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正社員
掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
【福岡市】ゼネコンや自治体向けの営業◆飛び込み・テレアポなし/転勤なし/インセンティブあり◆
~250%伸長の成長企業/U・Iターン歓迎/会社の成長を支える中核メンバー増員募集!環境に配慮した事業展開で環境省「環境人づくり企業大賞」など多数受賞/佐賀県武雄市の里山保全などにも貢献~
■企業概要:
当社は1969年創業、佐賀県武雄市の総合土木事業会社です。総合建設業や地盤改良の分野で事業展開し、ICTを活用した情報化施工・マッドミキサー工法(専用アタッチメントで工期短縮を実現)で業績拡大中です。公共案件が売り上げの7割を占め、安定経営が強みです。
■仕事内容:
ノルマはありませんが、業務をする上で目標値を設定しております。達成できなかったからといって給与がマイナスになることはございません。また、営業職はインセンティブ制度も整っており、平均2~3か月分の臨時給与が発生します。
(1)既存顧客対応
自治体やゼネコン、設計会社等の既存のお取引先に対する土木事業のご提案。受注後の調整や交渉まで一貫して対応して頂きます。
(2)新規顧客対応
ネットや広告を見て問い合わせしていただいたお客様に対して、ニーズに合ったサービス提案をしていただきます。
WEB配信やSEO最適化といったウェブマーケティングを重視しており、お客様からの問い合わせを多くいただいております。
(3)社内の他部署との調節業務
■当社の魅力:
・当社は近年社内IT化を推進しています。無駄な資料準備や属人化を廃し、直近5年で売上高250%伸長、残業時間23時間(全社平均)という成果を出しています。
∟セールスフォース導入:現場の進捗状況や営業案件の進捗状況をリアルタイムに管理しています。見える化し、属人的な業務を廃したことにより無駄が減り赤字案件の黒字化に成功するなどの成果が出ています。
∟社内チャットの導入:現場状況の写真などを共有し、今どこで何が起きているのかがリアルタイムに把握できるようになりました。
・土木施工管理資格の資格支援取得制度があり、受験料・勉強に使用するテキスト代は全額負担です。実際に20代の資格保有者は3名います。
・佐賀大学との共同研究実績もあり、顧問として佐賀大学の教授が2名います。
・また地球環境保全に配慮した経営を実践することが、企業の持続的発展に不可欠であると認識し2012年5月にエコアクション21の認証を取得しました。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市中央区天神2丁目11-1 福岡PARCO新館 5F 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/天神駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 320万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,000円~280,000円 <月給> 228,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※資格、経験等を考慮し、同社規定により決定します。 ■給与改定:年1回4月 ■賞与:年2回(8月、12月)※前年実績2か月分 ■インセンティブ制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限なし) 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制有(70歳迄)※70歳超えメンバーも活躍中 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■退職金共済加入 ■再雇用制度あり(70歳まで)※それ以上も雇用可 ■育児休業取得実績あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ■休日:日曜、祝日、会社指定日、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇 他 ※閑散期は土曜休日もございます。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> \業種未経験歓迎・第二新卒歓迎/ ■必須要件: ・何らかの営業経験をお持ちの方(法人・個人を問わない) ■歓迎条件: ・建設業界での営業経験をお持ちの方 ・ITリテラシ―がある方 ・マネジメント経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社セリタ建設 |
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所在地 | 〒843-0002 佐賀県武雄市朝日町大字中野10153-4 |
事業内容 | ■事業内容: ・総合土木工事業 ・地盤改良工事(マッドミキサー工法) ・環境配慮型工法(S-RCクレーグランド工法、ルベラン) ■同社の工法: 特許取得の特殊工法「マッドミキサー工法」による高品質な地盤改良工事をメインとして、総合土木工事業、環境配慮型工法にて事業展開しております。 【マッドミキサー工法とは】 ・粉体改良方式…粉体混合により、プラント設備が不要で現場の大小を問わずスピーディーな施工が可能です。現地土を再利用するため、経済的で環境に優しい方式です。 掘削、運搬等が不要のため、工期短縮が可能です。 ・スラリー噴射方式…安定した材料供給で強固な改良体を形成します。トレンチャー撹拌をするため、強度のバラつきが少なく緻密な改良体を形成できます。施工深度は 0.5m~8.0mまでの一層処理が可能です。機械的に制御されたシステムにて、確実な施工を実現できます。 ・情報化施工…3D施工管理装置は表層中層領域の撹拌、混合作業において撹拌機と親和性の高い専用管理装置を用い管理を行うマシンガイダンスシステムです。施工情報を リアルタイムに車載モニターで把握することにより、仕上がり時の未施工部の防止としてオペレータの補助を行い、作業を効率的に行います。 建設DXにいち早く取り組む事で経営効率を大きく高め、売上高を2倍以上伸長させながらも、残業時間を圧縮し10H程度に抑えております。(営業部) 無理と無駄を省いて行く事で、安全性を確保しながら品質の高い施工を効率的に行う事を信条としております。 営業活動においても一時的な売上は追わずに中長期的な視点で取り組み、顧客の信頼を勝ち取っていくスタイルを確立しています |
代表者 | 芹田 章博 |
URL | http://www.serita.jp/ |
設立 | 年1974年8月 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | 644百万円 |
従業員数 | 35名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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