正社員
掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
【東京/恵比寿】ワークプレイスコンサルタント ※完全反響スタイル/土日祝休み・年間休日122日
<「いつもの働くを楽しく」オフィス空間改善により毎日の出社がわくわくするような快適なオフィス空間を提供するためのプロジェクトマネジメント担当>
■業務概要:
グループ会社である47株式会社が運営する「officee」で成約したお客様や、47内装株式会社が運営する「naisoo.jp」経由でお問い合わせいただいたお客様に対して、オフィス内装のコンサルティング業務を行っていただきます。設計担当と内装のデザインをし、各業者を動かしながら着工から納品までのプロジェクトのマネジメントを行っていただきます。
■職務詳細:
▼グループ会社やサービスにお問い合わせいただいたお客様へのヒアリング
▼内装デザイン及び工事金額の提案・業者の選定・工事関係者との協議・工事現場の管理・竣工物件引渡し
▼移転後のフォロー
■業務の特徴:
・社長や総務の方とお話する機会が多く、平均3~4回の打ち合わせを経て、内装デザインを決定します。
・追加増員時のフロア設計の相談や、リフレッシュスペースの新築等の移転後もフォローが全業務の約半数を占めております。
・1名あたり、月5~7件のお客様をご担当いただきます
・オフィス仲介部門の47株式会社からの案件流入が多数あるため、新規開拓は行っておりません。
▼詳細はこちら
https://note.com/47group/n/n17dcf8635562
■魅力:
・新規サービスの立ち上げに関われる…2020年に出来たばかりの新サービスの拡大をメイン担当としてお任せします。役職陣との距離が近いのも特徴です。
・早期キャリアアップ可能…少数精鋭な組織なため、1人1人にスポットライトが当たりやすく頑張れば頑張るほど正当に評価される環境です。
■同社グループについて:
47グループは「ワークプレイスで、ゆたかな未来を」をビジョンにワークプレイスにまつわる様々な課題を総合的に解決するためのサービスを提供しております。現状働く環境で一番PDCAが回っていない「オフィス環境」にフォーカスを当て、オフィス環境にPDCAを回すためにオフィスの紹介から内装、オフィス家具の通販などのサービスを展開しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の条件に変動はございません。 ※入社から数ヶ月間は研修期間中のため、休日はシフト制の完全週休二日となります。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区広尾1-13-1 フジキカイ広尾ビル6階/7階(受付7階) 勤務地最寄駅:JR山手線、東京メトロ日比谷線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~630万円 <賃金形態> 月給制 別途業績賞与・インセンティブ支給 <賃金内訳> 月額(基本給):264,100円~325,030円 固定残業手当/月:60,900円~74,970円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 325,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収以外に下記支給がございます。 ・業績賞与支給 ・インセンティブ支給(四半期・半期・年間) ■昇給:実績に応じて年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 研修制度有り <その他補足> ■ワークプレイス手当年最大6万円支給(試用期間後に支給) ■宅建資格手当(月額3万円支給) ■営業交通費支給 ■社内フード販売 ■家具社割制度 ■慶弔見舞制度 ■育休・産休制度 ■社員持株会制度(奨励金制度有) ■入社時有給付与 ■PC、スマホ、その他備品貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 有給休暇(入社時から規定日数付与)、慶弔休暇、育児・産前産後休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!> ■必須条件: ・何らかの営業経験をお持ちの方 ※プロジェクトマネジメントやプロジェクトリーダー経験、お客様と中長期的な関係性を築いた経験がある方もご活躍いただけます! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 47内装株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1-13-1 フジキカイ広尾ビル6F |
| 事業内容 | オフィスコンサルティングを手掛ける47ホールディングス。グループ会社の47株式会社が運営する「officee」は国内最大規模のオフィス情報サイトです。多くのお客様にご利用頂き、オフィスをご契約いただけるまでになりました。2013年に「officee」でご契約頂いたお客様向けに、オフィスレイアウト・オフィス什器のご提案、内装工事の対応を開始。不透明な内装工事や什器販売金額を適正化するため、価格の透明化や利益率の高い仲介事業とのセット販売で低い利益率で安さを追求しました。少しずつクライアントも増え、グループとしての新たな事業の1つなるまでに成長。2018年1月、更なるサービス向上のため、オフィス内装事業で豊富な実績を誇る株式会社フロンティアコンサルティングと共同出資し、「47内装株式会社」を設立しました。設立から人員増、売上も増え、右肩上がりで成長を続けています。 私たちは「働く場所」を想像し、お客様へ提供しています。 その中で、メンバー全員で話し合って決めた企業理念。 「いつもの働くを楽しく」 設立したばかりの会社ではありますが、劣悪な労働環境が問題視されているなど課題の多い内装業界を少しでも業界を変えていけるよう、後発な会社だからこそできる制度や、既存ビジネスモデルにとらわれない仕組みづくりを目指してこれからも全員で挑戦し続けます。 ※平均年齢は役員を除いて算出しております。 ※社員数はグループ全体の人数となります |
| 代表者 | 代表取締役 阿久根 聡 |
| URL | https://47naiso.jp/ |
| 設立 | 年2018年1月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 695百万円 |
| 従業員数 | 196名 |
| 平均年齢 | 30歳 |
| 主要取引先 | ■サイバー大学 ■ライフフィットネスジャパン ■アソビュー ■アプトポッド ■Cerevo ■ハウテレビジョン |
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