【デジタルバリューコンサルティング株式会社】【大手企業向けITコンサルティング】IT技術を用いて企業の課題を解決するITコンサルティング【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/4(木)〜2025/11/26(水)


【大手企業向けITコンサルティング】IT技術を用いて企業の課題を解決するITコンサルティング


■業務内容：
プロジェクトリーダーとしてアサインいたします。
アサインされたフェーズや役割によって担当する役割は変わるところはありますが、下記業務を担って頂きます。
・クライアントが抱える課題具体化や解決に向けて施策提案～実行
・システム化方針策定～要求整理、要件定義支援
・検討状況の見える化

また、プロジェクトを通してチームメンバーの成長をサポートするのはもちろんですが、クライアントも一緒に成長していくような関係性を築き上げる役割も担っていただくことを期待しています。

■業務の流れ：
(1) アサインされるプロジェクト概要共有と事前理解
プロジェクト目標やクライアント諸情報(体制、課題等)をお伝えし、プロジェクト参画に向けた準備を行います。
※プロジェクトには、原則1名でのアサインは行いません。

(2) プロジェクトキックオフ～実行フェーズ
クライアントとキックオフを行い、プロジェクトのゴールに向かってクライアントと二人三脚で課題解決に向けた討議・調査・提案活動を行います。
並行して状況のモニタリングを行い、可視化することで目標達成率をクライアントとも共有し、方向性にズレがないかを定期的に意識合わせします。

(3) クロージング
プロジェクト終了にあたっての結果報告と後続フェーズへの提言を行います。

■魅力：
【営業・プロモーション】
新規クライアント開拓等の営業活動は、別メンバーにて実施しているため、プロジェクト活動に専念することが可能です。また、本ポジションでは売り上げについては重視していないため、プロジェクトに集中して貢献することが可能です。
マネージャーにプロモーションした後も、営業活動よりも現場の品質担保・向上に向けた取り組みと既存クライアントに対する関係構築(コネクションづくり)を担っていただくこともあり、マネージャーになっても営業活動を強く求めることはありません。

【組織貢献】
希望制ではありますが、教育制度・評価制度のアップデート等の組織づくりにも携わっていただくことも可能です。

【案件】
95％以上がプライム案件のため、他社を挟むことなく最上流から顧客役員や部門長へ直接提案が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】