その他
        
        
          
        
      
              掲載予定期間:2025/9/22(月)〜2025/12/14(日)
【京都市右京区】自律走行ロボットの開発業務など◇幅広い職種の案件多数あり/手厚いフォロー
【50代・60代活躍中!/製造系人材サービスのパイオニア企業/年休130日/福利厚生充実◎】
■業務内容:
自律走行ロボットの開発業務 ・ロボット制御(プログラム、評価、デバック、シミュレーション)及び評価解析環境の構築をお任せいたします。
■業務詳細:
・組み込みシステム開発(周辺モジュールの開発や他社モジュールの実装)
・ロボット運用システム開発
・実証実験
・開発環境の改善
・ロボット開発
■福利厚生:
当社では給与前渡し制度があり、働いた分の給与を給料日より前に一部受け取れることができます。また、福利厚生割引サービスもあり、「レジャー施設」や「旅行」「映画館」や「飲食店」などでご利用いただける『お得なクーポン』をご用意しております。
■当社の魅力:
エンジニアとしての経験を活かしたい方はもちろん、エンジニアに挑戦したい未経験の方も活躍できるサポート体制があります。
また、幅広い分野の求人の取り扱いがあるため、業種を絞ることなく様々な経験を経て、スキルアップやキャリアアップをすることが可能です。
■当社について
1971年の創業以来、製造系人材サービスのパイオニア企業として、産業界と労働市場の発展に力を尽くしております。創業当初から培ってきた製造業における人材サービスのノウハウを発揮し、製造派遣や製造請負、人材紹介等の幅広い人材サービスを提供しております。また当社の全国ネットワークを活かして、大手メーカーから専門性の高い企業まで全国に活躍のステージをご用意しています。エンジニア業務での経験、今までと違う業種のエンジニアを目指すことが出来ます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
            
| 募集職種 | 
                ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他)  | 
            
|---|---|
| 雇用形態 | その他
                    <雇用形態補足> 期間の定め:無 無期雇用派遣で就業 <試用期間> 3ヶ月  | 
            
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:15~17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有  | 
            
| 勤務地 | <勤務地詳細> 【特定】プロジェクト先(京都府京都市右京区) 住所:京都府京都市右京区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所  | 
            
| 交通 | <転勤> 有 ※どうしても地域限定となる場合は雇用形態の変更はございますが、ご相談は可能です。 <オンライン面接> 可  | 
            
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記はあくまでも想定となります。ご経験やスキルを考慮して決定させていただきます。 ・賞与:年2回 ・昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。  | 
            
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月10万円まで 住宅手当:雇用条件によって適用しない場合あり 寮社宅:※会社指示による転勤の際に適用 社会保険:補足事項なし 退職金制度:3年以上在籍の社員に適用 <定年> 60歳 再雇用制度あり(1年ごとの契約更新) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得助成制度、幹部教育、実務研修(採用・営業・ものづくり)、要望教育(ビジネスマナー・職長教育等) <その他補足> ■寮・社宅備考 会社指示による転勤が発生した場合、会社名義の一般物件に入居。会社負担8割(6年間)それ以降は負担割合が徐々に上がりますが、最大15年間会社負担あり。 持ち家でローンの場合「住宅ローン補助手当」、自分自身で賃貸物件を借りて契約の場合「住宅手当」あり。(※社員が世帯主の場合、月4,000~15,000円) ■資格取得助成金制度 ■慶弔見舞金制度(入社3年目以降) ■総合福祉団体定期保険支給制度 ■従業員持株会制度 ■退職金制度(確定給付型企業年金・確定拠出型企業年金)  | 
            
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数130日 年次有給休暇、特別休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、子女結婚休暇、子の看護休暇、忌引き休暇、公務休暇 ※年間休日数は職種・勤務地により変動します。  | 
            
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・C++、C#、C言語を用いてロボット制御や産業機器のシステム開発経験 ■歓迎条件: ・日本語力:日本語能力試験N2レベル以上  | 
          
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 日総工産株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜1-4-1 日総工産新横浜ビル  | 
          
| 事業内容 | ■当社について 当社は、総合人材サービスを提供している企業で、1971年に創業されました。当社はエンジニア派遣、製造派遣、人材紹介、製造請負、教育受託の各事業に取り組んでおり、クライアントニーズに応じた多様なサービスを展開しております。国内外の大手メーカーを中心に4,000社以上の取引先を有しており、全国に56拠点と9か所の研修施設を展開しています。 ■業界地位 当社は製造系人材サービスのパイオニアとして、1971年の創業以来、産業界と労働市場の発展に貢献してまいりました。国内市場におけるシェアは高く、特に製造派遣や製造請負においては強固な地位を築いております。  | 
          
| 代表者 | 代表取締役社長執行役員 藤野 賢治 | 
| URL | https://www.nisso.co.jp/ | 
| 設立 | 年1971年2月 | 
| 資本金 | 100百万円 | 
| 売上 | 90,827百万円 | 
| 従業員数 | 1,235名 | 
| 平均年齢 | 40歳 | 
| 主要取引先 | キオクシア(株)、(株)小松製作所、新光電気工業(株)、ソニーセミコンダクタマニュファクチュアリング(株)、セイコーエプソン(株)、トヨタ自動車(株)、トヨタ自動車九州(株)、東京エレクトロン(株)、(株)デンソー、(株)ニコン、日産自動車(株)、マツダ(株)、リコーインダストリー(株) 他全国400社以上 | 
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