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正社員
掲載予定期間:2025/9/18(木)〜2025/12/10(水)
【長崎市/転勤なし】建築設計◆建築士の資格をお持ちの方/年休114日/九州でトップクラスのシェア
◎転勤なし
◎経済産業省より地域未来牽引企業に認定された企業
◎長崎スタジアムシティ・出島メッセ長崎の建設に携わり、日本空間デザイン賞2019Best100や第38回ディスプレイ産業賞2019奨励賞など受賞歴多数
■仕事内容:
ホテルやマンション、公共施設などの建築設計業務を担当します。クライアントとの打合せを通じて要望を整理し、基本設計・実施設計・申請業務などを一貫して担当いただきます。
構造・設備担当や施工部門とも連携し、意匠・機能・コストのバランスを考慮した設計を行います。設計意図が現場に正しく伝わるよう、施工中の図面調整や現場対応もあり、ものづくりの手応えを実感できます。
■具体的な業務内容:
・建築物の設計(基本設計、実施設計)および図面作成
・設計に伴う関係各所との打ち合わせ
・各種申請書類の作成、提出(建築確認申請など)
・現場の進行状況に応じた設計変更、調整対応
■魅力:
・働き方改革により多様な手当や休暇制度で社員をサポート
・年間休日の他に、ご自身やご家族の健康維持のために毎月1回取得できるウェルネス休暇あり
・建築系の資格取得バックアップ制度あり(資格手当、資格祝金など)
・資格手当対象の資格受験のための特別休暇制度や講座代の無利子借入制度あり
■当社について:
・当社は、年間20万本しかとれない良質な木曽檜を使用し、「完全自由設計」で設計~施工~引き渡しまで自社一貫した家づくりを行っています。商品力、品質で高い評価を獲得しています。アフターサービスも充実しており、高い信頼性を獲得しております。
・当社では、匠と言われる職人たちで構成される「谷建会」という専属の施工部隊がおります。匠たちが培ってきた丹念で優れた技術と、営業~施工までのチームが一丸となって、お客様の一棟一棟を責任を持って施工します。
・これまでの歴史の中で20,000棟の販売実績を有しており、「檜の家づくり」という他社にはない強みがあります。
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更なし |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:2008時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 工務本部 住所:長崎県長崎市松山町3-90 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 500万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~439,000円 固定残業手当/月:84,100円~131,800円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 364,100円~570,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:1人あたり500円~1,500円/月 寮社宅:単身寮有(2万円/光熱費・食費含む) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:3年以上勤務 <定年> 60歳 再雇用制度あり(上限65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■eラーニング ■資格合格祝金(一級建築士30万円、一級建築施工管理技士10万円、宅地建物取引士10万円、FP5千円) ■講座代の無利子借入制度 <その他補足> ■所長手当:10,000円~20,000円 ■現場管理手当:12,000円~36,000円 ■車両手当:30,000円/月(車両持込の場合) ■資格手当:例〉一級建築士50,000円/月(上限なし) ■配偶者手当:5,000円/月 ■企業型確定拠出年金 ■永年勤続表彰(10・20・30・40年:5~30万円) ■慶弔見舞金 ■出産祝金20万円 ■会員制福利厚生サービス「ベネフィットワン」 ■ハウステンボス、i+Landナガサキ優待券 ■スポーツ観戦の優待券 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 ■週休2日制:第2・3・4土曜、日曜、祝日 ■夏期5日、年末年始6日、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児休業、介護休業、ウェルネス休暇、資格取得休暇、災害休暇、他 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建築士の資格をお持ちの方(1級2級いずれでも可) ■歓迎条件: ・ビル建築や公共工事の設計経験のある方 ・UIターンを考えている方 ・定着率の高い職場で働きたい方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、建築士一級、建築士二級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社谷川建設 |
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所在地 | 〒852-8115 長崎県長崎市岡町9-1 |
事業内容 | ■企業概要: 長崎県に本社を置く創業53年目の企業で、現在は九州圏内にとどまらず活動の場を広げています。 無垢材の檜でつくる完全自由設計の注文住宅を中心に、建築・設計・施工・リフォームを手がける総合建設会社です。 主要構造材には年間20万本しか産出されない希少価値の高い木曽檜芯持柱を、内装には無垢床材や珪藻土塗壁を多く使用した自然素材にこだわった家づくりを行っています。 一棟一棟心を込めて真摯にお施主様と向き合う姿勢、その経験や信頼の積み重ねでこれまで2万棟の引渡し実績があります。 |
代表者 | 谷川 喜一 |
URL | https://tanigawa-group.com/ |
設立 | 年1971年12月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 21,900百万円 |
従業員数 | 536名 |
平均年齢 | 44歳 |
主要取引先 | - |
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