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正社員
【職務概要】
大手企業の人事・事業部門と共に、若手人材のオンボーディング・育成領域における課題解決を行うコンサルティング営業を担います。
【職務詳細】
■人事・現場部門への課題ヒアリングを通じた現状把握
■エントリー層（内定者～入社5年目）の課題に応じたソリューション設計
■中長期的な人材戦略を見据えた施策提案（育成・研修・制度設計）
■外部コンサルタントとの協業によるプロジェクト推進
■施策実施後の効果検証と改善提案による伴走支援
■顧客企業の経営層・人事部門とのリレーション構築
■研修プログラムや人材開発施策の企画・立案・実行支援
■育成担当者やマネジメント層とのディスカッションを通じた課題整理
■提案資料・企画書の作成（PowerPoint等使用）
■新規ニーズ発掘とソリューションのカスタマイズ提案
■成果だけでなく、プロセスの誠実さを評価する営業スタイル
■各業界の第一人者である外部パートナーと連携し、知見を吸収
■組織開発・人材育成領域における知識習得・専門性深化
■顧客課題に対し、定型解ではなく最適解を提示
■社内外メンバーと協働し、複数案件を同時並行で推進
■人事戦略の策定プロジェクトに参画する機会あり
■将来的に人材・組織コンサルタントとしてのキャリア形成も可能
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（組織・人事） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー7F 山手線「恵比寿」駅徒歩約５分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～710万円 月給制：月額337000円 賞与：年2回(5月、11月) 昇給：年2回(4月・10月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、産休育休制度、時短勤務制度、介護休暇制度、リモートワーク費用補助（コワーキングスペース利用可）、出社時のランチ代補助あり、セルムグループ従業員持株会、サークル活動・全社イベント（キックオフ、創立記念等）、ノートPC、iPhone貸与 ■勤務時間：フレキシブルタイム 7：00～22：00(1日8時間) フレックスタイム制 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日）、祝日、年末年始、会社指定休日（調整社休日）、年間休日125日、夏季休暇（5日間）、慶弔休暇あり |
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験2年以上（業界不問） ・顧客課題に対して仮説構築～提案～実行までを担った経験 【尚可】 ・人材開発・組織開発領域の実務経験（社内プロジェクト参画含む） ・大手企業向けの提案営業・企画提案経験 ・PowerPoint等での企画資料作成スキル 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社 セルム |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー7F |
| 事業内容 | 「人」と「組織」の視点から、日本を代表し世界で戦う大手企業の経営課題を解決する人材/組織開発企業です。 クライアント企業に寄り添い、「人材・組織基盤の強化」と「優れたリーダーの輩出」に貢献することで、 クライアント企業の持続的成長を支援しています。それを可能にするのは、クライアント企業との長期的な 信頼関係に他なりません。クライアント企業に対する強い思い入れを持ち、経営課題を共有、 事業発展に貢献することにより、長期にわたる強固なパートナーシップを実現していきます。 【特徴】 ①課題設定～解決までを並走するオンリーワン企業 セルムはパッケージサービスを持ちません。クライアントの課題を抽出し、解決に至るまでオーダーメイドで徹底的に並走し支援します。 汎用性の高いパッケージサービスでは解決し得ない固有解を追求するため、圧倒的な課題解決力が培われます。 ②クライアントは世界で戦う日本の大企業 クライアントは、グローバル市場の最前線で戦う日本のトップ企業。だからこそ、最先端の経営を学び続けることができます。 ③豊富なパートナーコンサルタントネットワーク 1600名を超えるパートナーコンサルタントのネットワークがあり、顧客固有の課題に対する最適解を導き出します。 外資系コンサル会社出身者等、各分野のスペシャリストと協働するハイレベルな思考環境の中だからこそ、 高い専門知識・スキルが身につきます。 |
| 代表者 | 代表 加島 禎二 |
| URL | https://www.celm.co.jp/ |
| 設立 | 年1995年12月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 3069百万円 |
| 従業員数 | 183名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | NTTコミュニケーションズ／キヤノン／サントリー／ ソフトバンクBB／全日本空輸／日本電気／ブリヂストン パナソニック／リクルート／丸紅 ほか多数 |
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