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正社員
掲載予定期間：2025/8/28(木)〜2025/11/19(水)
【愛知県西尾市／未経験】施設運営スタッフ◆熱波がアツい西尾のサウナ・温浴施設◆社員特典充実
◆◇イベント企画にも携われる／シフト制で月8～9日休み／社員特典充実／安心のサポート体制◇◆
■職務概要：
サウナ、岩盤浴にこだわった弊社スーパー銭湯「西尾温泉 茶の湯」にて施設運営スタッフとして、ホテル温浴事業に関する業務をお任せします。
増員による募集で、ゆくゆくの新規事業の展開に伴う管理者を目指していただくことを期待しています。
＜具体的な業務＞
・施設の運営管理
・レストランの運営サポート
・サウナや岩盤浴の管理
・イベント企画と実施
・熱波
・SNS等での広報
■サポート体制：
入社後は、先輩スタッフが丁寧にサポートします。まずは基本的な業務から始めていただき、徐々に業務範囲を広げていきます。
ゆくゆくは今後予定している新規施設のオープン準備や、運営業務をお任せします。
■組織体制：
西尾の施設には20代から70代までの幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、チームワークを大切にしています。現在は30代女性の副支配人がサポートを行い、管理者である支配人とサブリーダーである女将がリーダーシップを発揮しています。
ご入社いただく方には、密なコミュニケーションを大切にしながら支配人や女将のサポートを行っていただくことを期待しています。。
■施設特徴：
・シフト制で月8～9日の休みがあり、ワークライフバランスを重視しています。
・サウナや温泉の利用が可能で、レストランメニューの割引など社員特典が充実しています。
・少数精鋭のチームで、イベント企画が好評です。イベントも若手の社員が積極的に発信し、異業種からの中途入社者も活躍できる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ・雇用形態、給与は本採用時と同じです。 ・条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 8:00～17:00 15:30～0:30 12:00～21:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 西尾温泉 茶の湯 住所：愛知県西尾市下町八幡下34-1 勤務地最寄駅：名鉄西尾線／西尾駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■車通勤可 ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 ＜月給＞ 200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：・交通費支給あり（上限あり） 社会保険：・社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜その他補足＞ ■温泉・サウナ利用可能 ■レストランメニュー20％OFF ■紙回数券を10％OFFにて購入可能（家族用などにもOK） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数108日 ■月8～9日休み／希望休なども事前相談可能です ■有給休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎＞ ■必須要件： ・Excel、Wordなど基本のPC操作ができる方 ■歓迎条件： ・営業、販売サービス業など顧客折衝経験をお持ちの方はコミュニケーション能力が活かせます◎ ・温泉・サウナ好きの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アットイン |
|---|---|
| 所在地 | 〒451-6005 愛知県名古屋市西区牛島町6-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： マンスリーマンション管理・運営・企画、社宅、賃貸、マンション建物管理、家具・家電レンタル事業、シェアハウス運営、ホテル・温浴事業 ■当社の特徴： （1）徹底的に顧客の立場にたったサービスを目指します…当社が営んでいるマンスリーステイ（長期滞在型施設）は、利用期間及びサービスにより、ホテルと賃貸マンションの中間に位置されると考えています。家具付きの部屋の情報を提供するだけでなく、顧客へのサービスを積極的に行うべきだと考えています。当社は、問い合せへの対応も含めて、顧客と関わる全てのシーンで積極的なサービスの提供を実現しようとしています。 （2）人のこころを大事にした思いやりあふれるサービスを提供します…物質が豊かになっても、いくらお金があっても、こころが充足していなければ幸せになれません。当社は、目の前の人のこころを大事にします。昨今の企業活動において、軽視されがちな「人のこころ」を大事にして、思いやりあふれるサービスを提供していきます。次の世代に、今よりも、より価値のある社会を残すため、人のこころを大事にし、事業活動を行っていきます。 （3）顧客へのよりよいサービス提供を目指します…3つのキーワードに注力し、よりよい顧客へのサービスを提供します。 ・スピード…顧客からの要望（問い合わせ～利用～退室～退室後）に対して、レスポンスの速さには特に注力します。 ・誠意…顧客の要望に対して、意図している内容を理解し、できる限りの対応を心がけます。そして、いろいろな要求に対しても前向きに考えていきたいと考えています。 ・親身な対応…顧客の要望に対して、意図している内容を理解し、真心込めて対応します。そして、顧客と信頼関係を築くことに注力します。 （4）当社らしい快適な部屋造りにこだわり続けます…既存の建物を借上げる部屋もある中、快適な部屋造りを目指しつづけていきます。当社らしい部屋とは何か、顧客からの声に耳を傾け、常に考え、できることから実行していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://atinn.jp/ |
| 設立 | 年2004年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 310名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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