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【株式会社GENOVA】【仙台】法人営業(医療サイト・コンテンツ営業)◇学歴・営業経験不問◇上限なしのインセンティブ【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社GENOVA 求人更新日:2025年9月29日 求人ID:38811405
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/9/29(月)〜2025/12/21(日)


【仙台】法人営業(医療サイト・コンテンツ営業)◇学歴・営業経験不問◇上限なしのインセンティブ


◆◇医療機関の情報発信・集客や個人の病院選びをITで支援/ベンチャー企業で成長したい・成果を評価されたい方/東証プライム上場企業◇◆
◎ドクター監修の医療情報サイトの提案営業。医療機関と患者さん両方にメリットがある商品です。
◎大半が営業未経験からスタート。完全ポテンシャル選考です。年功序列ではなく、成果は上限なしのインセンティブで支給されます。

■業務内容:
医療機関がもつ「認知度を上げて来院増につなげたい」の悩みと、「自分にあった病院を探したい」の個人の悩みを解決する、医療情報サイトの提案営業です。
大きくは下記2つの商材を提案していきます。
(1)医療情報サイト「Medical DOC」
日常生活で起こりうる体のお悩みや病気などを、ドクター監修のもと発信しております。
先生の知名度向上や患者様マッチング率の向上、集患効果の向上などで好評いただいております。
(2)NOMOCA AI
chatGPTを駆使した、クリニック一つ一つに合わせて作られる、24時間対応可能な対話型AIシステムです。
HP内で探したりわざわざ電話などで聞く手間が省ける点で、業務効率化、満足度向上につながっております。

■具体的な業務内容
歯科医院、クリニック、整骨院向けへ、下記の流れで業務を行っています。
<アポイント> 電話でのアプローチ 
<ヒアリング> お客様の状況などをヒアリング
<立案> お客様に応じた企画を立案し、提案資料を作成
<営業> 企画の提案・プレゼンテーション

■研修体制
これまでの多くの営業未経験者に入社頂いていますので、研修体制も充実させています。
平均3~4ケ月の研修を実施しており、社内検定を合格したのち、本格的なデビューとなります。

■特徴:
実力主義というだけあり、当社ではインセンティブ制をとっています。若いから/経験が無いからといった理由で評価されないことはなく、実際に20代で年収1000万円を手にしているメンバーもいます。
ベンチャー企業の成長スピードを実感でき、その中で自分自身の成長も自分の身を持って体感できます。
また、お客様はクリニックの院長先生なので、経営戦略を身近に感じながら、自己の営業スキルを磨くことができる点も今後の財産になります。





変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
仙台営業所
住所:宮城県仙台市?葉区中央3-2-23 野村不動産仙台?葉通ビル3F
勤務地最寄駅:JR仙石線/あおば通駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

予定しておりません

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
300万円~360万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,430円~240,000円
固定残業手当/月:54,570円~60,000円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
255,000円~300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与ではなく毎月の歩合(0円~上限なし)での支給です。
※モデル年収
20代前半/課長代理職/年収780万円(年収420万円+歩合360万円)
20代前半/課長職/年収1,200万円(年収540万円+歩合660万円)
20代後半/部長職/年収1,300万円(年収600万円+歩合700万円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子供手当※在籍1年以上で毎年1子あたり10万円支給
住宅手当:オフィスの最寄駅から2駅圏内時20,000円
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合への加入

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
これまでのご経験に応じた研修を実施しています

<その他補足>
・従業員持株制度
・医療費負担制度(歯科検診を推奨しており、年間5,000円までの費用を負担しているほか、インフルエンザ予防接種や健康診断も全額会社負担)
・オフィシャルクラブ制度(会社公認のクラブ活動の費用を支援する制度)
・図書リクエスト制度(参考図書やビジネス書・雑誌などリクエストのあった書籍については、会社が費用を負担)
・結婚、出産、子ども手当
・ランチ代500円OFF制度(アプリ「green」の利用)
など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

ほか、夏季休暇 (3日)、年末年始 (6日)、有給休暇 (初年度10日付与)、慶弔休暇 (例:結婚休暇5日など) など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験1年以上の方で、営業へチャレンジしたい方
※業界未経験歓迎/職種未経験歓迎です(営業経験者はもちろん、過去には販売職の方、施工管理職からご入社の方もいます)

■歓迎条件:
・営業経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社GENOVA
所在地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-21-1
渋谷ヒカリエ34F
事業内容 ■企業概要:
「ヒトと医療をつないで健康な社会を創る」というミッションのもと、 「メディカルプラットフォーム事業」と「スマートクリニック事業」を展開しています。
患者さん(利用者)の医療に関する不安や不満を、医療機関側と協力することで解決し、一人ひとりが健康に生活できる社会を実現します。
サービス開始から順調に利用顧客数を伸ばしており、累計導入実績は16,000件以上(2025年3月末時点)に達しています。

■詳細:
「ヒトと医療をつないで健康な社会を創る」というミッションのもと、21世紀型の医療インフラを創造することを目指しています。
「メディカルプラットフォーム事業」では、医療情報メディア「メディカルドック」を運営し、医療機関紹介記事や患者体験記事、治療動画など6,000以上の医療関連記事を提供しています。
また、動物医療情報メディア「動物病院サプリ」も展開し、ペットの健康に関する情報を提供しています。

「スマートクリニック事業」では、クリニックオートメーションによる患者さんの利便性・クリニックの生産性最大化をビジョンに掲げており、
クリニックの診療フロー、クリニックの間接業務などを改善・効率化に貢献する機器やソフトを提供しています。

■風土
誰よりも努力したい、実力をつけたい、結果をきちんと評価されたいといった、意欲あふれる人にこそ働きやすい実力主義で成長機会にあふれる会社作りをしています。
代表者 平瀬 智樹
URL http://www.genova.co.jp
設立 年2005年7月
資本金 776百万円
売上 10,006百万円
従業員数 3,783名
平均年齢 28歳
主要取引先 -
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