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【菊池建設株式会社】【建築営業】地域密着型の営業スタイル◆建設プランの提案や契約管理などお任せ◆土日祝休【転職支援サービス求人】(正社員)

菊池建設株式会社 求人更新日:2025年9月22日 求人ID:38773551
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/9/22(月)〜2025/12/14(日)


【建築営業】地域密着型の営業スタイル◆建設プランの提案や契約管理などお任せ◆土日祝休


◇◆ビル、マンション、アパートの設計・施工を中心に総合的な管理事業を展開/高い品質管理で安心で快適な住環境を提供/ISO9001取得◆◇

当社の営業チームでは、顧客との信頼関係構築を重視し、地域のニーズに応じた提案を行っています。

■業務内容:
◇顧客との打ち合わせを通じてニーズを把握、最適な提案を行います。
・顧客要望に応じた建設プランの作成
・資金計画の提案
◇プロジェクトの受注活動を行い、契約締結までのプロセスを管理します。
・営業活動の一環として見積作成や契約書の取り交わしを担当、進捗状況を報告
◇地域イベントや展示会への参加を通じて当社のサービスを広め、新規顧客の獲得に努めます。

■魅力:
◎安定した企業基盤のもと、長期的なキャリアを築くことができます。
◎地域密着型の営業スタイルを通じて、顧客との信頼関係を深めることができ、自己成長にもつながる環境です。

■キャリアパス:
将来的には、営業チームのリーダーとして戦略立案やチームメンバーの育成にも関与いただくことを期待します。

■募集背景:
当社では、地域密着型の営業戦略を強化するため、営業チームの拡充を図っています。
建設業界の競争が激化するなか、顧客の多様なニーズに応えるためには、質の高い営業力が不可欠です。特に、経験豊富な営業スタッフを求めており、地域に根差したサービスを提供することで、更なる成長を目指しています。

■当社の魅力:
◇西東京を中心とした地域密着型にて事業展開を行っているため、お客様との信頼関係は強固で、安定した受注があります。
◇近年は都心部へ事業拡大を行っており、マンション及びオフィス・テナントビル、公営住宅、病院や消防署、大学校舎など幅広い案件に関われます。また不動産開発にも取り組んでおり、自社で土地の売買~管理までを一貫して行える案件を増やすことで、総合建設業としての裾野を広げていきます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
入社3ヶ月は試用期間(有期契約)。試用期間後に無期契約へ変更となります。

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:8時間30分
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:東京都西東京市谷戸町3-17-6 菊池建設本社ビル
勤務地最寄駅:西武池袋線/ひばりヶ丘駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京支店
住所:東京都豊島区南池袋3-8-5
勤務地最寄駅:西武池袋線/池袋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
580万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~340,000円
固定残業手当/月:75,000円~100,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
365,000円~440,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は一般職採用の場合の給与条件となります。
<管理監督者採用の場合>
月給:520,000円~575,000円
基本給:520,000円~575,000円
※管理監督者採用の場合残業手当支給なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:第1子1万円、第2子2万円、第3子3万円/月
住宅手当:一般職(管理職以外)、世帯主:2万円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■大手ゼネコン出身者による技術指導 (匠育成プロジェクト)
■資格取得支援、資格取得後は資格手当を支給
■資格学校学費補助※規定あり


<その他補足>
■諸手当(資格・住宅・家族手当)有
※家族手当:お子様お1人ずつに毎月支給(第1子1万円/第2子2万円/第3子3万円)
■勤続表彰:10年勤続で3日間特別休暇付与、副賞として旅行券(10万円)
■社員研修旅行(年1回)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建設業界や不動産業界の営業経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 菊池建設株式会社
所在地 〒230-0051
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-36-1
ナイス第2ビル8F
事業内容 ~社寺建築、数寄屋建築で培った正当な技術を基に国産材利用を促進し、伝統建築と現代技術を融合させた木造建築を創造する企業~

■事業内容:
檜造りの「檜の家」「もくぴっと」「現代数寄屋」を代表とする、本格木造軸組注文住宅の設計・施工を主とし、社寺や仏閣建築までこなす総合建設業
代表者 菊池 俊一
URL https://www.kikuchi-kensetsu.co.jp/
設立 年1975年11月
資本金 100百万円
売上 11,200百万円
従業員数 71名
平均年齢 53歳
主要取引先 -
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