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正社員
掲載予定期間：2025/9/29(月)〜2025/12/21(日)
開発プロジェクトマネージャー(PM)◆toC向け自社サービス／在宅週3可／企画からリリースまでリード
□■【 急成長のベンチャー】オンライン美肌治療サービス”ANS.を展開／リモート週3日／柔軟なフレックス制度／年休125／副業可■□
弊社は、toC向けに、オンライン診療を通じて医薬品やスキンケアをサブスクリプションで提供するサービス”ANS.（アンス）”を運営しています。
多くの疾患は継続的な治療が必要ですが、副作用や効果がすぐ出ないことを理由に離脱してしまう患者様は少なくありません。
ANS.はデジタル技術を活用した治療継続の仕組みを有しており、一般の皮膚科よりも非常に高い治療継続率を実現している点が評価され、シリーズAの調達を完了しました。
”医療・ヘルスケア体験を変革する”をミッションに、疾患領域の拡大に加え、継続支援の仕組みをさらに磨きこんでいくにあたり、新しい仲間を募集します。
■業務内容
・本ポジションでは、サービスのグロースを支える開発プロジェクトの推進役として、企画からリリースまでをリードいただきます。
・PdMと連携し、バックログ優先順位付け・実現性検討・見積りファシリテーション
・要件→仕様への落とし込み、タスク分解（依存の明確化、受け渡し定義）
・スプリント計画～日次運行（進捗・リスク・課題管理）、レビューとふりかえりの実施
・リリース計画／リリースノート整備、影響範囲とロールバック方針の確認
・エンジニア（オフショア含む）・デザイナー・QA/QCとの横断連携
・ナレッジ共有／チケット品質の継続改善
・PdMと連携し、リリース後の効果検証と継続的改善サイクルの推進する
・SQLによるデータ抽出など、運用に近いその他の実務（全体の?20%）
■働き方
・リモート勤務がベースで、SlackやNotionなどのコミュニケーションツールを活用しております。週2回の出社推奨日を設けており、部署を跨いだ社員間での対面コミュニケーションが活性化されることで意思決定の質の向上に繋がっています。
・誰もがフラットな立場で自由に意見を交わすことができるのも当社の強みです。ユーザーの声を大切にし、より良いサービスにするためのアイデアであれば誰の意見であっても歓迎されます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～16:00 フレキシブルタイム：5:00～11:00、16:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都世田谷区経堂5-38-23 ダイアカラービル2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 480万円～660万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,800,000円～6,600,000円 固定残業手当/月：147,000円～221,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 547,000円～771,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回 賞与： なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：詳細は福利厚生欄に記載 社会保険：社会保険完備 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■社員割引制度 ■オフィスにはウォーターサーバー完備 ■在宅勤務：有り(フルリモート不可) ■在宅勤務有り(在宅勤務をベースとし、必要に応じて出社。週2回程度推奨) ■副業・兼業可 ■通勤手当補足： 月15日以上の出社の場合は定期券相当額、15日未満は「往復交通費×日数分」を支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■特別休暇制度：夏季休暇(3日)・リフレッシュ休暇(2日)・年末年始 ■有給休暇補足：入社時5日付与(6ヶ月経過後から法定通り) |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須 Web/モバイルアプリ開発のプロジェクトマネジメント経験 2年以上（スクラム or カンバン） スプリント運営（計画/デイリー/レビュー/ふりかえり）の実務と、指標に基づく改善推進 複数職種（Design/QA/CS等）と連携し、要件→仕様→タスク分解まで一貫して進めた経験 リリースブロッカーの早期摘出、ロールバック方針の制定 ■歓迎 toC/サブスク型サービスの開発・運用 英語（読み/チャット）のコミュニケーション経験（オフショア連携） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Neautech |
|---|---|
| 所在地 | 〒156-0052 東京都世田谷区経堂5-38-23 ダイアカラービル2F |
| 事業内容 | ■企業概要： ～医療とテクノロジーの融合で未だ見ぬ「新市場」を開拓する～ ・Neautechは、美容医療領域をテクノロジーの力でアップデートする企業家集団です。オフライン、オンラインの両フィールドから市場を開拓していきます。 ■事業内容： ・オンライン診療プラットフォーム事業 ・クリニックプロデュース事業 ・美肌治療に特化したオンライン美肌治療サービス”ANS.(アンス)”を提供しております。 ・ANS.は単なるオンライン診療サービスではなく、デジタル技術を活用した治療継続の仕組みを有しており、「伴走型のオンライン美肌治療サービス」として、一般の皮膚科よりも高い治療継続率を実現しております。 ・治療中の患者さん、治療が完了した患者さんに対して、予防ケアの提供も行っております。 ■サービスについて： 私たちのブランド「ANS.」はオンライン診療プラットフォームと美容クリニックの2つの事業を運営しております。 ・「ANS.」オンライン美肌治療…とどく、つづく、美容医療。 ANS.（アンス）は、オンラインで完結する美肌治療サービス。医師の診断で肌悩みにこたえるお薬が届きます。 ・「ANS. CLINIC」…美容クリニック ■ビジョン： ・今の情報過多の時代、美容の悩みに対する最適な対処法を知ることは困難です。私自身も肌や髪の悩みに対してどのような解決策が効果的なのか何日調べてもよく分からなかった経験があります。そのような中、答えを導いてくれたのが医療です。医療には医学的に裏付けされた「解」が存在し、我々のサービスなら10分で肌悩みに対する最適解を見つけます。服薬後も経過を見ながら最短で治るよう、専門家が導き続けます。このように最短で最適な医療を行うことで、最高な結果を提供するために設立したのがNeautechです。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://neautech.jp/ |
| 設立 | 年2022年2月 |
| 資本金 | 35百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 35名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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