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正社員
掲載予定期間:2025/9/1(月)〜2025/11/23(日)
【仙台】未経験歓迎◆環境調査のための採集担当/日清紡Gで安定性◎/転勤無/有給休暇取得率75%
【環境分野で幅広く対応◇グループ売上高5,000憶円・連結従業員数19,000名の日清紡グループ/有給休暇取得率75%で働きやすさ◎/転勤なし】
■業務概要
ゼネコンや建設会社からの依頼を受け、改修工事前に、使用されている建材に有害物質が入っていないかを調査していただきます。
また、当社は環境調査・土壌分析・アスベスト分析などの幅広いサービス展開をしておりますので、他の調査をお客様へご紹介するなどの折衝業務もございます。
■職務内容
・調査の事前準備、スケジューリング
・試料採取や目視調査、作業環境測定を実施
・採取・調査状況の記録、写真撮影
・パソコン、タブレット等の定型フォームへのデータ入力
・報告書作成 など
※分析業務は別部署での担当となります。
■1日の流れ
・事務所へ出社し車で現場へ向かいます(1~2か所)
※担当エリア:宮城県内や福島県、山形県など東北エリアがメインです。
・現場に着いたら、元請けさんの指示を受ける、または打ち合わせをして作業開始
※壁や床に穴をあけて採集することもあれば、お客様の希望で目視だけで対応することもございます。
・事務所へ戻り採取物を置いて帰宅
※現場によっては直行・直帰も可能です
■働く環境
・休み:土日休みとなっていますが、日清紡Gのカレンダーが工場の稼働日に合わせて作成されておりますので、祝日は営業日となることがございます
※GWや年末年始・夏季休暇などの大型連休は休日となります。
・有給休暇:入社1ヶ月で2日付与、入社2ヶ月で追加2日付与、入社3ヶ月で追加6日付与→入社3ヶ月で10日が付与されます。
年数経過後、最高20日が有給休暇として付与されます。※有給休暇取得率は約75%です。
・転勤無:現場によって出張は発生いたしますが、転勤はございません。
■同社について
創業100年以上・グループ売上高5,000憶円・連結従業員数19,000名の日清紡グループです。
同社は、環境・エネルギーカンパニーとして、ブレーキ事業、エレクトロニクス事業、精密機器時用、化学品事業、繊維事業、不動産事業等、時代に応じて幅広い事業を展開おります。
その中でも、中核会社の日清紡ケミカルの知見を活かし、環境調査・土壌分析・アスベスト分析のサービスを提供しています
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 技術開発(建築・土木・プラント・設備) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月 試用期間中も勤務条件に変更はございません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:55 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:55分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東北支店 住所:宮城県仙台市若林区上飯田2-4-12 勤務地最寄駅:JR線/仙台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~320,000円 <月給> 230,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当として、住宅手当、家族手当を支給します。詳細は福利厚生欄をご覧ください。 ■上記は入社時の想定年収の提示金額を記載しています。 ■賞与:前年実績4.0ヵ月/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:扶養1名:16,700円、2名以上:21,600円 住宅手当:単身者月8,200円、扶養あり月13,050円 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:全国環境計量証明業厚生年金基金に加入 退職金制度:勤続3年以上で支給 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 会社所定の資格を取得すると、1万円~5万円までの報奨金あり <その他補足> ■出張手当別途支給 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、夏期休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、育児・介護休暇、有給休暇(入社1ヵ月後に2日付与、2か月後に追加2日付与、3ヶ月後に追加6日付与、1年後に追加15日付与、年間で最高20日付与) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: <職種未経験歓迎> 下記の業界経験をお持ちの方 環境・土木、建築、プラントの何かしらの経験や知見のある方(学科卒可) ■歓迎条件:下記いずれかの資格を保持している方 ・作業環境測定士 ・建築物石綿含有建材調査者 ・工作物石綿事前調査者 ・土壌汚染調査技術管理者 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社日新環境調査センター |
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所在地 | 〒123-0853 東京都足立区本木2-18-29 |
事業内容 | ■事業内容: 土壌分析、環境分析など ■同社のサービス: ・アスベスト分析…建築物のアスベスト診断、建材中のアスベスト分析、空気中のアスベスト測定 ・土壌分析…土壌汚染調査、建設発生土(残土)分析、改良土/再生砂の六価クロム溶出試験 ・環境分析…水質調査/水質分析、廃棄物分析/底質分析、大気環境調査、作業環境調査/室内環境調査 ・シックハウス測定…新築および改修時の室内環境のシックハウス/シックスクール/シックビル測定 ・PCB分析…シーリング材や絶縁油中の微量PCB分析 ・一般分析…EU指令対象物質分析、各種材料の組成/熱分析 ■同社の特徴: 環境問題が公害と呼ばれていた1976年12月、同社は、いち早く人の生活環境等の改善に着目した調査・分析業務をスタートさせました。あれから半世紀近くが経過し、「公害対策基本法」が「環境基本法」となり公害から地球環境の保全へと環境問題もグローバルに変化してきました。 また、循環型社会形成推進基本法や生物多様性基本法などが新たに制定され、環境保全の活動は着実に前進しています。「永遠に、青い地球と暮らしたい」という人類の願いをかなえるために、人をとりかこむ環境を、地球が置かれている現状を、徹底的に調べる、プロの誇りをもつ分析者が、最新の機器、設備を駆使し、迅速に、正確な結果を導きだす、決して派手な作業ではありませんが、同社の仕事は人類と地球にとって重要であると考えています。従来の環境調査・分析はもとより、アスベストの建物調査や土壌調査・分析など、新しいニーズへも迅速に対応して顧客からも高い信頼を得ています。「環境・エネルギーカンパニー」を標榜する日清紡グループの一員として、企業理念である「挑戦と変革。地球と人びとの未来を創る。」を活動の根幹とし、これからも環境問題に取り組んでいきます。 |
代表者 | - |
URL | http://www.nisshin.co.jp/kankyo/ |
設立 | 年1976年12月 |
資本金 | 40百万円 |
売上 | 792百万円 |
従業員数 | 68名 |
平均年齢 | 45歳 |
主要取引先 | - |
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