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正社員
【職務概要】
非住宅（主にオフィスビル）の原状回復工事、B工事、トイレ改修工事、空調更新工事、LED照明更新工事、その他各種設備更新工事や建築工事に関する下記業務に携わって頂きます！
【職務詳細】
■得意先への訪問営業（主にルート営業）
・誰に：施主様、法人顧客、オフィスビル管理者や施設オーナー
・何を：原状回復工事、B工事、トイレ改修工事、空調更新工事など
・手法：主にルート営業による提案・打合せ
■施主様との打合せ
■現場調査
■工事内容の立案
■見積書作成
■若手社員、パートスタッフへのマネジメント業務
■仕組み作りの委員会活動
分業化が進んでおり上記業務の一部を担当して頂きます。
まずは積算（内勤）が主業務のチームへ配属予定です。
【業務内容変更の範囲】
住宅改修部門の営業＆施工管理、得意先への派遣等会社が定める範囲
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒112-0012 東京都文京区大塚3-38-8 東京メトロ丸ノ内線「茗荷谷」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：328万～500万円 月給制：月額240000円 賞与：年2回（5月、11月）■業績連動賞与あり(5年連続支給実績あり) 昇給：年1回（11月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（変更なし）) ■福利厚生： 時間外手当、住宅手当(10,000円／月)、家族手当、役職手当、資格取得報奨金制度有、定期健康診断実施、社員寮有り ※家賃補助、社員旅行、退職金制度（勤続3年）※企業型確定拠出年金導入、産前・産後、介護・育児休暇制度有、慶弔見舞金支給制度有、永年勤続表彰（金一封） ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日126日、完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）、ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇：初年度10日～（入社後6ヶ月目から） |
| 応募資格 | 【必須】 ・パソコン操作(Excel、Word、Eメール、etc)が出来る方 ・社会人経験 【尚可】 ・営業経験 ★組織・サポート体制★ 40代の社長や営業部長をはじめ、20代～30代のスタッフが中心になった活気あふれる組織です。 入社から6ヶ月間はOJTがつき業務の基本を覚えて頂きます。 その後は研修制度や資格取得奨励金や資格手当等の制度もあり、社員の成長を全面的にサポートしています。 今年（2025年）、事務所の全面改装を計画しています。整った設備、お洒落な事務所で一緒に働きませんか? 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社タキズミ |
|---|---|
| 所在地 | 〒112-0012 東京都文京区大塚3-38-8 |
| 事業内容 | ■事業内容： (1)不動産ソリューション事業…オフィス・レジデンスの入退居に伴い、当事者間の交渉から現状復帰工事を代行します。その他幅広いソリューションを提案します。 (2)リノベーション事業…建物の修繕企画～施工までを請負います。 (3)環境ソリューション事業…既設建物における改修後の運用や省エネ推進を図るための事業を支援します。 ■同社の歴史：創業25年「建物・空間のエクセレント・ソリューションプロバイダー」として、大手不動産会社が手掛けるレジデンスの設計変更や、中古マンションのリノベーションなどを手掛けてきた同社。 タキズミといえば、住宅・建築業界では照明器具の「TAKIZUMI」が有名で、昭和22年の創業以来、照明器具の製造販売を手掛けてきた瀧住電機工業株式会社がその会社です。その関連会社が、住空間のプロデュース集団である同社です。 ■設立経緯：同社の創業者である瀧住寿彦氏（現会長）は「瀧住電機工業（現存する照明メーカー／大阪本社）」の瀧住家長男であり、この業界老舗企業から同社が誕生しました。 まずは瀧住電機工業のノウハウを活かして、照明関連のニーズをお客様から伺い、周辺のニーズも拾うよう心がけながら会社経営を進めました。「タキズミさんは、これも取り扱ってますか？」というお客様からの問い合わせがあれば、「NO」と言わずに取り扱いを始め、発注を受ける、というスタイルで仕事を展開させ、事業は照明→カーテン→リフォームと次々に事業内容が増え、現在へと至っています。2007年、現在の社長（42歳）に代変わりを果たし、より一層スピーディに事業展開を行っています。 ■同社の強み：お客様が求めるサービスに合わせて柔軟に事業内容を増やす、これがタキズミの強みです。自社の事業ドメインを決め付けず、お客様の要望に応える姿勢を持つ同社の営業スタイルを評価し、東証1部上場企業からの物件発注も数多く手がけています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.takizumi.com/ |
| 設立 | 年1991年4月 |
| 資本金 | 96百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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