【三菱電機株式会社】【横浜/グローバル新規事業推進】自動運転システム開発リーダー（正社員）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
モビリティソリューション事業推進部は2024年に設立された新しい部署で、変化の大きいモビリティ業界におけるモビリティインフラソリューション事業の企画、開発、事業化推進を担当しております。
募集元のグループであるHubPilot事業化プロジェクトは、事業・技術両面の観点から、国内外の関係者との調整を行い、プロジェクトを事業化に導く為にプロジェクト管理をリードしている部門です。
現在、HubPilot事業立ち上げに向けて、自動運転コア技術のアーキテクトおよびシステムエンジニアリングが不足しており、これらスキルをお持ちのエンジニアのリーダーポジションを募集しています。

【業務内容】
HubPilotプロジェクトの事業化及びスケーリングを見据えたエンジニアリング/開発業務（仕様調整、要件定義、技術選定、システム設計、自動運転車両の機能設計）をお任せします。また、システムの課題・問題解決を含めた技術の取りまとめ、関係者との調整を行って頂きます。

具体的には：
・事業スケーリングを見据えた、原低活動の技術選定、エンジニアリングリード
・要件定義、仕様調整、技術折衝
・グローバル拠点の各サイトでの開発への技術コディネート、課題解決支援
・自動運転システム開発のアーキテクチャ・システム設計およびそのレビュー
・自動運転車両側のサブシステム設計、機能開発
・推進担当者などチームメンバーのマネージメント、育成
・上位マネージャの意思決定支援

■使用言語、環境、ツール、資格等
・開発言語：MATLAB/Simulink、C/C＋＋、Python、
・モデルベース開発、ROS2
・ツール：SparxEA、Azure、Confluence/Jira、Git、Miro等

【キャリアステップ/期待役割】
管理職の直下で働いて頂く、リーダークラスを想定しており、その後管理職への昇格可能性があります。
また、適性や希望などを総合的に考慮し、他部門で活躍頂くこともあります。

【組織構成】
モビリティソリューション事業推進部・・・計43名（本務39名、兼務4名）
┗HubPilot事業化プロジェクト・・・計8名（管理職1名、本務5名、兼務2名）

【組織のミッション】
■モビリティソリューション事業推進部
地球環境に優しく、サステナブル…