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正社員
≪売上高対前年200%の急成長企業！東京オフィス設立に伴うオープニングメンバー募集／企業や官公庁の人材育成に関する課題を解決するソリューション型のコンサルティング営業／最大週2日在宅勤務可≫
＜営業活動の流れ＞
１．お客様との面談・課題のヒアリング（訪問orオンライン）
２．解決策としての教育・研修サービスの企画＆提案書作成（社内）
３．お客様への解決策の提案（訪問orオンライン）
４．受注
５．テキスト・コンテンツ作成 ※テキスト作成部門が対応
６．研修の実施 ※契約講師が対応
※まずは難易度の低い内容の対応からお願いします。OJTを通じて丁寧にレクチャーをします。
※おかげ様でリピート率が非常に高く、お客様と継続的な関係を構築することができます。
※お客様のご要望に合わせてサービスを提供するスタイルのため、お客様が求めていないサービスを無理に提案することは一切ありません。
※関東地区を中心に出張があります。（現状、週1～2日程度は直行直帰スタイルです。
※業界未経験の方や、営業未経験の方でも売れるようになるような教育・支援体制を構築しています。経験がなくて不安という方もご安心ください。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 ※週２日まで在宅勤務OK（出張が２日間ある週は週１日まで） ※入社1～2カ月経過後慣れてきたら在宅勤務可 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年俸 500万円 ～ 700万円 月給＋賞与年2回（会社業績による特別賞与を除く） 固定残業代あり： 年俸 ￥5,000,000 〜 ￥7,000,000は1か月当たりの固定残業代￥56,200〜￥84,200（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：30万円～45万円 ※経験・スキル等を考慮して決定します。選考を通じて上下する場合があります。 ※月給には固定残業代30時間分（56,200円～84,200円）を含みます。超過する分は別途支給します。 別途支給される手当 ・通勤手当（全額） ●賞与年2回（年間140万円～160万円）＋会社業績により特別賞与 ●昇給年1回 【モデル年収】 中途入社1年目 500万円 中途入社3年目（リーダー）600万円 中途入社5年目（管理職）700万円 ※本人のスキル・成果等により変動します。実際の年収を保障するものではありません。 勤務形態：固定時間制 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間 ※営業職の月平均残業時間：約15～20時間 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝休） 年間休日125日（2024年同社カレンダーによる） ・有給休暇（有給休暇は入社半年後から法定どおりの日数付与されます） ・年末年始 ・夏季休暇 ・特別休暇（慶弔等） ・Q（クオーター）休暇 ※入社半年後より、３ヵ月に１度取得必須。有給休暇を消化。 |
| 応募資格 | 必須要件 ・正社員として営業職、販売職、店舗マネジメント、ブライダル等の顧客対応経験を有すること ・基礎的なPCスキル（Excel・Word・PowerPoint） ※簡単な操作ができれば問題ありません。 ・基本的なビジネスマナー 歓迎/尚可 ※必須ではありません。 ・法人向け営業経験（業界未経験大歓迎） ・人事経験 ・人材業界（人材育成、人材教育、人材開発、組織開発、人材派遣、人材紹介、人材コーディネーター、研修講師 等）経験者 ・対人コミュニケーション経験 ・普通自動車免許(AT可) 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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