正社員
掲載予定期間：2025/9/29(月)〜2025/12/21(日)
【八丁堀】社内SE◆残業平均月10h／コミュニケーション力重視／社内環境の改善・業務効率化
【ワークライフバランス◎／中途入社が多くフレンドリーな社風／200年以上続く老舗の化学品商社で安定性◎】
◇残業月平均10H／所定労働7時間／17時台大金も可能！
◇ほぼ中途社員で馴染みやすさ◎
◇国内トップシェアの製品もある200年以上続く老舗企業で安定
消毒用アルコールなど、身近な製品に使用されている化学品を扱う同社にて、社内SEの業務をお任せいたします。
■業務内容
主に物流貿易業務においてAccessを使用した社内内製ツールを多数使用しており、まずは経験を活かして同ツールのメンテナンスをお任せします。
その後、内製ツールの整理や外注検討、AIの導入やDXプロジェクトへの参加をお願いします。社内全体のIT化推進がミッションです。
■詳細
・貿易物流部の業務フローの習得
・受発注処理・物流管理・貿易事務などSCM業務プロセスの理解
・ACCESS×SQLサーバを用いた社内内製ツールのメンテナンス
・RPAを活用したWebシステムと基幹システムの連携対応
・VBAやkintoneを用いた社内ツールの開発・支援
・AIエージェントの作成および作成支援
・ITサービス業者との調整およびサービス選定・導入
・社内システムの改善提案による業務効率化の推進 など
■社風・風土
配属部署の人数が少ないため一人ひとりの役割が大きく、また経営層とも距離が近く企業を支えているという実感を得られやすい職場です。
また、社員数が少ないことで一人ひとりの顔が分かり、かなり近いところにいるため、貢献に対するフィードバックが得られやすく、モチベーション向上につながります。フレンドリーな社員が多く、働きやすい環境です。
■魅力
◎働きやすさ：残業平均月10h、17時頃の帰宅も可能。ワークライフバランスを大事にしながら働くことができます。
◎社風：社員はほぼ中途社員の会社ため、早期に馴染んでいただけます。
■同社について
創業200年以上の化学専門商社です。ルームフレグランス、ヘアワックス、ペンキやインク等の生活に根ざした商品の原料である化学製品を取り扱っています。その中でも石油系ワックスの取扱いは国内シェアトップクラス。取引先企業は約1,900社、当社が使う原料が姿を変えた商品数はおよそ5,000種類にもなります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区八丁堀3-25-7 Daiwa八丁堀駅前ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※屋外喫煙可能場所あり ■最寄駅：JR京葉線／八丁堀駅 ＜転勤＞ 当面なし ※転勤なしも相談可能です。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） ※業績次第で10月に業績賞与支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：最寄り駅からの合理的区間電車等による6ヶ月定期代 住宅手当：詳細はその他福利厚生欄に記載 寮社宅：規定あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：退職金支給規定に準拠して、一定の条件により支給 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後～3ヶ月：研修、OJT ■海外研修制度 ■外国語研修制度 ＜その他補足＞ ■住宅手当 └世帯主の場合、扶養ありは月44,000円、扶養なしは月36,000円支給 ■慶弔金支給制度、 ■（永年）勤続表彰制度 ■積立有給休暇制度 ■社員互助会 ■社員旅行（不定期）、 ■定期健康診断 ■社員懇親会費用補助 ■部活動助成金制度、 ■フィットネスクラブ費用補助（全額会社補助） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■夏期休暇（3日）、年末年始休暇、慶弔休暇 ■年間有給休暇：1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・SEとしてのご経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・Accessを用いたツール開発のご経験をお持ちの方 ・SQLサーバの構築・設定・運用管理のご経験をお持ちの方 ・物流・貿易システムに携わったご経験をお持ちの方 ・RPA作成のご経験をお持ちの方 ・Webサイト制作に携わったご経験をお持ちの方 ・生成AI活用に関する知見をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 安藤パラケミー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀3-25-7 Daiwa八丁堀駅前ビル |
| 事業内容 | ■事業内容：石油製品、石油化学製品、工業薬品、医薬品、化粧品および、それらの原料の輸出入、国内販売 同社は化学品・石油系ワックスの専門商社で、石油製品・石油化学製品・工業薬品の販売を行っております。特にワックス取り扱いの大手商社として知られている同社は、石油系ワックスのシェアが国内1位となっております。また、製造・物流拠点が埼玉（行田事業所）にございます。ストックセールスというシステムを導入しており、数十種類の化学製品をストックとして倉庫で保管しているので、お客様が必要な時に製品を提供することができます。 ■本社以外の事業所：大阪支店/名古屋営業所/福岡営業所/行田事業所(埼玉) ■ビジョン： 同社の存在意義は、お客様のニーズと解決策を結びつける新しい素材の組み合わせを絶えず発見し、魅力ある商品を提供するところにあります。 お客様にとって「魅力ある商品」とは「情報サービス」が付加された「商品」だと考えております。 同社は、サプライヤーとの太いパイプによって、お客様のニーズに応える商品と的確な情報をご提案しております。 また、地球環境にやさしい高品質な素材を提供し続けること、それこそが未来の子供達が安心して暮らすことのできる地球づくりであり、同社の存在価値であると信じています。この理念のもと、化学品・石油系ワックスの専門商社として経営全般にわたる環境影響を考慮し、環境配慮商品の普及拡大を行い、環境保全活動を推進している企業です。 ■取り扱い化学商品： (1)溶剤：炭化水素系・エステル系・ケトン系・グリコールエーテル等 (2)ワックス:石油系ワックス・合成ワックス・動･植物系ワックス・鉱物系ワックス (3)化成品：樹脂・ゴム・潤滑油・油脂等 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.anp.co.jp/ |
| 設立 | 年1946年11月 |
| 資本金 | 431百万円 |
| 売上 | 26,112百万円 |
| 従業員数 | 95名 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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