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正社員 イーキャリアFA

【株式会社高布】電気工事施工管理(ポテンシャル) ※第二新卒可(正社員)

株式会社高布 求人ID:38547332
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職務概要】
主に発電所、変電所、高速道路、鉄道、工場における電気設備に携わっており、電気設備(淵源・変電設備)の輸送・搬入・組立・電気工事・メンテナンスまで、ワンストップでトータルに対応しています。

【職務詳細】
各案件の計画・現地監督・客先との均衡等

【現場】
工期は平均3週間程度、最大3ヶ月です。

【やりがい】
案件の進め方や予算を一任されるため、裁量が大きいことです。

【キャリアプラン】
目標管理制度という評価制度を導入しており、クレーム件数・安全管理面などでの各指標を設けております。半期に1度の査定 を通して年齢関係なくキャリアアップを目指していただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都台東区小島2-18-15 御徒町大塚ビル8F
都営大江戸線「新御徒町」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 350万円~400万円
待遇・福利厚生 ■年収:365万~410万円
 月給制:月額224980円
 賞与:年1回
 昇給:年2回(4~5ヶ月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(6ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当(上限50,000円)、家族手当、退職金制度、研修旅行、資格取得支援制度(費用は会社負担)、地域手当、代替休暇制度、育児・介護休暇制度、産前産後休暇制度

■勤務時間:8時30分~17時30分
 休憩時間:75分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 年間休日108日、週休2日制(土・日)、祝日、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・社会人経験
・普通自動車運転免許

【尚可】
・電気工事施工管理技士の資格
・玉掛・フォークリフトの資格

35歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社高布
所在地 〒601-8137
京都府京都市南区上鳥羽城ケ前町252
事業内容 ■事業内容:
各種生産ライン機器設備の運搬・組立・据付・現場管理

■事業の特徴:
・プラント部門…重量物、機械設備の搬入から組み立て、据え付け、試運転、さらにはメンテナンスや保守管理までをトータルに請け負っています。その分野は多岐多様に渡り、ケミカル関連プラントから、食品/生活用品プラント、環境保全プラントまであらゆる産業分野がグラウンドとなります。半導体、液晶製造設備など、無塵状態のままクリーンルームに搬入するなど、特殊な案件についてもノウハウを蓄積しています。もちろん、プラントについては搬入組立だけでなく、ライン移転などでは解体かつ撤去から移設までも行います。物流部門との連携により、まさしく一気通貫ですべての作業に対応しています。また、企画/事前調査の段階からアドバイザーとしてユーザーにプランを提供、設計や機材調達、工事/運用/管理の全プロセスを一貫して請け負い、効率的なプランを実施、ユーザーのニーズの実現に最大限の努力を払っています。
・電設部門…電力会社/鉄道/工場/ビル等の特高変電所設備をはじめ、各種電気設備の設計/施工/監督/管理をトータルに行っています。重電メーカーの変圧器及び遮断器などの機器を取り扱い、メーカー機器の現地組立及び配線、試験等の施工を行います。今や、エネルギーとしてなくてはならない電気を扱うプロフェッショナルな技術集団として、抜群の機動力で全国各地へ赴いています。
・物流部門…重量物/機械輸送や、大型特殊車両、あるいは高価精密機器などの輸送など幅広く対応しています。取扱いの難しいものであっても、長年に蓄積した輸送手段や物流ノウハウにより、安全に目的地まで製品を輸送します。日本全国への長距離輸送にも対応します。振動を嫌う精密機器の輸送にも、エアーサスペンション装備車輌を導入して対応しています。さらに、プラント部門との連携により、輸送の延長で機器の搬入、据付、組立業務まで一貫したトータルサービスにも取り組んでいます。また、輸送に際しては、ユーザーのニーズに応じた最適な輸送運行計画を立案、各種許認可の取得や先導/誘導業務、運行管理や車両管理など物流に関する手続きや作業など全て対応します。
代表者 -
URL http://www.takafu.co.jp
設立 年1961年10月
資本金 48百万円
売上 5,200百万円
従業員数 147名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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