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正社員
掲載予定期間:2025/8/7(木)〜2025/11/5(水)
【長野市】ITソリューション営業(学校や公共施設向け)◇在宅勤務や時差出勤制度あり/プライム上場G
【東証上場キッセイ薬品工業グループ/福利厚生充実/地方自治体をメインとしたITソリューション営業ポジション】
■業務概要:
当部門は文教分野と公共分野を2本の柱として事業展開しています。
文教分野では教育委員会や教育現場、公共分野では県庁を含む自治体をターゲットとし、デジタル化やDXの実現を支援しています。
マルチベンダー対応のSIerとして、顧客の課題に寄り添った最適な提案を行い、システム構築やサービスを提供しています。
コンサルティングから導入・保守まで、ワンストップで提供しております。
また、自社単独で大量の端末導入を行える体制と設備を有している点が強みとなっています。
<主な納入実績>
- 学校や公共施設向けの小規模から大規模までのIT機器導入
- GIGAスクール構想に基づく1人1台端末の納入
- 教育現場に対するICT活用支援サービス
- 校務支援システム等の校務DX支援
- クラウド化・セキュリティ対策・仮想化基盤構築
<詳細>
長野県庁・長野市を中心とした北信地方の営業担当
・既存顧客に対する関係深耕
・新規顧客開拓
・要件ヒアリング、内容とりまとめ、必要情報のSE部門との共有
・見積作成、提案書作成
・提案、納品調整、クロージング
・ベンダー各社との協業
・営業、SEチームとの連携による営業戦略立案
■当社の魅力:
◇システムインテグレーション、システムリソース、メディカルシステム、情報関連機器販売を事業とするシステムインテグレータです。
◇現在、実現されつつある高度情報ネットワーク社会は、距離や時間、コミュニケーションの概念を大きく様変わりさせ、「人、物、金」だけではなく、「時間、情報、文化」等が重要な経営資源となる時代を迎えています。その高度情報化社会の発展を担うべく、豊富な知識と高度な技術を融合した独自の情報サービス提供を行っていきます。
◇平均勤続年数15.2年と『長期的、かつ継続的に成長を目指せる環境』を整えています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:40 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:50分(12:00~12:50) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 長野営業所 住所:長野県長野市大字鶴賀緑町1393-3 富士火災長野ビル3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 550万円~760万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~350,000円 <月給> 290,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月想定残業時間20時間の残業手当、他諸手当を含みます(想定月収:約33万円~45万円) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤距離に応じて支給 (上限17,600円) 家族手当:子ども手当(1.5万円/月)/社内規定に基づき支給 住宅手当:住宅手当、持家促進手当あり/社内規定に基づき支給 寮社宅:福利厚生その他を参照 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ◆教育制度:キャリア面談、階層別研修等キャリアパス ◆通信教育費用補助制度(修了後受講料の最大7割を補助) ◆資格取得奨励金制度(1資格 最大20万円) <その他補足> ◆社宅制度:有(実家からの通勤距離が40km以上の場合や、結婚、自立など自己都合によって、実家を出る場合等、諸条件に応じて本人が希望する物件を法人契約し家賃の3~5割を補助します) ◆その他:都市手当、子ども手当、住宅手当、持家促進手当、超過勤務手当、別居手当、帰省手当 ◆グループ共済会制度 療養費補助(本人負担分の7割を補助)慶弔見舞金、健康者表彰(1年間保険診療を受けなかった方に記念品贈呈)など ◆在宅勤務制度、時差出勤制度(セレクティブタイム) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 夏季休暇、GW、年末年始 ◆有給休暇:入社3ヶ月経過後付与/入社4ヶ月目に10日/1時間単位休取得可(通院・子供の送迎など) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <必須要件> ・ソフトウェア、パッケージソフト等のソリューション営業経験者(2年程度) <歓迎要件> ・IT知見があり、ソリューション営業のご経験がある方 ・営業マネジメント経験者 <必須資格> 普通自動車免許(AT可) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | キッセイコムテック株式会社 |
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所在地 | 〒390-1293 長野県松本市和田4010-10 |
事業内容 | ■システムインテグレーション、システムリソース、メディカルシステム、情報関連機器販売を事業とするシステムインテグレータ。 ■現在、実現されつつある高度情報ネットワーク社会は、距離や時間、コミュニケーションの概念を大きく様変わりさせ、 『人・物・金』だけではなく、『時間・情報・文化』等が重要な経営資源となる時代を迎えています。 その高度情報化社会の発展を担うべく、豊富な知識と高度な技術を融合した独自の情報サービス提供を行っていきます。 ■環境:平均勤続年数15.2年と『長期的、かつ継続的に成長を目指せる環境』を整えています。 ■福利厚生(手当額は一例):キッセイ健康保険組合、キッセイ企業年金基金、確定拠出年金、労災上積、キッセイグループ共済会、 持家促進手当、資格取得奨励金、子ども手当約1.5万円/月、住宅手当(自家居住者用)、住宅補助(地区/扶養状況に応じて約3万円~8万円程度)、別居手当/帰省手当(単身赴任者用)、都市手当(東京地区居住者用) |
代表者 | 代表取締役会長 神澤 鋭二 代表取締役社長 城取 学 |
URL | http://www.kicnet.co.jp/ |
設立 | 年1985年4月 |
資本金 | 334百万円 |
売上 | 11,395百万円 |
従業員数 | 423名 |
平均年齢 | 40.1歳 |
主要取引先 | - |
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