正社員
＞＞ケアマネジャー業務全般＜＜
※足立区内近隣の利用者さんの対応がメインとなります。
☆利用者様のプラン作成、ケアマネジメント業務全般
☆介護認定調査
☆地域で行われている研修参加
☆社内ミーティングや研修参加 など
※平均新規プラン月1～２件、認定調査月2～3件、受け持ち利用者数40名程度
※未経験の方の受け持ち件数は考慮します
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 足立区内・葛飾区・江戸川区内事業所いずれか |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 待遇・福利厚生 | ①介護支援専門員/ケアマネジャー ■月給 290,000円～295,000円 ・基本給 200,000円 ・資格手当 15,000円～20,000円 ※(主任ケアマネお持ちの方は20,000円) ・ベースアップ手当 6,000円 ・職務手当 25,000円 ・居住特別支援手当 10,000円 ・新加算手当 4,000円 ・固定残業手当 30,000円（残業有無に関わらず13時間分を固定支給※超過分は別途支給） ★担当件数４０件以上で別途インセンティブ有り ★その他加算手当複数あり ②ケアマネジャー研修生 【給与】236,000円 ☆ケアマネ試験合格者は、実務研修期間中の無資格期間から雇用可能です。 ☆約２カ月にわたる新人研修プログラムを受けながら資格を取得していただきます。 ☆資格取得後の待遇は、上記①のとおりです。 【介護支援専門員実務者研修受講試験合格者】 ■月給 236,000円 ※資格取得後より、上記通常のケアマネージャーと同じ待遇になります。 ☆昇給あり 年2回 ☆賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金あり 交通費支給 ■交通費実費支給（上限５万円/月） ■全社員に社用スマホ支給！ ■退職金制度あり（勤続年数不問） ■確定拠出年金全額会社負担 ■研修制度充実 ■法人内食費補助あり ■社内サークルあり（ヨガサークルなど） ■65歳定年制（再雇用制度70歳まで） ■福利厚生倶楽部加入 □マイカー通勤不可。自転車は可 |
| 休日・休暇 | ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎夏季休暇（3日間） ◎冬季休暇（4日間） ◎慶弔休暇 ◎年次有給休暇 ◎年間休日120日以上 ◎育児休暇取得率100% |
| 応募資格 | ① ・64歳以下の方（65歳定年制のため） ・介護支援専門員 ★介護支援専門員取得見込みの方OK★ 実務研修期間中からの就業も可能です！ 【歓迎】 ・主任介護支援専門員 ②介護支援専門員試験 合格者 20歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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