与、待遇の変動なし） ※固定残業代（月30時間分／5万7000円～16万2400円）を含む ※超過分は別途支給いたします ＊＊＊＊＊＊ ＼ “納得して働ける会社をつくりたい” それが出発点でした ／ 「頑張っても、なぜ昇給したのかわからなかった」 「どれだけ還元されているのか、誰にも教えてもらえなかった」 ──そんな不安や違和感を抱えていた、かつての代表。 だからこそ、納得感のある仕組みと関係性にとことんこだわっています。 ■還元率には含まれていない充実の制度！ ・退職金制度／月給保証／ ・休暇取得時の賞与保証金／ ・各種手当などの福利厚生・保証制度も充実！ 「ここでなら、ちゃんと納得して働ける」 ──そう思ってもらえるよう、私たちは"あなたの納得感"に向き合います。 【給与例】 ＼案件単価による年収イメージ♪／ ◎案件単価60万円：年収約460万円 ◎案件単価80万円：年収約617万円 ◎案件単価100万円：年収約770万円 |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回（8月） ◆賞与年1回（8月） ◆各種社会保険完備 ◆通勤手当（上限月3万円） ◆テレワーク・在宅勤務可 ◆副業OK／独立支援制度 ◆服装自由 ◆帰社日なし ◆結婚＆出産お祝い金支給 ◆社員紹介制度 ◆引越支援手当 ◆確定拠出年金 ★毎月3000円を会社が拠出！ ◆書籍購入費支給（月5000円まで） ◆資格取得支援制度（資格取得時に最大10万円の報奨金あり） ◆誕生日プレゼント支給 ◆社内サークル活動費補助（月2000円まで） ◆下限保証制度 ★休暇取得時も給与が減らない仕組みです◎ ◆屋内禁煙 【育児と両立OK】 代表も1児のパパなので育児への理解度が高いことも魅力のひとつ。家庭と仕事の両方を大切にできる環境です！ |
| 休日・休暇 | ＼＼年間休日130日以上／／ ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆夏季休暇（3日） ◆年末年始休暇 ◆有給休暇（初年度10日） ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇（代表も絶賛子育て中！） 子育ての気持ちがわかります...! ◆育児休暇 ◆生理休暇 ★5日以上の連続休暇も可能です！ |
| 応募資格 | 【面談1回】◆全国で在宅勤務可能◆ITエンジニアの実務経験6ヵ月以上◆開発、インフラ、工程などジャンルは不問◆ブランクOK◆学歴不問 20〜30代が中心に活躍中。ブランクがある方も歓迎です。 【応募条件】 ◎ITエンジニアとしての実務経験（6ヶ月以上） └ 言語・ジャンル・インフラ系もすべてOK（構築・設計以上が目安） ◎学歴・転職回数・年齢すべて不問です ▼こんな“納得感”、ガトラボなら応えられます！ ・単価や評価基準をちゃんと知って、納得して働きたい ・スキルアップできる案件に集中したい ・フルリモートや柔軟な働き方を選びたい ・家族との時間もキャリアも、両方大事にしたい ・ブランクからもう一度挑戦したい ・子育てをしている方 ・テスター止まりじゃなく、開発や上流に進みたい そんな想いに、私たちは一人ひとり丁寧に向き合います。 面談は【代表とのWeb面談1回のみ】。 あなたの想いを聞かせてください。 「自分らしく、納得して働ける」 その第一歩を、ここから一緒に叶えましょう！ |
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| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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