NEW
正社員
「エンジニアになりたいけど、初めてだから不安…」
「どこでも通用するスキルを身につけたい」
その想い、当社が全力でサポートします♪
完全未経験の社員も、当社でエンジニアデビューしています！
≪ まずは研修からスタート◎ ≫
▼STEP1：ゼロから学べる最大3ヶ月の研修
専属講師による研修では、
IT国家資格『Java Silver』取得を目標に学習をスタート。
ビジネスマナーやPC操作についてもレクチャーします！
【具体的な研修内容】
■ビジネスマナー
・電話応対、ビジネスメールの書き方
・Word、ExcelなどPCの基本操作
■IT基礎・応用
・Web技術の基礎
・サーバ、ネットワークの基礎
・資格取得講座 など
（研修中も給与・交通費は全額支給★）
▼STEP2：いよいよプロジェクトデビュー
適性や希望をヒアリングし、
無理なく挑戦できる案件からお任せします◎
フォロー体制も万全です！
▼STEP3：「なりたい自分」もサポート
上長との定期面談では、一緒に成長プランを考えます。
勉強会や外部のIT講習など、
知識をブラッシュアップできる環境も豊富。
フルスタック、PM・PLなど、理想のキャリアを目指してサポートします！
※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般
【案件例】
≪大手SI・メーカーのプライム案件で経験を積めます！≫
◆金融関連システム開発
◆家賃保証のシステム開発
◆レンタルサービスのシステム開発
◆車載搭載ソフト開発
◆ECサイト運用構築
◆PC・サーバーキッティング 他多数
【開発環境・業務範囲】
≪プロジェクト例・業務範囲≫※下記は一例です
◆顧客管理システムの設計・開発
◆客先納入システムの開発
◆経理システムの設計・開発
◆在庫管理システム開発
◆ECサイトパッケージのシステム開発
◆金融システム保守運用及びプログラミング開発
◆PC・サーバーでの各種設定、ソフトウェアインストール など
★これまでの実績は、HPにも記載しています！
https://www.nsfuture.co.jp/
【"スキルアップ"も全力でサポートします。】
「新しい技術を学びたい」
「レベルの高いプロジェクトで市場価値を上げたい」
そんな意欲を全力でサポートします！
≪例えば…≫
◆資格取得支援
◆外部のIT講習会への参加
◆大手のプロジェクトに参加する先輩による社内勉強会
など、スキルアップ制度が充実。
また、上長とも具体的な成長プランを一緒に考えていきます。
エンジニアを育てる土台がしっかり整っているので、
環境を最大限活用して成長していってください！
【原点にあるのは「社員一人ひとりの人生を支えたい」という想い】
「人生設計ができない人に、システム設計はできない」
とあるプロジェクト先との面接で、
代表・中釜の部下に投げかけられたこの言葉が、
当社の理念の原点になっています。
20代でIT業界に飛び込み、
毎晩徹夜するほど技術にのめりこんでいた代表ですが、
会社を大きくしていく過程で気づいたのは、
「周りの人の人生を支えられる会社でありたい」との想いでした。
そんな背景があるからこそ、
当社では社員一人ひとりがしっかりとした人生設計を持ち、
どこへ行っても通用する人材になることを全力でサポートしたいと考えています。
【入社後の成長サポート】
◆上長との定期面談では、目標や希望のキャリアなどを話し合い、必要なスキルが身につくようサポートしています。
◆中には、入社半年で要件定義を担当する案件に指名されたり、年収が100万円単位でUPした先輩も！
◆ゆくゆくは、リーダー・マネージャーなどの"マネジメント"や、技術を極める"スペシャリスト"など、希望に応じたキャリアを選択できます◎
ポイント1【正社員経験なし】【パソコンも詳しくない】 フリーターだった僕が、ITエンジニアになれた理由。
はじめまして。
入社1年目のOです。
少し前まで、僕は倉庫でバイトをしていたフリーターでした。
「将来のために、ちゃんと手に職をつけたい！」
勇気を出して応募したはいいものの、
正社員経験なし、IT知識もゼロ。
面接では「絶対にIT業界で働きたい！」という熱意だけ（笑）。
それでも、会社はそんな僕を採用してくれたんです。
とはいえ、最初は本当に不安でした。
タイピングも自信がなかったし、
ビジネスマナーも…。
でも、入社後3ヶ月はしっかり研修があります。
専属講師が基本の「キ」から教えてくれるんです。
実際、研修を受けて「ここなら大丈夫」と安心しました◎
元フリーターやニート期間があった仲間も、
今は立派なエンジニアとして活躍中。
僕も早く追いつけるように、勉強頑張ってます！
僕がここを選んだもう一つの理由は「安定性」。
安定した経営基盤があり、お取引先も大手が多いから、
長く働けそうだと思ったんです。
今は自信がなくても大丈夫。一緒に頑張りましょう！！
ポイント2未経験からでも「開発」に挑戦できる環境に惹かれました！
もともとゲームが好きで、学生時代はUnityやPythonを勉強していました。未経験者向けの求人はインフラ系が多い中、どうしても「開発職」に挑戦したくて。そんな時に出会ったのが、開発に挑戦できる当社でした。入社して感じた良いギャップは、想像以上に社風がフレンドリーだったこと。社長も気さくに話しかけてくださるので、新人でも変に緊張することなく、リラックスして仕事に取り組めています。社内の風通しが良いので、分からないことも質問しやすく、未経験から開発キャリアをスタートするのに最高の環境だと感じています。（Tさん／2024年9月入社）
ポイント3技術が好き。そんな純粋な想いが一番大切だと思います。
現在は自社で開発しているプログラムの改修を担当しています。最初は知らないことばかりでしたが、一つひとつ調べて理解を深め、自分で改修した機能が実際に社内で使われ、その反応を直接見られるのが大きなやりがいです。来月からはお客様先の開発プロジェクトで上流工程から担当できることが決まっているので、すごく楽しみです！
言われたことをこなすだけでなく、技術について深く探求できる方や、純粋にITが好きな方なら、きっと楽しみながら成長できるはず。一緒に切磋琢磨できる方と働けるのを楽しみにしています！（Tさん／2024年9月入社）
