正社員
掲載予定期間:2025/8/28(木)〜2025/11/19(水)
【四ツ谷】事務担当◆システム入力・請求書作成など◆年間休日124日・土日祝休◆社会貢献性◎
外国人材の暮らし領域を軸に新規事業・新規サービスを創造し、クライアントの課題解決を推進する部署での事務をお任せします。現在、家具家電レンタルサービス、社宅代行サービス(不動産契約・管理)、防災サービスを展開しており、様々な領域を横断した業務に従事いただきます。
【業務詳細】
■業務上提携先企業・業者とのやり取り/調整(電話・メール等)・納品対応
■数値データのシステムへの入力、データ収集・集計
■業務委託パートナーへの業務依頼・日程調整
■請求書作成
■電話対応、書類スキャン・格納・ファイリング
■その他付随する関連業務※物件の鍵受け取り、家電の受取り等、外出・出張が発生する可能性があります。また、不動産業者からの電話対応、不動産の契約書等を扱います。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 勤務条件に変更なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都新宿区四谷3-1-3 第一富澤ビル6階 勤務地最寄駅:地下鉄各線/四谷三丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 319万円~352万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~210,000円 固定残業手当/月:44,346円~49,015円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 234,346円~259,015円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回、昇給年1回※交通費別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:試用期間終了後に会社契約で医療保険・所得補償保険・業務災害保険加入 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■社内研修 ■トーマツイノベーションとの提携による受講回数無制限の豊富な研修メニューあり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 任意特別休暇その他会社が定めた日 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【必須】 (求人掲載) ・事務経験のある方。 ・パソコンスキル(PowerPoint/Excel/Word)をお持ちの方 【歓迎条件】 (求人掲載) ・不動産事務のご経験 ・営業アシスタント・サポートのご経験 ・法人折衝経験をお持ちの方 ・人材業界・不動産業界での就業経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ワールディング |
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所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷3-1-3 |
事業内容 | ■事業概要: ワールディングは、日本全国の外国人受入企業、監理団体・登録支援機関、自治体・地方公共団体に対する、法令遵守・人権尊重を第一とした柔軟性の高い支援が強みです。 ■事業詳細: (1)外国人受け入れ企業向けサービス 採用、雇用定着、育成、生活、人権リスク管理といった各ステージにおける個別支援だけでなく、受入基準の制定や情報・ノウハウ集約を通じて、全てのステージにおいて適正かつ円滑、そして効果的な外国人受入れをサポートいたします。 (2)監理団体・登録支援機関向けサービス 定期冊子配信や入国後講習、監査業務支援等を通じて、外国人技能実習制度における監理事業や、特定技能外国人受入制度における支援業務に加えて、監理団体や登録支援機関に求められている付加価値や、これまでの経験値・ノウハウを提供いたします。 (3)業界団体・独立行政法人・地方公共団体向けサービス ワールディングでは、多文化共生社会を実現すべく、外国人受入れの豊富な経験・ノウハウや海外とのネットワークを、業界団体や独立行政法人・地方公共団体に対しても幅広く提供しています。 ■設立背景:ベトナムを中心に人材採用・育成支援の事業を行ってきました。近年はベトナムに加えて、インドネシアやミャンマーなどより幅広いASEAN諸国に対する注目度が高まっています。そのたASEAN市場に関わってきた実績を強みに、ASEAN人材を受け入れたい日本企業、そして日本での就業を希望する海外人材、双方のサポートを行ない、日本社会の発展に寄与するため設立しました。 |
代表者 | - |
URL | http://worlding.asia/ |
設立 | 年2013年3月 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 208名 |
平均年齢 | 38歳 |
主要取引先 | - |
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