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正社員
経理、労務、総務、
そして地域活性化活動に携わる
お仕事をお任せします！
＼未経験でもOK／
地方創生に興味がある方はぜひご応募を！
定住サポートや一軒家をリノベーションした
社員寮などを整えてお待ちしております。
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≪具体的な仕事内容≫
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●経理
└経費管理
●労務
└勤怠管理
└補助金/助成金申請
└求職者とのやり取り
└オンボーディング対応、
└研修管理・福利厚生管理
●総務
└社員住宅管理
└備品や社用車の管理
●地域活性化活動
└ふるさと納税の事務対応
└カスタマーサクセス対応
■この仕事の魅力は？
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(1)自然に囲まれた環境で心地よく伸び伸びと働けます
(2)事務業務を超えて地方創生に関する業務にも関われます
(3)意見が通りやすく、改善案や対応方針を自身で考えて提案できます
■東成瀬村の魅力は？
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(1)満員電車や高い物価とは無縁です
(2)自然豊かで1年中アウトドアアクティビティが楽しめます
(3)移住支援や子育て支援も充実
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【どんな生活ができるのかご紹介します！】
■東成瀬村での暮らし/生活について
・栗駒国定公園の山々に囲まれた村で四季を味わえる
・成瀬川にはイワメやヤマメが生息⇒川釣りを楽しめる
・満員電車やコンクリートジャングルとは無縁
・冬はジュネス栗駒スキー場でウインタースポーツを満喫
・物価安めで生活コストを抑えることが可能
■なるテックがご用意している制度について
・家賃光熱費込で4万、家具付きの毎日温泉入り放題の社員寮を用意
・東成瀬村が提供する新築の1LDK、2LDKの村営住宅への居住も可能
・平日・土日問わず誰でも使用できる社用車完備(1台を数名で利用)
【研修を終え、業務に慣れたらリモートメインの働き方も◎】
▼入社～2ヵ月目
週3日出社・週2日リモートワーク
▼3～8ヵ月目
週2日出社・週3日リモートワーク
▼9ヵ月以降
月2日出社・そのほかの日はリモートワーク
■仕事に慣れるにつれてリモートワークの
比率を高めることが可能で、入社9ヵ月以降は
月末・月初に1度ずつ出社すればOKとなります！
【1日の仕事の流れ】
＼ある社員の一日をご紹介／
07:00 6時半には起床して自然のなかを散歩
07:30 家族と食卓を囲みながら朝食
09:00 一日の予定を確認してリモートワークスタート
12:30 昼食
13:00 ちょっとした川釣りやトレッキングなどで食後の運動
14:30 メンバーと一緒に出社してMTGに参加
16:00 帰宅してオンラインMTGに参加
18:00 本日の業務を終えて、家族と夕食
19:00 温泉に入浴
23:00 就寝
【入社後の成長サポート】
東成瀬村より「地域おこし協力隊」運営を受託されている当社。私たちは地方課題に取り組むことで、都市から地方へ移住してきた方の人件費や研修費に関して、国から補助を受けています。だからこそ、人材育成に注力した研修を行うことが可能となっています。研修の詳細は仕事内容欄をご覧ください！
ポイント1移住支援充実！魅力満載の東成瀬村で伸び伸びと暮らし、 地方創生のプロジェクトにチャレンジしてみませんか？
人口わずか2300人の東成瀬村を『成功事例』にして、
日本の地方を創生していくことを目指している当社。
ITテクノロジーを駆使し、自治体や地元企業と連携して
教育支援、DX推進、採用支援などを行っています。
第三セクター方式ならではの安定感と、
ベンチャー企業ならではのチャレンジングな社風の
両方が揃っており、社会貢献を実現しながら
伸び伸びと働くことができます。
現在活躍しているメンバーは東北出身者もいれば、
首都圏などから移住してきた人もいます。
当社では新築または古民家をリノベーションした
社員寮を完備しており、社員の多くが寮で共同生活を
送っています。休日には一緒に地元グルメを堪能したり、
渓流釣りやトレッキングに出かけたり─。
さらに、冬は近場のスキー場で思いっきり
ウィンタースポーツを楽しんだりして、
自然豊かな東成瀬村での生活を満喫しています。
入社9ヵ月目からはリモートワークメイン、
月2回のみ出社という働き方も可能になります。
この土地に暮らし、地域の課題に真摯に向き合い、
良い未来をつくるため、私たちと一緒に新しいことに
チャレンジしてくれる方からの応募をお待ちしています！
