正社員
掲載予定期間:2025/9/1(月)〜2025/11/23(日)
【京都/長岡京】法人営業(生産設備)スキルアップしたい方必見/オーダーメイド製品の提案営業/転勤無し
【大手メーカーと取引/利益率10%越え/EV電池市場でニーズ拡大中/顧客拡大フェーズを担う裁量権の大きなポジション/年間休日120日/転勤無し】
自動車や自動車部品の工場にて使われる生産設備の提案営業を行っていただきます。
■担当業務:自動車部品、電子部品、電機部品、医薬品など様々な業界の生産設備(自動組立機、自動検査機、省力機械)の営業窓口をお任せします。
<具体的には…>
1人で担当すること
・打ち合わせのスタイル:お電話やメールでニーズの獲得(ご自身で選定したアプローチ先、過去取引があった企業様など)
・お打ち合わせ(WEBまたは対面)
┗どんな製品をどのラインで作るか、どの部分を自動化したいかをヒアリングし、自動化できる部分を判断いただきます
他部署と連携して担当すること
・要件定義
・御見積書の作成(購買部門と連携を取りながら行います)
※要件定義については、同社設計部のメンバーがお打合せに同席いたしますのでご安心ください
<業務詳細>
顧客:新規100%
┗自動車メーカーがメインで自動車に搭載されるモーターや電池を作成する機械の注文を受けています
案件規模:1案件1億円以上
目標:1年間で3-4案件の獲得を目指します
■組織構成:
・現在営業は、1名の専任の担当者と設計部の部門長クラスの者が兼務という形で従事しており、なかなか顧客を広げることができていませんでした。
・そこで、今回は同社の長期的な発展に向け、営業専任のメンバーを強化したく募集を行っています。
■教育体制:
・分からないことは、同社設計部の社員に相談いただけます。まずは新規開拓のアプローチをしながら設計部の商談に同席し、提案の仕方を学んで頂きます。
■魅力:
・当社は自身のキャリアアップ、スキルアップに関する投資は全て会社負担をしております。
・お打合せの相手は上場企業の工場長などのため、裁量権の高い方に提案をすることができます。
【ニッチトップを確立する企業】
同社は「生産システム構築力」を軸に成長してきました。最先端技術商品の生産システムを提案し、自動組立技術はもとより、自動検査技術、加工技術、情報処理技術を含めた高度な技術で、世界の生産ライン開発を支えています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■特記事項なし <試用期間> 3ヶ月 月給:245,000円~445,000円 ・基本給:245,000円~445,000円 ・みなし残業制度:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:25~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:京都府長岡京市神足七ノ坪19 勤務地最寄駅:JR線/長岡京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> JR京都線 長岡京駅から徒歩15分 マイカー通勤可能 <転勤> 無 ■特記事項なし |
| 給与 | <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績:4.9ヵ月分 ■諸手当:残業手当、職務手当、家族手当など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■50,000円まで支給。 家族手当:■その他欄に記載 寮社宅:京都市西京区 社会保険:■特記事項なし 退職金制度:■特記事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■社内勉強会、社外研修等など <その他補足> ・リゾートホテル所有(リゾートトラストエクシブ)、資格支援制度 ・家族手当(1人目:5,000円、2人目:2,000円、3人目:1,000円 ) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土・日・祝ただし週の半ばにある祝日は出勤の場合あり)、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇(初年度10日、最高20日まで)、特別休暇など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・機械メーカーや商社にて営業経験をお持ちの方 ※より高い裁量権ややりがいを求めている求職者様のご応募をお待ちしております |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本メカテクノ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒617-0833 京都府長岡京市神足七ノ坪19 |
| 事業内容 | ■企業概要: 「夢を育む企業でありたい」という想いをもとに、電子部品・電機・自動車を主体に様々な業種の製造設備の設計・製作・販売を事業展開しています。 ■設立背景: 京都の様々な大手資本メーカーの技術者が集まりあらゆる業界の顧客のニーズに応えるオーダーメイドの生産設備を開発するべく同社は設立されました。顧客のご要望に応えるため、ニーズを的確につかみ、同社は最適な生産システムを提供しています。 ■事業内容: 自動車部品、電子部品、電機部品、医薬品など時代ニーズの高い様々な業界の生産設備(自動組立機、自動検査機、省力機械)を設計製作、販売を展開する企業。 ■事業詳細: 同社は、生産システム構築力を軸に成長してきた企業です。時代の先端技術商品(携帯電話用のカメラモジュール、リチウムバッテリーなど)の生産システムをユーザーに提案し、開発・設計・製作をしています。自動組立技術はもとより、自動検査、加工、情報処理技術を含めた複合技術で、お客様にトータルなFAシステムを提供しています。 ■組織風土: 同社では、社員親睦にも積極的に取り組み、毎年「社員旅行」「スポーツ大会」「年初式典」「新入社員歓迎会」等も社員の方が中心となり企画しています。 ■TOPICS: 「より豊かに、より自由に、そして誇り高く」をスローガンに設立された同社は、お客様のご要望に確実にお応えする技術力で順調に成長しています。その背景としては、種々の業界での経験をもつ技術者により設立した関係で幅広い業界業種のお客様の要望に対応することが可能であり、特に自動車業界・電機電子部品業界での精密製品の組立・検査の自動化実績が豊富であります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.nmtec.co.jp/ |
| 設立 | 年1995年1月 |
| 資本金 | 66百万円 |
| 売上 | 3000百万円 |
| 従業員数 | 85名 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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