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正社員
精神科病棟における看護業務全般
※精神症状の急性期から慢性期患者の退院に向けた薬物療法の授助や日常生活において退院後の生活を見据えた生活指導を実施
＜主な業務内容＞
・入院の受け入れ（精神科外来、措置入院、二次救急入院）
・退院支援
・薬物療法の援助（経口与薬、持続性注射）
・レクレ−ションの企画、実施
・生活機能訓練の計画、実施
・身体合併症の治療援助（持続点滴、酸素投与、モニター管理、経管栄養介助）
＜施設情報など＞
・病床数：374床
・平均在院日数：783.3日
・固定チームナーシング
・電子カルテ
・夜勤：4回/月 程度
【休日休暇】
シフト制夏期休暇（3日）
冬期休暇（5日）
【勤務時間】
日勤1 7：00〜15：00
日勤2 9：00〜17：00
日勤3 11：00〜19：00
夜勤 16：45〜9：15
【アクセス】
JR青梅線「小作駅」徒歩15分
【待遇】
【福利厚生】再雇用制度，社会保険完備
通勤手当支給（上限100，000円/月）
車通勤可（無料駐車場有）
退職金制度（勤続5年以上）
定年制度（一律65歳）
保育施設：生後6ヶ月〜
【諸手当】
賞与あり，賞与4ヶ月以上，昇給あり，住宅手当あり，夜勤手当あり
住宅手当：世帯主17，000円
家族手当：配偶者8，000円、18歳未満5，000円
年2回（前年度実績 4.25ヵ月分/年）
ポイント1特記事項
◆青梅市にある東京都内でも有数の精神科病院
◆JR青梅線「小作駅」より徒歩15分！専用送迎バスもあり♪
◆車通勤OK！無料駐車場あり♪
◆院内研修、勉強会を定期的に開催！
◆賞与4.25ヶ月分！
◆夜勤可能な方の募集です！
◆保育施設「すえひろ保育園」を併設！
【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】
ポイント2アピール
交通費別途支給 シフト制 昇給あり マイカー通勤可
ポイント3アピールコード
109,302,303,328
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 薬剤師、管理薬剤師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 歯科医師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 歯科技工士、歯科衛生士 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 看護師、准看護師、保健師、助産師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 日勤1 7：00〜15：00 日勤2 9：00〜17：00 日勤3 11：00〜19：00 夜勤 16：45〜9：15 |
| 勤務地 | 東京都青梅市 |
| 交通 | [最寄り駅]青梅線 小作 [アクセス]JR青梅線「小作駅」徒歩15分 |
| 給与 | 年収 412万175円 〜 570万7800円 |
| 待遇・福利厚生 | 詳細は仕事内容欄または特記事項欄【待遇】をご参照ください |
| 休日・休暇 | シフト制 |
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 55歳 日本語ネイティブレベルの方に限る 【必要資格】看護師 臨床経験3年以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社モード・プランニング・ジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング 6F |
| 事業内容 | ■事業内容：保育支援サービス（保育園運営、保育所開設支援）、保育・医療・福祉分野に特化した人材支援サービス（人材紹介、人材派遣）を展開しています。同社が展開する「kirara support」は、保育士・看護師・介護職の転職支援サービスを始めとする各種分野の専門スタッフ人材支援サービスに特化し展開しており、株式公開を目指し事業拡大フェーズです。 主に下記事業を展開しています。 |
| 代表者 | 村越 秀男 |
| URL | http://www.m-p-j.com/ |
| 設立 | 年1991年3月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,180名 |
| 平均年齢 | 32.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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