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正社員
掲載予定期間：2025/9/4(木)〜2025/11/26(水)
【東京】サーバーサイドエンジニア◆ビジネス映像メディア PIVOTの自社プラットフォーム
■業務内容
・ビジネス映像メディア「PIVOT」のサーバーサイドエンジニアとしてプロダクトマネジメントチームの一員として幅広く担当していただきます。
・特に、アーキテクチャ設計、リアーキテクチャ戦略、セキュリティなども含めたスタッフエンジニアとしてのプロダクト全体への貢献を期待しています。
■プロダクトマネジメントチームについて
我々「プロダクトマネジメントチーム」はプロダクトマネージャー、ソフトウェアエンジニア、QAエンジニア、コーポレートエンジニアが所属するチームです。
■募集背景
◇当社は「日本をPIVOTする」をミッションに、ビジネスパーソンの学びとなる映像コンテンツを提供するビジネス映像メディア「PIVOT」を運営しています。2022年6月のローンチから最新かつ深いビジネスコンテンツを毎日配信し続け、2025年3月にはYouTube登録者数が300万人を突破しました。また、創業者CEOで元NewsPicks創刊編集長をはじめ、多様なバックグラウンドを持ったプロフェッショナルが集結した企業としても知られています。
◇YouTubeでの知名度が高い当社ですが、ユーザーに、より継続的かつ質の良いコンテンツ体験を届けるための自社プロダクトを開発しています。
◇2024年2月に本格始動したばかりであり、ユーザー体験・アーキテクチャ共にまだまだ伸び代が多い領域です。プロダクトを通して、PIVOTコンテンツの視聴を通じた「学びの習慣化」を促進し、ユーザーのビジネススキル向上をさらにサポートしていくことを目指しています。
◇Webエンジニアは、全体のアーキテクチャ設計や、サーバーサイド・Webフロントエンドの開発までプロダクト開発における幅広い役割を担います。プロフェッショナル集団の一員として、テクノロジーの力でコンテンツを通して多くの人の心を揺さぶり、社会を動かすことに一緒にチャレンジしていきませんか？
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前6-17-11 JPR原宿ビル2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ テレワークの場合、社員自宅 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,342,800円～6,824,400円 その他固定手当/月：20,900円～32,800円 固定残業手当/月：117,200円～184,200円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～785,700円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社規程に照らし、経験・前職の給与等を考慮して決定 ※その他固定手当：固定深夜残業手当（40時間分 20,900円～32,800円） ※半年毎に出来高年俸を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■カフェテリアHQ └年間12万円分のポイントを支給。学びや健康につながる活動等に利用できます └年間3.6万円分の書籍限定ポイントも支給。自己投資のために活用できます ■子育てサポート └延長保育料、家事代行サービス、ベビーシッター代を申請できます ■インフルエンザ予防接種費用負担 ■定期健康診断 ■オンライン診療プラットフォーム ■企業型確定拠出年金 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇12日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始（12月29日～1月3日）、年次有給休暇（初年度12日／入社6カ月経過後）、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・Webサービスにおける「サーバーサイド」「フロントエンド」いずれかの3年以上の開発実務経験 ・アジャイルソフトウェア開発の経験 ・Webサービスのアーキテクチャ設計経験 ・メンバーの技術的意思決定をレビューしフィードバックができること ・定性/定量データをベースとした改善施策の立案実行 ■歓迎条件 ・テックリードなど、技術的な問題解決におけるリーダーシップを発揮した経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | PIVOT株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0001 東京都渋?区神宮前6-17-11 JPR原宿ビル2F |
| 事業内容 | ■当社について 当社は映像番組を軸としたビジネスメディア『PIVOT』を展開しています。 ビジネス＋学びの領域で、オリジナルコンテンツ、タイアップコンテンツを毎日無料で配信しており、現在チャンネル登録者数340万人超（2025年7月現在）、月間でのユニーク視聴者は780万人を超える国内最大規模のビジネス動画チャンネルへと成長いたしました。 創業から売上高はスタートアップの理想的な成長曲線を越えるスピードで急成長しており、官公庁・大企業からスタートアップ企業まで数百件の実績があります。 2021年の創業以来、累計21億円の資金調達を実施し、直近のシリーズAでは約13億円を調達しました。一方で黒字化も達成しており、成長と安定の両方の良さ・面白さを享受できることがPIVOTで働く面白みです。 今後は、YouTubeでのビジネス動画配信で得たアセットをもとに、さらにビジネスモデルを進化させていきます。 ■MISSON『日本をPIVOTする』 日本がピボット（方向転換）して、新たな事業や希望を生み出すために大事なのは、「大人がいきいきと学び続けて、自分と時代に合った仕事に挑むこと」だと考えております。PIVOTは、日本の社会、企業、個人のピボットを、コンテンツを通じて支援していきます。 ■VISION『2030年までに、日本を代表するビジネスメディアとなる』 遅くとも2030年までに、影響力、信頼性、収益力、永続性の4つの点で「日本を代表するビジネスメディア」の地位を確立します。日本のメディアをPIVOTすることにより、日本により前向きなインパクトをもたらしていきます。 ■VALUE『我々はプロスポーツチームだ』 PIVOTが理想とするのは、皆が一丸となって勝利を目指す、プロスポーツチームです。多様な強みを持ったメンバーが、自立したプロとして結束し、成長と勝利に徹底的にこだわる。世の中に前向きなインパクトを与えられるコンテンツ作りを貫いていきます。 |
| 代表者 | 代表取締役 佐々木紀彦 |
| URL | https://pivot.inc/ |
| 設立 | 年2021年6月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | 34.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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