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正社員
掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
【愛知/豊田】施工管理(新築住宅の給排水工事)※幹部候補/大手ハウスメーカーとの安定取引/県内現場
◎将来のリーダー候補・キャリアアップ可能!
◎創業60年以上・多数の大手ハウスメーカーとの継続取引の安定性
◎外注先との関係構築もできており、連携しやすい環境!転勤・遠方出張なし
■業務内容:
主に新築住宅の給排水工事の管理を担当していただきます。
最初は、現担当者に同行しながら、業務を習得していただき、将来的にはプレイングマネージャーとして、現場とチームをリードする役割を担っていただきます。
■業務詳細:
◇ハウスメーカーとの打ち合わせ
◇図面確認、現場調査、見積作成
◇職人(外注)への工事手配
◇施工中の現場巡視、進捗管理
◇部署内メンバーへの指導、助言など
≪特徴≫
・長年の取引があるハウスメーカーから安定的に受注しています。外注先の施工協力業者とも信頼関係を構築しているため、働きやすい環境です。
・基本的に施工エリアは愛知県内のため、泊まり込みの出張はありません。
■入社後の流れ:
入社後まずは、座学にてしっかり当社や業界のことを学んで頂き、先輩社員と共にOJTにて現場研修をおこなって頂きます。元請のルールを覚えるまでじっくり研修しますのでご安心ください。
■教育体制:
社内外での研修など学べる環境も多くあることや、業務に必要な資格は、講習会や受験の費用を会社が全額負担し、資格が取得できたら合格祝金を支給しています。
■やりがい・魅力:
~次世代のリーダーとして、現場経験を活かし“育てる側”へ~
施工管理の実務を続けながら、徐々にマネジメントにも関わることができる環境です。
■当社について:
・当社は1961年に創業し、愛知県豊田市を拠点にLPガス販売を中心に事業を展開してきました。現在では、ガス・水道・電気といったライフラインに関する工事から、住宅設備機器の販売、リフォーム・リノベーションまで、住まいに関するあらゆるサービスを提供する総合メンテナンス企業へと進化しています。
・多数の大手ハウスメーカーからの信頼を得ており、安定して仕事を受注しています。そのため、新規の営業活動はほとんどありません。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の給与条件に変更があります。(固定残業代制ではなく、実残業分の残業代を支給) ・月給:月給33万円~43.5万円 ・基本給:月給33万円~43.5万円 ・その他固定手当:0円 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県豊田市四郷町千田56 勤務地最寄駅:愛知環状鉄道線/四郷駅 受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり) 変更の範囲:無 |
交通 | <勤務地補足> ■アクセス:「四郷駅」から徒歩10分/「浄水駅」から車11分 ■マイカー通勤OK・無料駐車場完備 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~435,000円 固定残業手当/月:53,500円~70,500円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 383,500円~505,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定あり 家族手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得報奨金 ■LIXIL、リンナイ等メーカー主催のスキルアップ研修 <その他補足> ■手当: ・目標達成手当(1万円/月) ・扶養家族手当…配偶者5,000円/子供・同居親3,000円※お子様1人増えるごとに3000円追加 ・熱中症対策手当…5,000円/月(6月・7月・8月) ・社内コンテストあり(貢献度に応じたポイントが付与され賞金獲得できます) ■制服代補助 ■携帯・社用車貸代 ■社員割引 ■提携保育所あり ■各種祝金支給 ■社員福利互助会(任意加入) ■社員旅行・親睦会会社補助(任意参加) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ※月2回土曜日出勤あり※年間勤務カレンダーあり GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、教育訓練特別有給休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇 |
応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車免許 ・何らかの施工管理のご経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・建築士や施工管理技士の資格をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | イマイ商事株式会社 |
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所在地 | 〒470-0373 愛知県豊田市四郷町千田56 |
事業内容 | ■事業内容 ・LPガス供給及び保守管理 ・ガス機器・住宅設備機器・家庭用電気機器の修理及び販売 ・増改築工事及び設計施工管理 ・介護に伴う改修工事及び設計施工管理 ・新築・改築における給排水ガス衛生設備工事及び設計施工管理 ■代表ごあいさつ 当社の始まりは60年前、小さなプロパンガス店でした。ガスはもとより、住まいの小さな不具合にもいち早く駆けつけ、お客様に安全や安心を届けることを大切に、プロとしての知識や技術力を磨いてまいりました。「ありがとう」「助かったよ」お客様の喜びの声や笑顔に育まれて、現在の業務内容は住まいの総合メンテナンス、ガス・上下水道・電気といったライフラインに係る工事、そしてリフォーム、リノベーションへと住まいのあらゆるシーンに広がっています。お客様に心地いい暮らしや快適な住まいを提供するために、社員はプロとしての知識や技術力を高め、お客様を思う真心を磨いていく。この成長の好循環を大切に、これからも地域社会に根づき、お客様に安心と信頼を感じていただける身近な存在であるよう努めてまいります。 ■当社の特長 創業60年。地域で実績と信頼のある会社です。 未経験からの転職者も積極的に採用し、費用は会社負担で国家資格など多数の資格を取得できます。 一から成長できる環境です。 |
代表者 | - |
URL | http://www.imaishoji.co.jp/ |
設立 | 年1971年9月 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 30名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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