【株式会社三菱地所設計】【東京/50~60代活躍中！】電気設備設計◆年収上限1000万/丸ビルなど歴史に残る大規模案件多数【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2025/9/18(木)〜2025/12/10(水)


【東京/50~60代活躍中！】電気設備設計◆年収上限1000万/丸ビルなど歴史に残る大規模案件多数


【シニア活躍中/三菱地所グループ/大規模案件を上流から携わることが可能です/顧客との打ち合わせから先進技術の提案も可能】

■担当業務：
オフィスビルの受変電設備をはじめ、照明や防災、防犯、ITセキュリティなど、建物の電気設備のすべての設計・監理をお任せいたします。
参考URL https://www.mjd.co.jp/services/sustainable.html

■担当業務詳細：
業務の流れとしては、案件をいただき、意匠設計がデザインをしたのちに参画し、設備のボリュームチェックや平面図での基本設計を各部署と連携しながら進め、詳細設計に関しては外注します。その後はコストコントロールや設計監理にも携わります。対象物件に関してはオフィスビルだけではなく、商業施設やホテルなど、幅広くなっています。

■雇用形態に関して：
当求人に関しては、総合スタッフ職（契約社員）での雇用を想定しております。

■業務の魅力：
建築設計業界トップクラスの企業での電気設備設計になります。日本を代表する大規模建築での実績が多く、オフィスビルをはじめ「街並」を形成するような大規模な建築物の工事に携わることができます。企画段階から携わることも多いため、各顧客に対して技術的な提案をするなど裁量のある業務も多くなっています。また、同社においては管理や運用面を重視した設計を重視しているため設備の設計に対しても注力しており、各部署間での力関係などはなく、よりよい物件づくりのために対等な立場で業務を進めることが出来ます。

■組織構成について：
現在東京には電気設備設計の担当の方が40名ほど在籍しており、数人ごとのユニットを組んで業務に取り組んでいます。中途採用の方に関しては全体の20%ほどとなっております。ご入社後はユニットリーダーのフォローも受けながら中規模の案件から携わっていただき、同社の手法を学びながら関係各所との関係性を構築しながら業務に慣れていっていただきます。

■同社の魅力：
1890年に当時の三菱社に設置された「丸ノ内建築所」をルーツとする建築設計業界トップクラスの総合設計事務所になります。創業からの歴史も長く、創業130年を超えています。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】