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【村本建設株式会社】【谷町九丁目】社内SE(開発経験を活かす企画・DX推進業務)◆転勤なし/年休125日/残業30h以内【転職支援サービス求人】(正社員)

村本建設株式会社 求人更新日:2025年8月28日 求人ID:38647446
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/8/28(木)〜2025/11/19(水)


【谷町九丁目】社内SE(開発経験を活かす企画・DX推進業務)◆転勤なし/年休125日/残業30h以内


◆職務内容:
弊社における社内SE職としての下記業務をお任せ致します。
・業務システムに関わる企画
・社内システム要件に関わる社内打ち合わせ
・業務システムの設計、開発(ベンダーコントロール)
・システム構築案件のプロジェクトマネジメント
・ネットワークやサーバーの管理、セキュリティ対策 など

◆当社の魅力:
◎風通しが良く、和気藹々とした社風!
入社1~2年目の社員が気を使わなくていいような環境をつくるべく、上位職が声かけを行うなど、取り組みを進めております。
◎中途採用者がなじめるように細かくフォロー!
1か月3か月6か月と人事部などからもフォロー面談を実施し、相談事がないかサポートします!
◎通信講座、資格学校と提携してのフォローアップなど、研修制度が充実しております。
◎子育てしやすい職場環境整備に取り組んだ「子育てサポート企業」として「くるみん」認定も取得!

◆働き方について:
◎本社での勤務となるため原則転勤はありません!100年以上続いている建設会社で、関西拠点で長く安定して働くことができます。
◎残業時間は月30時間以内程度で、さらなる抑制にも取り組んでおります。
◎駅チカきれいなオフィスで環境も充実!

◆企業の魅力:
◎創業100年以上!同社は大きく成長してきました。中国・フィリピン等での子会社設立などにも挑戦しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も賃金相違なし
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市天王寺区上汐4-5-26
勤務地最寄駅:地下鉄谷町線/谷町九丁目駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
給与 <予定年収>
520万円~680万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~300,000円

<月給>
250,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、実績、能力などを考慮の上、規定により決定します
・賞与2回(7月・12月/過去実績6ヶ月分)
・昇給:年1回(8月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:会社規定に準ずる
寮社宅:会社規定に準ずる
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT、導入研修・追研修、年次研修(分野別研修)、スキルアップ(次世代人材育成)研修、主任養成研修~主任研修、所長養成研修~所長研修、管理者研修(初級・中級・上級)、自己啓発支援制度など

<その他補足>
■公的資格手当、地域手当、家族手当、別居手当
■帰省旅費支給(単身赴任の場合月4回まで帰省旅費支給)
■融資制度
■従業員持株会
■互助会
■福利厚生倶楽部
■企業型確定拠出年金制度
■独身者帰省旅費手当
■提携宿泊施設
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始、夏期休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\下記いずれかに当てはまる方、大歓迎!まずはご応募ください!/
■必須資格・要件:
・何かしらのシステム開発経験(使用言語は問いません。)
・プロジェクトリーダーのご経験をお持ちの方(2、3人程度でも可)

■歓迎条件:
・情報システム部門での運用経験あり
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 村本建設株式会社
所在地 〒543-0002
大阪府大阪市天王寺区上汐4-5-26
事業内容 ■事業内容:
(1)建築
・調査企画…安全、快適な空間の創造をめざし、耐震などの防災対策に特に配慮しながら、設計の基本となる様々な要求条件や制約条件を分析しつつ、その問題点を解決し、最適な設計/施工方法を立案します。
・設計…基本設計をもとに、より具体的な構造、設備など施工に欠かせない実施設計を行います。この段階での図面は、顧客に対するコミュニケーションツールとして重要な役割を果たしています。
・施工…品質、コスト、工程管理、安全性の4つの面から、常に建築物の都市環境とのバランスを配慮します。生活者の快適性を重視し、柔軟性の高い施工を実現します。
・アフターメンテナンス…建築物の定期的なチェック、効果的な営繕工事の提案はもちろん、安全性、経済性、利便性などの相談にも対応できるよう、卓越した保守管理サービスの実現を目指します。
(2)土木
・調査企画…地盤の挙動を解析し、周辺地盤への影響を押さえる環境アセスメントシミュレーションを実施します。工事に伴う騒音なども事前に予測する一方、近隣や周辺環境への影響を最小限に抑えた最善の対策を講じます。
・設計…調査/企画段階で分析した結果をもとに、自然環境への影響を考慮した工法/技術を選択します。複雑な条件下での施工を安全/確実に行うため、適切なプランを立案します。
・施工…自然環境のバランスを崩さない施工法を実施すると共に、施工管理情報をコンピュータでリアルタイムに処理/解析し、施工の安全性、完成度の高さなどの質的向上を図ります。
・アフターメンテナンス…完成し引き渡した後も、営業/技術の両セクションを通じて、メンテナンスその他のきめ細かなサービスを実施します。維持/保全と共に、次のステップアップへのアドバイスも積極的に行います。
(3)リニューアル…今ある建物を生かし、さらに快適かつ安全に、機能的に建て替えるため、改修計画から設計、施工、アフターサービスまで一貫したトータルシステムのもとリニューアルを実施します。次世代の要請にも応えられる新たな価値をもつ建物へと「新生」します。
代表者 村本 吉弘
URL https://www.muramoto.co.jp/
設立 年1956年7月
資本金 480百万円
売上 65,100百万円
従業員数 796名
平均年齢 44歳
主要取引先 -
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