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正社員
【職務概要】
採用戦略の企画立案、推進、振り返り、入社後のオンボーディング支援など、幅広くお任せします。
【職務詳細】
■採用戦略の企画立案から実行、振り返りまで
・採用媒体の運用
・人材紹介会社との連携
・進捗管理
・一次面接対応など
■入社後のオンボーディングプランの作成
・新しく入社いただいた方が早期に業務に慣れるためのプランの構築
・入社後のフォローアップ
その他、ご経験や状況に応じて幅広い業務をお任せする可能性があります。
【同社の特徴・魅力】
■お客様満足度はもちろん、従業員満足度にもこだわっております。働いている人が、気持ち的にもスキル的にも満足できる環境の提供に尽力しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県安城市城南町1-1-1 東海道本線「安城」駅より徒歩14分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：460万～600万円 月給制：月額334503円 賞与：年2回(7月・12月) 昇給：年2回(1月、7月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(６ヶ月) ■福利厚生： 確定拠出年金制度／資格手当／パソコン貸与／役職手当／表彰制度／家族手当／車通勤OK（駐車場完備）／交通費全額支給／退職金制度（勤続5年以上）／法定外労災保険完備／傷害見舞金制度完備／病院入院見舞金制度完備（50万円限度で支給）／心身の健康相談外部ホットライン完備 ■勤務時間：9時30分～18時00分※フレックスタイム制 コアタイム［9時30分～18時00分］ 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日118日】週休2日制(火、水）※休日は会社カレンダーによる／夏季休暇／年末年始休暇／GW休暇／創立記念日休暇（毎年8月1日）／有給休暇：10日～20日／年（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）／産前・産後休暇／育児休暇／介護休暇など |
| 応募資格 | 【必須】 採用人事にて下記ご経験をお持ちの方 ■採用戦略立案経験 ■社員研修の企画経験 【尚可】 ・面接対応経験 ・オンボーディングプラン作成経験 ・定着に関する施策立案、実行経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本住建株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒446-0043 愛知県安城市城南町1-1-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・日本住建は1975年に創業し、安城に本社を構える地元密着企業です。ゼロから思い通りの家を作ることができる「完全自由設計」を得意とし、「生活スタイルや個性を活かしたオンリーワンのお家」をご提供しております。また、耐震性能・断熱性能については創業以来積極的に取り組んでおり、多くのご支持をいただいております。 ・弊社スタッフは住まいを通じてお客様の笑顔、喜び、満足を目指してお客様第一主義でより良い家づくりをご提案します。 ・本社の隣には愛知県下最大級のショールームがあり、安城、知立、西尾にそれぞれモデルハウスがあります。 ■特徴： ・日本住建は1975年創業以来、安城市・岡崎市・西尾市・豊田市など三河地域を中心に地域密着型の家づくりを行ってきました。弊社では家づくりをする上で、「住む人の暮らしに合わせた家づくり」を大切にしています。スタッフ一人一人がお客様とのお打ち合わせに真摯に取り組み、ヒアリングをしっかりした上で、ミリ単位でのオーダーメイドハウスをご提案しています。この「完全自由設計」によりお客様の理想の暮らしを叶えています。 ・弊社ではアフターサービス部署を設置しており、アフターサポートをすべて自社スタッフが行なっています。些細なことでも必ず訪問するようにしており、お客様と密な関係を築いています。その成果もあり、お客様からのご紹介51.6%を達成しています。 ・40年以上無借金経営を実現している安定企業です。 |
| 代表者 | 兵藤 大祐 |
| URL | https://www.nipponjuken.co.jp/ |
| 設立 | 年1975年8月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 1,580百万円 |
| 従業員数 | 42名 |
| 平均年齢 | 45.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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