【株式会社ポジティブドリームパーソンズ】【神戸／未経験◎】営業事務◆土日休・残業20h／産休育休取得や研修制度◎ママさんも活躍中／賞与年4回【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/8(月)〜2025/11/30(日)


【神戸／未経験◎】営業事務◆土日休・残業20h／産休育休取得や研修制度◎ママさんも活躍中／賞与年4回


◆◇女性活躍推進◎ホテル・レストラン・バンケット・フラワー・コンサルティングなどの事業展開／「働きがいのある会社」として7年間連続選出◇◆

■職務概要：会場全般管理をご担当頂きます。
日次・月次業務の他、施設管理・コスト管理等、業務内容は幅広く、各会場の管理全般を行っていただきます。

■業務詳細：施設内での様々な管理
・コスト管理（経費分析・コスト削減など）
・入出金管理（キャッシュ管理など）
・資産管理（施設・備品・車両・保険などの管理）
・コンプライアンス管理（契約書管理など）
・施設管理（防火防災管理・衛生管理など）
本社部門と営業部門の架け橋となるような存在になっていただきます。

■組織構成：
全6名の組織構成でマネージャーが30代後半女性、
メンバーは30代女性が2名、20代が女性が3名です。

■魅力：
同社は従業員が意欲的に働くことのできる環境づくりに取り組み、「働きがいのある会社」7年連続選出されています。
ゆくゆくは管理部門全般にてキャリアの幅を広げて頂くことも可能です。

【社内研修制度充実】：「PDP カレッジシステム」という独自の社員教育プログラムを持ち、ビジネスにおいて必要なスキルの向上はもちろん、一流のビジネスパーソンとしての人格(心)形成ができる環境を用意しています。

【風通しの良いフラットな社風】：経営層と従業員が垣根を超えて共に会話する機会を設けてトップダウンに陥らない双方向のコミュニケーション活性をはかっています。

【女性活躍推進】：妊娠出産時を支援する「ポジティブ・ママズ制度」を整備。女性も生涯を通して意欲的に働くことの出来る環境が整えられています。

【クリアな評価・報酬制度】：企業理念への共感を軸とした評価制度を導入し、期待される役割に応じた報酬を得られるように評価制度と報酬を連動させています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】