ポイント4取材担当者より
【明確な研修制度】や【スキルアップ支援】、未経験者に対する【研修制度】など、充実した制度の数々は、元エンジニアの代表が「社員一人ひとりの人生設計ができるような会社」を目指して経営を行っている結果、構築されてきたものだと感じた。未経験者・経験者に関係なく、IT業界で長期的にキャリアを築いていきたいと考えている方であれば、同社は理想のキャリアプラン実現に向けた心強いパートナーとなることだろう。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※プロジェクトによって異なる場合があります 【残業について】 プロジェクトによって異なりますが、残業は月平均10H程度。 プライベートの予定にもしっかり時間を使えます◎ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ★リモートワーク案件あり ★東京事業所（茅場町）／または各プロジェクト先での勤務となります ★転居を伴う転勤なし 【東京事業所】 東京都中央区新川1-2-14 新川一丁目ビル3階 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 【東京事業所】 ・東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」徒歩2分 |
| 給与 | ★入社後年収100万円UP事例も！ ★2年目で年収500万円以上可能 ★昇給チャンスは年2回 月給24万円～35万円＋残業代全額支給＋各種手当 ※経験・能力を考慮の上、決定します ※試用期間3ヶ月（期間中の給与・待遇の差異はありません） 【実際の給与例】 〈年収例〉 ◆400万円／入社1年目・プログラマ ◆650万円／入社3年目・リーダー ◆750万円／入社9年目・プロジェクトマネージャー |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年2回 ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当全額支給 ■資格手当 ■住宅手当（月1万円～2万円） ■扶養手当（配偶者月1万円／子1人5000円） ■資格取得支援制度 ■再雇用制度 ■社員紹介制度 ※受動喫煙対策：プロジェクト先によって異なる |
| 休日・休暇 | ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇（12/29～1/3） ■夏季休暇（7月から9月末までに3日間） ■有給休暇（入社6ヶ月後から10日付与） ■慶弔休暇 ■産休・育休 ■介護休暇 ◎5日以上の連続休暇取得可能！ |
募集背景
日本を代表する大手企業との取引を重ね、事業を拡大し続けている当社。今後もさらなる案件依頼が見込まれています。
私たちは「未経験の方々が秘めている可能性」に投資したいという思いがあります。技術や経験よりも、「成長したい」「挑戦してみたい」という熱意があれば、ぜひ当社で一歩踏み出してほしいです！
| 応募資格 | ★基本は全員面接！完全未経験OK〈元フリーター・ニートも活躍中〉 ★第二新卒OK ★学歴不問 ================= 先輩の前職は、営業、アパレル、フリーター、 飲食店スタッフ、介護士などさまざま。 「エンジニアになりたい」との目標を当社で叶え、 IT業界で着実にキャリアを築いています！ ================= 【こんな方は歓迎します！】 ◎IT業界で働きたい ◎将来のために専門的なキャリアを築きたい ◎新しいことへの関心が高い ◎仲間と協働することが好き ◎コツコツと仕事に取り組むことが好き など 【歓迎する経験・スキル】 ◎独学・ITスクール・学校などでITに関して学んだ経験がある方 ◎IT業界で実務経験をお持ちの方 ◎何らかの開発経験がある方 ※スキルによって優遇いたします！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社エヌエス・フューチャー |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都中央区新川1-2-14 新川一丁目ビル3階 |
| 事業内容 | ～＊「エンジニアになりたい」その想いがあれば、当社が全力でサポートします＊～ 代表・中釜が会社を大きくしていく過程で気づいたのは、「周りの人の人生を支えられる会社でありたい」という想い。だからこそ、当社では社員一人ひとりがしっかりとした人生設計を持ち、どこへ行っても通用する人材になることを全力でサポートしています。 ★最大3ヶ月の研修制度（専属講師による丁寧な指導） ★IT国家資格『Java Silver』取得サポート ★研修中も給与・交通費全額支給 ★創業20年以上の実績 ★大手SI・メーカーとのプライム案件多数 ★リモートワーク案件あり ★年間休日126日・完全週休2日制（土日祝） ★住宅手当・扶養手当など福利厚生充実 ★昇給年2回・入社後年収100万円UP事例も ≪先輩たちも未経験からスタート≫ 元営業、アパレル、フリーター、ニート期間があった方々が、今では立派なエンジニアとして活躍中。入社半年で要件定義を担当する案件に指名されたり、年収が100万円単位でUPした先輩もいます！ ――――――― ＜事業内容＞ ◆インターネット・Webサイトの企画・制作・運営 ◆コンピューターのシステム設計・開発・運用および保守管理業務 ◆コンピューター通信機器、設備の販売、保守管理業務 |
| 代表者 | 代表取締役 中釜 剛志 |
| URL | https://www.nsfuture.co.jp/ |
| 設立 | 2003年８月22日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 70名（2025年8月現在） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
