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契約社員
掲載予定期間:2025/8/25(月)〜2025/11/16(日)
【丸の内まちづくり/意欲重視】イベント誘致を通じて丸の内のまちづくりを推進/英語力を活かす/裁量◎
日本を代表するデベロッパーである三菱地所において、国際会議等のイベント(MICE※)誘致を通じて、丸の内エリアのまちづくり・エリアマネジメントに携わるダイナミックな仕事です。英語力を活かし、国際会議の誘致にも関わります。キャリアアップのための転職者が活躍している職場です。
※MICE…Meeting、Incentive travel、Convention、Exhibition/Eventの頭文字を取った言葉。
国内外の会議やエキシビジョンを総称し、各国、各都市が誘致に力を入れています。
■職務内容:
三菱地所のエリアマネジメント事業部に所属しながら、NPO法人大丸有エリアマネジメント協会(リガーレ)へ
兼務出向いただき、MICE誘致を担う「DMO東京丸の内」チームで業務を担当します。
イベント(MICE)の主催者や、会場保有者(ホテルやイベント施設)等とコミュニケーションを取りながら、MICEを誘致し、さらにMICEの波及効果を丸の内エリアに広げていく仕事を、企画立案~提案営業~実行まで、一貫して担当します。単にMICE誘致に留まらず、デベロッパーである三菱地所の社員として、エリアマネジメントの一翼を担うスケールの大きな仕事です。少人数のチームなので、裁量が大きく、自分のアイデアを実現しやすいポジションです。
※DMO東京丸の内: https://tokyo-marunouchi.jp/ja/
(参考)大丸有エリアマネジメント協会: https://ligare.jp/
出向先勤務地:東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビル6階
■業務詳細:
・国内外からのMICEイベント問い合わせ対応
・MICE(イベント)の波及効果を丸の内エリアに広げるための、企画立案~提案営業~実行までの業務
・PR業務(海外商談会への参加、WEB・SNS活用等によるプロモーション等)
■ポジションの特徴:
今回は総合スタッフ職(契約社員)としての採用を予定しており、無期雇用への転換試験制度があります。
国内外のお客様からの問い合わせがございますが、基本的には「メール」でのやりとりとなるため、ビジネス会話の経験有無は問いません。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 1年更新の契約社員(最大5年雇用)※正社員登用制度あり <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:有 通算契約期間上限5年0ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:15~17:45 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビル 勤務地最寄駅:東京メトロ各線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 補足事項なし |
給与 | <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は諸手当込みの想定年収となります。また給与詳細は、能力・経験を勘案して決定いたします。 ■契約更新時に処遇改定あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> 外部研修、通信教育・eラーニング、語学研修等への費用補助等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始休暇(12/29~1/3)、夏季休暇(6月~10月の間で2日)等 ※イベント等により休日出勤が発生する可能性あり |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・英語によるコミュニケーションが可能な方(メール対応が中心のため、日常会話レベルでOK) ・関係者とコミュニケーションを取り、前向きにチャレンジできる方。 ※MICEビジネスに携わった経験は問いません。 ■歓迎条件: ・イベントの企画、運営に関わった業務経験をお持ちの方 ・提案営業の経験やPR等の対人折衝経験 ・ホテルやコンベンション業界に精通している方 ・相手の視点に立って提案・思考ができる方 <語学力> 必要条件:英語中級 <語学補足> TOEICスコアは必須要件とはしませんが、概ね800点以上を想定しています |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 三菱地所株式会社 |
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所在地 | 〒100-8133 東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビル |
事業内容 | ■事業内容: ・オフィスビル、商業施設等の開発、賃貸、管理 ・収益用不動産の開発、資産運用 ・住宅用地、工場用地等の開発、販売 ・余暇施設等の運営 ・不動産の売買、仲介、コンサルティング ■ビジョン: ・三菱地所グループ基本使命 (1)「私たちはまちづくりを通じて社会に貢献します」 (2)「私たちは、住み・働き・憩う方々に満足いただける、地球環境にも配慮した魅力あふれるまちづくりを通じて、真に価値ある社会の実現に貢献します」 ・三菱地所グループ行動憲章 (1)「私たちは誠実に行動します。」 法と倫理に基づいて活動し、常に自らの行動を謙虚に振り返り、社会とのコミュニケーションを大切にすることで、公正、透明で信頼を第一とした企業活動を行います。 (2)「私たちはお客さまからの信頼を得られるよう努めます。」 顧客の立場で考え、安全でより良い商品・サービスを提供するとともに、情報を適切に開示します。 (3)「私たちは活力の職場づくりに努めます。」 自らの成長をめざし、個々の人権や多様な考え方を尊重し、創造性・専門性を高めながらチームとして総合力を発揮します。 |
代表者 | 代表執行役 執行役社長 吉田 淳一 |
URL | http://www.mec.co.jp/index.htm |
設立 | 年1937年5月 |
資本金 | 142,414百万円 |
売上 | 1,504,687百万円 |
従業員数 | 1,093名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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