正社員
掲載予定期間：2025/9/4(木)〜2025/11/26(水)
【博多区】社内SE（インフラ）◆医療×IT業界◆住宅・家族手当★残業15h＆年休125日＆在宅勤務可
～各種手当充実（資格・住宅・家族等）／リモート＆実働7.5時間で残業ほぼナシ◎／働きやすい環境で長く働ける◎～
■業務内容：
調剤薬局向けシステムの開発販売で九州シェア・顧客満足度No1を目指す当社にて、社内の情シス担当（情報システム係）をお任せします。
■業務詳細：
・社内システムの構築
使用するＯＳや端末機器の選定・導入、サーバーの設置・入れ替えなど、社内システム・ネットワークの構築全般をご担当いただきます。
・社員からの問合せ対応：ネットワークやＰＣの不具合など
・社員ＰＣのセットアップ業務
・ActiveDirectory／EntraID構築・運用
・Kintone構築・保守
※全国8拠点に社員70名が働いています。なかにはITの知識が浅いメンバーもいるので、情シスはみんなから頼りにされる、重要なポジションです。
■配属先構成：
情報システム係は、係長を含め2名（うち女性1名）。穏やかでコミュニケーションを取りやすいメンバーで構成されています。
※企業全体の従業員数70人
■働き方：
・出社がメインですが、在宅勤務との併用もできます。転勤はありません。
・残業は平均して月10～15時間程度。定時で帰る日も多いです。
・社内サーバーメンテナンス等のため、月1程度休日出勤をお願いすることがあります。代休を取得できます。
・昨年、開発メンバーが業務に集中できるよう、本社6階フロアを増床しました。情シスは6階での勤務です。新しいオフィス環境で快適に働いていただけます。
■当社について：
当社は九州地区に根差した調剤薬局向けシステムのベンダーとして、九州地区ではトップクラスシェアを誇っています。この高いシェアは、開発メンバーのみならず、営業やカスタマーサポートなど全てのチームが協力し、定期的に実施している顧客満足度調査の結果をもとに、製品品質とサービスの向上に励んでいる成果です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク（ソフトウェア・ネットワーク） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:45～17:15 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1 博多蔵本太田ビル5F 勤務地最寄駅：地下鉄線／中洲川端駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※アクセス：地下鉄「中州川端駅」7番出口より徒歩5分 ※出社がメインですが、在宅勤務との併用もできます。 ※本社6階オフィスでの勤務となります。 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 320万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：189,000円～339,000円 その他固定手当/月：11,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は経験・能力などを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ■その他固定手当：勤続手当 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（前年実績4.6ヶ月）※当社給与規定に準じます ■モデル年収例： 年収390万円（入社3年目）／年収490万円（入社5年目）／年収720万円（入社11年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費／上限なし 家族手当：配偶者15,000円 住宅手当：20,000円（世帯主の場合） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■各種研修制度（導入研修など） ■資格取得支援：合格時に、資格レベルに応じて一時金で支給 ※AWS認定資格（30,000円～70,000円） ＜その他補足＞ ■家族手当補足：15,000円（配偶者） 17,000円（第1子） 13,000円（第2子） 15,000円（第3子以降） ■資格手当：合格者は試験レベルに応じて月額支給 ※情報処理技術者試験（2,000円～15,000円） ■定期健康診断（受診率100％） ■FCF従業員福祉協会加盟（旅行・飲食等お得に利用可） ■慶弔金 ■永年勤続表彰制度 ■社内表彰制度 ■育児休暇・子の看護・介護休暇・育児時短勤務※育児介護休業規程に準ずる ■服装自由 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ※月1程度休日出勤あり（代休を取得できます） 夏季休暇（2日：7～9月に取得）、盆休み（8/13～15）、年末年始（12/30～1/3）、慶弔休暇、有給休暇、有給特別休暇（慶弔）、産前産後休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・インフラ構築、ネットワーク構築、いずれかの経験 ※情シス実務経験者歓迎 ※Kintone構築・保守経験者は優遇します ■歓迎条件： ・専門学校等で情報系の知識を学ばれた方（実務未経験でも歓迎） ・基本情報技術者、または応用情報技術者資格あれば尚可 ※医療業界の知識がなくてもOKです。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ノアメディカルシステム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒812-0023 福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1 博多蔵本太田ビル5F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・保険調剤薬局向けコンピュータシステムの開発及び販売 ・電子薬歴システム「SOAP.Q&S」（QualityAndSpeed）の開発及び販売 ・相互作用データベース等のコンテンツ配信事業 ・IDC（インターネットデータセンター）を利用した患者情報・薬歴情報の問い合わせサービス ・ASPサービス |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.noah-medicalsystem.jp |
| 設立 | 年1997年11月 |
| 資本金 | 25百万円 |
| 売上 | 1,181百万円 |
| 従業員数 | 70名 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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