正社員
◎英語力を活かせます
◎海外や東京への出張あり
メディカル工場にて血液回路の設計移管および工程管理業務（ベトナム/タイ工場への設計移管）をお任せします。
【業務内容】
・設計移管計画の取りまとめや工程管理、それに伴う海外工場（ベトナム/タイ工場）とのやり取りをメインでお任せします。
※プロジェクトは複数同時に進めています。
【具体的には】
・海外工場と連携し、設計移管計画書の作成
※海外工場とのやりとりはメールや電話を使用して英語でコミュニケーションをとっております。
・バリデーションや製造工程の変更の検討確認
・設計部署への確認
・移管変更後の製造工程の検証、結果報告
【出張】
海外工場へ年1回程度、設計開発拠点（東村山）への出張の可能性もあり
【変更の範囲】
会社の求める範囲
試用期間は事情により3か月延長することがあります
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（精密・計測・医療機器関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 石川県金沢市北陽台3-1 転勤の可能性はありますが頻繁なローテーションなどではありません （変更の範囲）会社が求める範囲 ＜受動喫煙対策＞ 【本社】屋内原則禁煙／指定喫煙室あり 【東村山事業所】屋外指定喫煙所でのみ喫煙可 【金沢製作所】屋内原則禁煙／指定喫煙室あり 【宮崎事業所】事業所内全面禁煙 【静岡事業所】屋内原則禁煙／指定喫煙室あり 【その他】受動喫煙対策あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 勤務時間 8 ： 30～17 ： 10（休憩 50分） 月平均残業時間 10～30時間 給与はあくまでも想定であり、年齢や経験を考慮し決定いたします ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（月額10万円上限／社内規程有） 家族手当：扶養配偶者17,000円、子一人あたり：8000円 社宅の種類：社有社宅、借上社宅 規定あり 退職金制度：確定給付企業年金および確定拠出年金 |
| 休日・休暇 | 年間休日 127 日 土日祝休み（完全週休二日制） ※年間休日は2025年度 カレンダーにより前後することもございます GW、夏季休暇、年末年始休暇あり |
| 応募資格 | 求める経験・資格（必須条件） ・設計開発または生産技術の業務経験者 ・英語によって、海外工場とのメールのやりとりが可能であること ・高専卒以上の方 求める経験・資格（歓迎条件） ・PMO（Project Management Office）経験 ・医療機器メーカーにおける設計移管経験 ・プロセスバリデーション実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日機装株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 化学用精密ポンプ首位、人工腎臓もトップシェア。ナノテク、航空機エンジン部材へ展開中。 東証プライム上場企業 大手メーカー。 "いのち"と"環境"を原点に製品づくりを行い、皆さんの生活に必要不可欠な製品を日本だけではなく世界へ送り出しています。 各業界からの評価も高く、創業以来常に安定した業績を残す企業です。 ◇ポンプ事業本部◇ISOL事業本部◇航空宇宙事業本部◇メディカル事業本部 【挑戦の環境】 意欲があればどんどん挑戦できる環境を提供しています! 【技術力と実績】 長年積み上げてきた経験と実績があり、独創的な発想と高度な技術から生まれた製品は、過酷で社会的価値の高い環境下で威力を発揮しており、高い評価をいただいています。 自社製品に誇りをもって勤務頂くことができる環境です! 【技術者が切磋琢磨できる環境】 自社で技術研究所を持ち、基礎研究から要素開発、製品開発・設計まで一気通貫に効率的な活動ができる環境を整えています。 技術者同士が切磋琢磨し成長していけるチャレンジャブルな会社です! |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.nikkiso.co.jp/ |
| 設立 | 1950年 |
| 資本金 | 6,544百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1000人以上 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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