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正社員
和食専門店店舗にて、ホールサービス・調理業務を中心に、
店舗運営全般をお任せします◎
・売上・人員管理、スタッフ育成
・メニュー開発・販促企画立案
・新店舗や新業態立ち上げへの参画可能
現場裁量が大きく、店舗ごとにオリジナルのおすすめメニューや販促企画を実施可能！
マニュアルだけに縛られない運営スタイルで、あなたの経験やアイデアを活かせます。
将来的には店長からスーパーバイザー・部長職などのキャリアアップも可能。
安定基盤のもと、腰を据えて長期的に活躍できる環境です。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県 大阪府/京都府/奈良県/兵庫県 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | 月給36万円〜 ※残業代は1分単位で支給 賞与年2回（業績による／2024年度実績：店長年間70万円支給） 決算賞与（2023年・2024年実績あり） 昇給年1回 交通費支給 ・社会保険完備 ・出産・結婚祝い金 ・財形貯蓄制度 ・企業年金基金 ・食事補助 ・保養所完備 ・各種研修制度（調理・サービス・管理職向け研修など） |
| 休日・休暇 | 月8日休み（シフト制） 夏季・冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ・「5連休制度」あり （下半期に1回、3日連続の有給取得＋公休で5連休取得可） ・深夜残業なし（商業施設内店舗が中心） ・月平均残業時間25時間程度 |
| 応募資格 | ■飲食店での勤務経験をお持ちの方（業態不問） ・スタッフ育成やマネジメント経験がある方歓迎 ・家族との時間を大切にしながらも、キャリアアップを目指したい方 ・安定企業で長期的に働きたい方 ◎経験や意欲は最大限評価してあなたに還元をお約束！ 入社の前に希望や前職給与などもお聞きさせていただいた上で、 最大限あなたにご納得いただける様に考えスタート月給を提示。 月給以外にも年2回の賞与など各種諸手当が充実しているからこそ、 年収ベースでの現状以上が狙える環境・制度があり！ 18歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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