【株式会社ホッタ】【札幌】ロレックス販売アドバイザー※未経験可／お客様に寄り添う接客◇ノルマ無／連休取得可・年休１２０【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)


【札幌】ロレックス販売アドバイザー※未経験可／お客様に寄り添う接客◇ノルマ無／連休取得可・年休１２０


【中国語を活かす／未経験歓迎／創業146年の安定経営／未経験活躍中・研修制度充実／年休120日・残業ほぼなし】

■職務内容：
◇お客様へのヒアリング
お客様のお好みや、どんなシーンやシチュエーションでロレックスを身に付けたいか、といったお話を伺いながら、数ある時計の中からお客様に相応しい最高の一本をご提案します。
◇ご成約いただいたお客様へのご案内
使い方やオーバーホールのご案内などを丁寧にご説明します。
※海外のお客様が増えており、英語や中国語でのご案内も増えていますので、語学が得意な方は活かせます。

■本ポジションの魅力：
◇豊富な研修制度
入社後は、東京本社で1か月の研修を少人数で行います。接客スキルのほか、時計の基礎知識やブランドについての理解を深めていただきます。本社研修後は、OJTにて、お客様をおもてなしするための具体的なスキルを学びます。
また、ウォッチコーディネーターの資格取得に向けた支援制度もあり、成長できる環境が整っております。
※研修時の交通費・宿泊費は会社負担

◇お客様に寄り添った接客
・ノルマ等は設けず、お客様一人一人に寄り添った営業スタイルが特徴です
・1人のお客様に対して2～3人のスタッフで対応しており、手厚いサポートが可能です
・結婚祝いや退職祝い、人生の節目にご利用いただくケースが多く、お客様の人生の大切な節目に寄り添った接客を行えます。

■組織構成：
男女15名が在籍し、全員が正社員です。
2～30代中心の組織で、和気あいあいとしたおだやかな雰囲気ですのですぐに馴染めます。

■働き方：
◇休暇が取りやすい
独自の年休を12日付与しており、1週間ほどの長期休暇の取得や土日のお休み取得も可能。公休と自身の有給をあわせ連続休暇にし旅行を楽しむスタッフもいます。
◇産育休取得実績も多数
育児休業は1年間(保育所に入園できない場合は最長2年間まで延長可能)、復職後の時短勤務は小学校3年生の年度末まで取得可能

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】