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正社員
掲載予定期間:2025/8/21(木)〜2025/11/12(水)
販促企画※戦略~実行を担う管理職候補◆新設部署で裁量◎/100年以上の歴史を持つ東証プライム上場G
◇◆Design×Technology/100周年の歴史をもつ照明会社/東証プライム上場・高収益体制のMARUWAグループ/一貫対応のやりがい◎◆◇
■業務内容:
新設の「販売促進企画室」にて、営業支援・ブランド構築・収益向上を目的としたマーケティング活動を、裁量を持って推進いただくポジションです。単なる販促実務にとどまらず、戦略立案から実行・検証までを一貫して担う中核メンバーとしてご活躍いただきます。
カタログ制作や展示会の企画運営に加え、デジタル・リアル問わず多様なチャネルを活用し、会社の成長に直結するプロモーション施策をリードしていただきます。経営と近い距離で意思決定ができる環境のもと、アイデアをスピーディに形にできるやりがいの大きな役割です。
当社は「The Art of Lighting」という言葉のもとに、アートのように心で感じるライティングを長年創り上げております。その思いに共感いただき、一緒に美しい仕事を行っていただける方を募集しております。
■業務詳細:
・総合カタログの制作企画および進行管理
・展示会・セミナーなど営業支援イベントの企画・運営管理
・販売促進を目的としたマーケティング活動の立案・実行
・データ分析に基づく収益向上策のプランニング
・営業部門・広報部門との調整および社内外関係者との連携
■当社の特色:
◇当社は、100年の歴史をもつ照明会社。LED光源開発から照明器具制御技術まで一貫して開発・プロデュースを行っており、住空間から公共施設、商業施設、美術館にいたるまで幅広い建築空間の中で、光(あかり)を用いて各空間における付加価値を最大化する事業を行っている。
◇業界でHigh-end Brandとしての知名度があり、日本でのNo.1を目指す
◇長年の実績により国内外の著名な建築家・デザイナーとのネットワークを持っている。
◇安価のLED照明器具の大量販売ではなく、質にこだわった光(ひかり)を武器に顧客の要望を具現化する提案力・技術力・デザイン力を併せ持つ。
◇独占輸入ブランド、海外市場におけるヒット商品開発等、グローバルビジネスの推進・拡大を目指す。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 最長6か月となります。 試用期間中の条件に変動はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:7:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝3-16-13 MARUWAビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 690万円~1,013万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):254,000円~421,000円 その他固定手当/月:75,000円~100,000円 <月給> 329,000円~521,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職収入・業務経験などを考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 (2,952,000円~3,882,000円/回) ■その他固定手当:資格給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額月5万円まで 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金 再雇用制度有り <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT中心 <その他補足> ■表彰制度 ■企業型確定拠出年金制度 ■従業員持株会(任意:奨励金5%) ■財形貯蓄制度 ■健保組合保養所 ■軽井沢アカデミーヒルズ ■オフィス環境 ・オフィス内禁煙 ・フリーアドレス ・フレックスタイム(一部従業員利用可) ・テレワーク(一部従業員利用可) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年間休日120日(+有給消化5日) ■夏季休暇 、年末年始休暇 、年次有給休暇 、特別休暇 ※当社カレンダーあり |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ◆◇業界未経験歓迎◇◆ ■必須条件: ・販売促進またはマーケティング業務の実務経験 ・プロジェクトの企画立案から実行・進行管理まで担った経験 ■歓迎条件: ・照明・インテリア・空間設計業界での就業経験 ・展示会・セミナーなどイベントの企画・運営経験 ・Adobe Illustrator、Photoshopの使用経験 ・SNS運用やWeb広告などデジタルマーケティングの経験 ・英語による基本的なビジネスコミュニケーション |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社YAMAGIWA |
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所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝3-16-13 MARUWAビル |
事業内容 | ■事業内容(「誰に」「何を」「どうやって利益を生み出す」)と市場ポジション ・法人顧客や個人向けに、照明器具の企画・開発・製造・販売を行う ・照明・インテリア計画の提案、輸入家具・照明の販売、照明制御システムの設計も手がける ・デザイン照明分野では国内トップクラスのブランド力を持つ ■過去、現在、未来で見た際のビジネスモデルの変化 ・創業当初は電気資材卸業からスタート ・1950年代に照明事業へ本格参入し、欧米ブランドとの提携やオリジナル照明開発を推進 ・2013年にMARUWAグループ入りし、LED技術を活用した製品開発体制を強化 ■ビジョン・ミッション(公式WEBやIR資料に基づく) ・Vision:「Ultimate Professionalism」徹底したプロ意識で美しい暮らしと社会を創造 ・Mission:照明を核に、日本と世界の「美」を考え、広め、創る ■成長領域や新規事業の動向 ・LED照明の自社開発強化 ・SDGs対応製品(FSC認証材使用など) ・海外ブランドとのコラボレーション照明の展開 ・スマート照明・照明制御システムの開発 ■働き方・企業文化(働き方、離職率、福利厚生) ・少数精鋭の組織で、社員のプロ意識が高く、照明への情熱が強い ・裁量が大きく、若手でも主体的に仕事を進める文化 ・経営層との距離が近く、定期的なメッセージ発信あり ■競合優位性(事業・採用・技術など) ・高いデザイン性と技術力 ・国内外の著名デザイナーとのコラボ実績 ・美術館・ホテルなど高級案件への導入実績 ・「照明=作品」として扱うブランド哲学 ■施工実績例: 【景観】 羽田空港国際線旅客ターミナル、総本山知恩院参道 【ホテル】 グランドハイアット東京、ザ・ペニンシュラ東京、ザ・キャピトルホテル東急、都ホテル博多 【商業施設】 虎ノ門ヒルズ、松屋銀座、大丸心斎橋店 本館 【スポーツ施設】 国立競技場 |
代表者 | - |
URL | http://www.yamagiwa.co.jp/ |
設立 | 年2011年8月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 148名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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