ポイント2オペレーター業務は社内コミュニケーションが欠かせません。
経験は問いませんが、素直に学ぶ姿勢や向上心を持って前向きに取り組める方に向いています。複数業務を同時に進めることも多く、「できるようになりたい」という気持ちを持つ人には最適な環境です。
なるテックは設立5年目となるベンチャー企業で、教育・農業・美容など幅広い事業に挑戦しています。会社の仕組みづくりに関わりながら多様な経験を積めるのが大きな魅力です。
「現状を変えたい」「新しい環境で挑戦したい」という方にとって、スキルを磨きながら地方で豊かな暮らしを送れる場になると思います。私自身も入社して価値観が変わりました。ぜひ一歩踏み出して、一緒に挑戦してみませんか？
ポイント3未経験からIT労務の道に挑戦！
前職ではホームセンターの販売から始まり、店舗企画、人事部での労務業務まで幅広く経験。法改正や給与処理のシステム対応など多くの課題を乗り越えてきました。労務業務のスキルアップを目指し、IT業界の環境に惹かれてなるテックに入社。現在はリモートワークで愛犬との暮らしも大切にしながら、労務や総務の専門性向上に挑戦中です！
ポイント4取材担当者より
民間企業と公的機関としての側面を持つ同社。今回の募集は、「IT×地方創生」のプロジェクトに参加できるレアな求人だ。東成瀬村は、絶景を望める温泉や綺麗な湧き水、そしてウィンタースポーツを楽しめる自然いっぱいの美しい村。そんな場所でITスキルを習得できるだけでなく、自由に働ける環境を手に入れられる点も魅力である。「都会の喧騒から離れたい方」「ITスキルを身につけたい方」「社会貢献性の高い会社で働きたい方」はぜひ応募してほしい。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 一般事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※※試用期間中の雇用形態は契約社員になり、 試用期間後に正社員登用いたします。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩60分） 【残業について】 月平均：20時間以下です 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | 【リモートOK／入社9ヶ月以降からは、月2回のみの出社も可能／転勤なし】 秋田県雄勝郡東成瀬村田子内仙人下30-1 東成瀬村山村開発センター内 ★紅茶とコーヒーが無料で飲める清潔なオフィスです ※基礎研修中(約2ヵ月)は出社が中心です。 ※入社9ヶ月目以降は月2日程度の出社日を除き、基本的にはリモート勤務がメインです。 ※職種や担当するお仕事により勤務形態は変動する可能性があります。 ※ご相談のうえで、都市部のクライアントオフィスに常駐する可能性があります。 【新築の社員寮や古民家の社員寮完備】 社員寮に住む社員が多数在籍しています！ 共同生活を通じてメンバー同士の距離感は自然と縮まり、 休日には一緒に食事やウィンタースポーツを楽しむことも多くあります。 ▼先輩からの声 一人ひとりのプライベートが保たれている雰囲気があります。 休日にはみんなで買い物に行くこともあり、1人ではない安心感があります。 サークルのような雰囲気が社員寮やなるテックの魅力です。 ※(変更の範囲)当社関連勤務地 |
| 交通 | ●羽後交通バス「東成瀬役場前バス停」から徒歩1分 ●羽後交通バス「大橋(雄勝郡)バス停」から徒歩15分 ●羽後交通バス「蛭川バス停」から徒歩15分 |
| 給与 | ★副業OK／将来的には年収800万円も目指せる★ 月給24万円以上 ※実務経験者は入社前に査定面談を実施のうえスキルや実績をベースに別途提示します。 ※IT・WEB業界の経験が5年以上ある方は、別途査定のうえ給与を決定します。 ※月給にはみなし残業代（月20時間分／月2万5,000円以上）を含みます。 ※みなし残業代を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給には、一律住宅手当・通勤手当が含まれます。 【試用期間中（6ヶ月間）】 月給20万円以上 ※試用期間中は有期契約社員として雇用。試用期間後に正社員登用いたします。 ※月給にはみなし残業代（月20時間分／月2万4,000円以上）を含みます。 ※みなし残業代を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給には、一律住宅手当・通勤手当が含まれます。 【賞与について】 毎年12月に行われる会社基準に基づく査定により、本人の実績に応じて支給します。 （会社の業績やご本人の実績により支給しない可能性がございます） 【実際の給与例】 【オペレーター職】 ■経験3年 年俸340万円 オペレーターメンバー メンバーとして経理・労務・総務・情報ガバナンスを含むコーポレート業務を行う 会社の事業運営や組織構造を理解し、改善案の提案、実行ができる ■経験5年 年俸460万円 オペレーターリーダー |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■UIターン支援制度 ■服装自由 ■副業可能（規定あり） ■移住交通費サポート制度（上限1万円 ※移住時の片道交通費を補助） ■前家賃サポート制度（入社前期間、村内の社員寮の家賃を1週間まで補助） ■空港＆駅送迎 ■社宅 ■住宅斡旋 ■社用車貸与（社員は誰でも使用できます。1寮につき1台以上保有） ■リモートワーク機器貸与 ■キャリアチェンジ制度 ■副業サポート制度 ■起業サポート制度 ■メンター制度 ■ナビゲーター制度（社内制度や日常生活の困り事を先輩がサポート） ■社内知見共有制度 ■書籍購入費補助制度 ■研修費補助制度 ■資格取得サポート制度 ■各種賞金（半期MVP、地方創生賞など） ■冠婚葬祭慶弔見舞金 ■出産祝金 ■敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日以上】 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（6ヵ月勤務後に10日付与） ※5日以上の連続休暇の取得OK |
募集背景
東成瀬村を地方創生の成功モデルに確立させている当社。「十村十色」というビジョンを掲げ、地域の特色を活かしたバラエティ豊かな日本社会の実現を目指して、東成瀬村への人材の流れを作るためのIT人材育成などに力を入れています。今回はそんな当社の取り組みを、バックオフィスから支えてくださる方を募集しています。
| 応募資格 | 【未経験・第二新卒OK！】 ■東成瀬村に移住できる方（東成瀬村へ住民票異動が可能な方） ■学歴不問 ＜経験・スキルは問いません！＞ ★IT業界・エンジニア未経験者も歓迎 ★第二新卒、社会人経験の浅い方もOK！ ★文系出身の方も歓迎！ ★プログラミングスクール等で勉強中の方も歓迎 【こんな方が活躍中！】 スキル習得を目的として、向上心を持って仕事に取り組む方が多く活躍中です。 会社としても、メンバー一人ひとりの自己実現を支援するため 個々の意見が反映されやすい環境が整っています。 【雇用区分】 ・無期雇用（正社員） ・有期雇用(契約社員：2年以上3年未満) の二つの雇用区分を設けております。※どちらも試用期間6か月間 これらの選考基準は異なり、無期雇用は中長期的なキャリア形成を前提とした高い基準、有期雇用は特定業務や短期プロジェクト向けの柔軟な枠として位置づけております。 応募時にはご希望を伺いますが、最終的な雇用区分は選考結果とご本人の意向をもとに面談時にご相談・決定いたします。どちらの枠で応募された場合も、意図せず別区分を一方的に提示することはございませんので、ご安心ください。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 東成瀬テックソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 秋田県雄勝郡東成瀬村田子内字仙人下30-1東成瀬村山村開発センター |
| 事業内容 | ■秋田県の南部に位置する人口約2300名の【東成瀬村】で働く ■新築の社員寮や古民家の社員寮を完備 └休日には社員同士で食事やウィンタースポーツなどの レジャーを楽しめる ■入社後9ヶ月目からリモート（月2回のみ出社）もOK ■副業OK／残業月20時間以下 ～・～・～・～・～・～・ 1.ローカルデザイン事業 「働く」領域（産業・雇用） 「学ぶ」領域（教育・研修） 「集う」領域（資源活用・産業創出） 「遊ぶ」領域（観光） 「暮らす」（住居・インフラ・エネルギー） 2.システムデザイン事業 コンサルティング領域 システムデザイン領域 |
| 代表者 | 代表取締役社長 近藤純光 |
| URL | https://www.narutech.co.jp/ |
| 設立 | 令和3年10月 |
| 資本金 | 5000000円 |
| 売上 | 294,650,000円（第3期売上高） |
| 従業員数 | 57名(令和7年9月現在) |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | 東成瀬村 鹿島建設株式会社 株式会社リクルート 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ 株式会社大塚商会 株式会社日立システムズ ＮＲＩセキュアテクノロジーズ株式会社 デジタルハリウッド株式会社 株式会社パーソル総合研究所 株式会社富士通ラーニングメディア Ascent Business Consulting株式会社 株式会社フリューゲル 株式会社リアステージ （順不同・敬称略） |
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